Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Agnieszka Rosa

Radca prawny specjalizujący się w zakresie prawa pracy, prawa cywilnego, ubezpieczeń społecznych i zdrowotnego, świadczeń w razie choroby i macierzyństwa, emerytur i rent jak również pomocy społecznej, wsparcia dla rodzin z budżetu państwa, pomocy publicznej dla przedsiębiorców zatrudniających osoby niepełnosprawne.
Od kilku lat publikuje i doradza; najpierw jako zastępca red. naczelnego Monitora Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, potem jako dziennikarz działu prawa w "Rzeczpospolitej".

Artykuły autora

ZUS zwróci emerytom zawieszone emerytury

Emeryci, którzy wskutek zmian w ustawie emerytalnej w 2011 r. stracili swoje świadczenia będą mogli liczyć na ich zwrot.Przedmiotowe rozwiązanie przewiduje rządowy projekt ustawy o ustaleniu i wypłacie emerytur,do których prawo uległo zawieszeniu w okresie od dnia 1 października 2011 r. do dnia 21 listopada 2012 r.

Rząd po raz kolejny zmienia system oszczędzania na emeryturę

Rząd przedstawił w ubiegłym tygodniu kolejny projekt zmian powszechnego systemu emerytalnego. Wedle najnowszej propozycji każdy z nas stanie przed wyborem czy dalej pozostać w ZUS i OFE, czy na emeryturę oszczędzać tylko w ZUS.

SN: prowadzenie lekcji w szkole nie jest umową o dzieło, ale zlecenia, która podlega oskładkowaniu

Prowadzenie wykładów w prywatnym liceum ogólnokształcącym, szkole policealnej i gimnazjum przez nauczyciela nie jest umową o dzieło, ale zlecenia i podlega ubezpieczeniom społecznym i zdrowotnemu.

Unia zastanawia się nad pomocą dla niepełnosprawnych pracowników

Projekt unijnego rozporządzenia w sprawie wyłączeń blokowych umożliwiającego udzielanie przez państwo wsparcia dla niepełnosprawnych pracowników ponownie zostanie skierowany do publicznych konsultacji. Nowy, zmieniony akt prawny ma zastąpić dotychczasowe rozporządzenie (WE) nr 800/2008, które reguluje te kwestie.

Pracodawca może elastyczniej określić czas pracy pracowników

23 sierpnia 2013 r. weszła w życie ustawa z dnia 12 lipca 2013 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz ustawy o związkach zawodowych. Nowelizacja wprowadza zmiany w okresach rozliczeniowych czasu pracy i zasadach konsultacji ze związkowcami kluczowych dla pracowników kwestii.