NOWOŚĆ LEX CyberEdukacja Cyberbezpieczeństwo zaczyna się od wiedzy Umów prezentację
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Maciej Ambroziewicz

Specjalista ds. bezpieczeństwa i higieny pracy, absolwent Wydziału Prawa Wyższej Szkoły Handlu i Prawa im. Ryszarda Łazarskiego w Warszawie, studiów podyplomowych „Bezpieczeństwo i ochrona człowieka w środowisku pracy” prowadzonych przez Centralny Instytut Ochrony Pracy – Państwowy Instytut Badawczy wraz z Politechniką Warszawską oraz studiów podyplomowych „Zarządzanie zasobami pracy” organizowanych przez Szkołę Główną Handlową w Warszawie, uczestnik licznych konferencji naukowych, kursów i szkoleń (m.in. kurs inspektorów ochrony przeciwpożarowej, kurs dla doradców DGSA); praktykę zawodową w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy zdobywał od 2003 r. w firmie outsourcingowej, gdzie wykonywał zadania służby bhp w wielu przedsiębiorstwach o zróżnicowanym profilu działalności; Obecnie kieruje wieloosobową komórką bhp w jednym z największych szpitali w kraju oraz współpracuje z wieloma instytucjami rządowymi i samorządowymi.

Artykuły autora

Pracodawca sprawdzi kwalifikacje pracowników "zewnętrznych"

BHP
Pracodawca, jako osoba odpowiedzialna za zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy na terenie swojego zakładu, powinien określić sposób weryfikacji kwalifikacji pracowników zewnętrznych.

W jakiej formie powiadomić PIP i prokuraturę o ciężkim wypadku przy pracy?

BHP
Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPPracownik w trakcie podróży służbowej uległ wypadkowi, w wyniku którego doznał ciężkich obrażeń ciała. Pracownik jest w śpiączce, a informacje odnośnie do jego stanu zdrowia otrzymaliśmy od rodziny. Czy na podstawie informacji ustnych można powiadomić PIP, prokuraturę i sporządzić protokół powypadkowy? Czy należy poczekać na dokumentację medyczną, co będzie skutkowało przekroczeniem terminu 14 dni? W jakiej formie należy powiadomić PIP i prokuraturę? Czy prokuratura powinna zostać powiadomiona przez pracodawcę, skoro na miejscu wypadku samochodowego zginęła osoba postronna i czynności prokuratorskie były już prowadzone?

Jak długo przechowywać dokumenty dopuszczenia do użycia środków ochrony indywidualnej i odzieży?

BHP
Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPJak długo przechowywać dokumenty dopuszczenia do użycia środków ochrony indywidualnej i odzieży?

Czy badania pracowników wykonywane przez laboratorium, które nie posiada akredytacji PCA mogą stanowić podstawę do oceny stanu zdrowia i zdolności do pracy na danym stanowisku?

BHP
Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPCzy laboratoria medyczne wykonujące analizy związane z monitoringiem biologicznym (analizy krwi, moczu) są zobowiązane do uzyskania akredytacji w PCA w oparciu o ustawę o systemie oceny zgodności lub inne przepisy branżowe? Czy badania pracowników wykonywane przez laboratorium, które nie posiada akredytacji PCA, są wiarygodne i mogą stanowić podstawę do oceny stanu zdrowia i zdolności do pracy na danym stanowisku?

Czy się stoi, czy się siedzi?

BHP
Wielu pracowników administracyjno-biurowych nie wyobraża sobie, aby mieli wykonywać swoją pracę w pozycji innej niż siedząca. Bo niby w jakiej innej da się pracować przy komputerze? Otóż da się! W 2015 r. brytyjscy eksperci wprowadzili zalecenie, aby osoby wykonujące prace biurowe stały przez przynajmniej dwie godziny w ciągu dnia pracy. Tego typu rozwiązania są wdrażane m.in. w Stanach Zjednoczonych, Australii czy Skandynawii, gdzie coraz więcej pracowników ma możliwość korzystania ze stojąco-siedzących miejsc pracy.

Karty charakterystyki na nowych zasadach

BHP
31 maja 2017 r. upłynął okres przejściowy dla kart charakterystyki wprowadzonych do obrotu przed 1 czerwca 2015 r. Od 1 czerwca br. wszyscy użytkownicy niebezpiecznych substancji chemicznych i ich mieszanin są zobowiązani do posiadania kart charakterystyki według nowego wzoru, zawierającego wszystkie niezbędne informacje. Warto zatem zweryfikować aktualność posiadanych kart i w razie potrzeby zwrócić się do dostawców o przekazanie nowych, sporządzonych zgodnie z obowiązującymi przepisami.

Czy na zaświadczeniu potwierdzającym ukończenie szkolenia okresowego można wpisać ramowy program szkolenia?

BHP
Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPSzkolenie okresowe bhp dla pracowników na stanowiskach robotniczych trwało 1 dzień. Czy na zaświadczeniu, w ramowym programie szkolenia może być informacja, że szkolenie trwało 10 godzin lekcyjnych?

Dokumentów złożonych w trakcie naboru nie można udostępnić

Samorząd terytorialny
Przepisy nie przewidują dopuszczalności udostępniania w ramach dostępu do informacji publicznej jakichkolwiek dokumentów złożonych przez kandydata w trakcie naboru.
wypadek zima ciezarowka

Śmierć pracownika nie zwalnia z obowiązku sporządzenia karty wypadku

BHP
Pracodawca, którego pracownik uległ śmiertelnemu wypadkowi w drodze do pracy powinien sporządzić dokumentację powypadkową, nawet jeżeli poszkodowany zmarł na miejscu zdarzenia.

Czy w skierowaniu na profilaktyczne badania lekarskie należy podać wszystkie substancje i mieszaniny obecne na stanowisku pracy?

BHP
Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPCzy w skierowaniu na profilaktyczne badania lekarskie należy podać wszystkie substancje i mieszaniny obecne na stanowisku pracy, czy tylko te najbardziej niebezpieczne (rakotwórcze) lub w kierunku których prowadzi się pomiary środowiska pracy? W przypadku laboratoriów chemicznych ogół stosowanych czynników chemicznych to ok. 280 substancji. Czy można dostarczyć wykaz substancji w innej formie, następnie w skierowaniu powoływać się na konkretny dokument?