NOWOŚĆ LEX Cyberbezpieczeństwo Twoja tarcza w cyfrowym świecie!
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Piotr Kostrzewa

Absolwent Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego. Ukończył aplikację radcowską. Autor licznych publikacji z zakresu ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego. Współautor "Meritum Ubezpieczeń Społecznych 2008". Były pracownik Departamentu Ubezpieczeń i Składek Centrali ZUS.

Artykuły autora

Przedsiębiorca nie musi się martwić zawieszeniem emerytury

W związku z tym, że kwoty, których przekroczenie powodujezawieszenielub zmniejszenieprawa do emerytury lub renty są wyższe niż minimalna, deklarowana podstawa wymiaru składki na ubezpieczenia społeczneprzedsiębiorcy, w praktyce osiąganie przez emeryta lub rencistę przychodów z tytułu pozarolniczejdziałalnościgospodarczej nie powoduje anizmniejszenia, ani zawieszenia emerytury lub renty, tłumaczy Piotr Kostrzewa, ekspertSerwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Czy nieodpłatne świadczenie polegające na wykorzystywaniu samochodu służbowego do celów prywatnych podlega składkom na FP i FGŚP?

Pytanie pochodzi z publikacji Vademecum Głównego KsięgowegoŚwiadczenie związane z nieodpłatnym korzystaniem przez pracownika z samochodu służbowego do celów prywatnych podlega opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych, więc z tego tytułu pracodawca powinien doliczyć wartość tego przychodu do innych przychodów uzyskanych przez pracownika w danym miesiącu i od łącznej kwoty obliczyć, pobrać i odprowadzić składki ZUS.Czy również z tego tytułu pracodawca powinien doliczyć wartość tego przychodu do podstawy obliczenia FP i FGŚP i w związku z tym od odpowiednio zwiększonej wartości opłacić składki na FP i FGŚP?

Wykorzystywanie samochodu służbowego do celów prywatnych podlega oskładkowaniu

Czy używanie samochodu służbowego do celów prywatnych w 2015 podlega oskładkowaniu?

Sprawdź jakie świadczenia przysługują pracownikowi, który po przepracowaniu kilku godzin udał się do lekarza

Jeżeli pracownik pracował przez kilka godzin, a następnie na ten dzień otrzymał zwolnienie lekarskie, zasiłek chorobowy przysługuje tylko wówczas, gdy pracownik nie otrzymał pełnego wynagrodzenia za ten dzień- tłumaczy Piotr Kostrzewa ekspertSerwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

W informacji ZUS IWA należy uwzględnić emeryta wykonującego zlecenie

Emeryt był zatrudniony na umowę zlecenie od stycznia do grudnia natomiast składa co drugi miesiąc rachunek.Czy należy do Informacji ZUS IWA liczyć go w każdym miesiącu?