Paweł Ziółkowski

Wzięcie ślubu z pracownikiem znacznie komplikuje rozliczenia zarówno od strony podatkowej, jak i ubezpieczeniowej, wobec czego warto rozważyć rozwiązanie stosunku pracy - wyjaśnia ekspert Vademecum Głównego Księgowego.

Pytanie pochodzi z publikacji Vademecum Doradcy PodatkowegoSpółka zorganizowała imprezę integracyjną dla pracowników - wyjazd 2-dniowy. W związku z wyjazdem pracownicy zostali wyposażeni w bluzy polarowe w barwach zgodnych z logo firmy oraz z widocznym logo trwale naniesionym na bluzach. Bluzy w jednakowych kolorach dla wszystkich. Podczas wyjazdu wszyscy pracownicy spędzają czas w grupie i widok takiej grupy w jednakowych strojach daje poczucie przynależności do niej (czyli integruje ją), a z drugiej strony w odbiorze przez osoby z zewnątrz stanowi dla firmy reklamę. Pracodawca jednostronnie zadecydował zarówno o wyglądzie odzieży jak i o fakcie wyposażenia w nią pracowników podczas wyjazdu integracyjnego. Pracownik, który nie uczestniczył w imprezie integracyjnej, nawet z uzasadnionych przyczyn, bluzy nie otrzymywał. Czy bluzy te, o koszcie jednostkowym brutto nieco ponad 200 zł, stanowią przychód dla pracownika?

Pytanie pochodzi z publikacji Vademecum Głównego KsięgowegoW 2013 r. zakupiliśmy nową centralę telefoniczną, na którą składały się: licencja, dostawa, montaż, serwer NT Biznes, bramka wieloportowa, Terminal (czyli aparaty telefoniczne) - 15 sztuk, wartość 20.000 zł. Wszystko aktywowałam jako środek trwały. W tym roku uległy zepsuciu: jedna para słuchawek - koszt 650 zł, jeden aparat - koszt 1000 zł, jeden aparat dokupiliśmy - koszt 700 zł. Razem faktura opiewa na 2350 zł. Środki trwałe aktywujemy powyżej wartości 1500 zł.Czy powinnam centralę telefoniczną modernizować, czy zaksięgować kwotę w koszty?

Jestem lekarzem, który ma podpisaną umowę o pracę ze szpitalem. Czy mogę podpisać kontrakt z tym samym szpitalem i wystawiać faktury? Co do zasady nie ma przeszkód, żeby równolegle do stosunku pracy strony współpracowały w ramach działalności gospodarczej - dotyczy to także lekarzy.

Ekspert Vademecum Głównego Księgowego odpowiada na pytanie Użytkownika programu:Kiedy ująć w księgach korektę faktury sprzedaży na zmniejszenie przychodu w związku ze zwrotem należności, jeśli okaże się, że umowa nie może być zrealizowana?Sprawdzamy u osób fizycznych możliwość montażu paneli na dachu. Pobieramy opłaty, wystawiamy faktury. Po otrzymaniu zapłaty sprawdzamy możliwości instalacji. Jeżeli okaże się, że takowej nie ma wystawiamy korekty faktur, które wysyłamy do tych osób fizycznych. Po otrzymaniu podpisanej korekty zwracamy pieniądze.Czy postępujemy prawidłowo? Kiedy pomniejszamy przychód podatkowy?

Ekwiwalent za urlop jest wynagrodzeniem ze stosunku pracy, wobec czego jego wypłata uzasadnia naliczenie kosztów uzyskania, nawet jeśli wypłata następuje po ustaniu stosunku pracy wyjasnia ekspert Vademecum Głównego Księgowego.

Mieszkanka powiatu jest honorowym obywatelem miasta. W związku z 90-tymi urodzinami powiat zamierza zakupić prezent dla tej osoby.Czy wartość tego prezentu należy opodatkować czy jest zwolnienie w PIT od takich świadczeń?

Z prowadzeniem działalności gospodarczej wiąże się wiele obowiązków, w tym także obowiązków sprawozdawczych. Poprawne ich wypełnianie pozwala na rozliczenie podatku dochodowego w należnej wysokości i zabezpiecza przed negatywnymi skutkami kontroli.

Wydatki na autostradę i parking nie są kosztem przejazdu (dojazdu), wobec czego powinny być zwracane poza kilometrówką w pełnej wysokości. Kwota zwrócona pracownikowi z tego tytułu jest objęta zwolnieniem od podatku i składek ZUS - wyjasnia ekspert Vademecum Głównego Księgowego.

Aby uatrakcyjnić sprzedaż przedsiębiorcy stosują premie pieniężne dla swoich nabywców są to kwoty wypłacane nabywcom, który dokonali zakupów w odpowiednio dużej skali. Premie te nie są uregulowane prawnie, przez co wywołują wiele problemów podatkowych zarówno na gruncie VAT, jak i podatku dochodowego.