Agnieszka Rosa
Radca prawny specjalizujący się w zakresie prawa pracy, prawa cywilnego, ubezpieczeń społecznych i zdrowotnego, świadczeń w razie choroby i macierzyństwa, emerytur i rent jak również pomocy społecznej, wsparcia dla rodzin z budżetu państwa, pomocy publicznej dla przedsiębiorców zatrudniających osoby niepełnosprawne.
Od kilku lat publikuje i doradza; najpierw jako zastępca red. naczelnego Monitora Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, potem jako dziennikarz działu prawa w "Rzeczpospolitej".
Artykuły autora
Interpretacja przepisów ułatwi życie pracodawcom zatrudniającym niepełnosprawnych
Umowa o dzieło nie może zastąpić stosunku pracy
Pracodawca może zawierać z zatrudnionym pracownikiem umowy cywilnoprawne, ale tylko co do obowiązków lub czynności, które nie są objęte treścią stosunku pracy ani zakresem obowiązków pracowniczych. Tak orzekł SN w wyroku z 18 grudnia 2014 r., III UK 69/14.
Niższe zasiłki dla przedsiębiorców już od 1 listopada 2015 r.!
30 lipca została ogłoszona nowela ustawy zasiłkowej. Tym samym nowe zasady ustalania wysokości zasiłku chorobowego przedsiębiorców, a więc również macierzyńskiego, będą obowiązywały od 1 listopada 2015 r.
Przyszłoroczna płaca minimalna w rękach resortu pracy
1850 zł taką kwotę zarekomendował Stały Komitet Rady Ministrów jako minimalne wynagrodzenie w przyszłym, 2016 r. Być może pracownik dostanie jeszcze więcej pieniędzy, bo ministerstwo pracy i polityki społecznej chce zmienić zasady wliczania do niej składników płacy. Wszystko zależy od tego, czy propozycje ministerialne wejdą w życie.