Marta Schodzińska

Odwołanie pracownika zwakacji oznacza, że firma powinna zwrócić zatrudnionemu środki, które ten poniósł wzwiązku zodwołaniem. Mogą to być środki wydane na organizację wypoczynku ikoszty powrotu do domu. Zwrotem mogą być także objęte wydatki związane zpodróżą rodziny.

10 sierpnia - upływa termin zapłaty składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, FP oraz FGŚP od osób fizycznych opłacających składkę wyłącznie za siebie.

Nawet doświadczeni pracownicy działów kadr mają problemy udzielaniem urlopu wypoczynkowego. Najczęściej trudności pojawiają się w przypadku określenia 10-letniego stażu pracy, który uprawnia pracownika do wyższego wymiaru urlopu.

Komisja Europejska pracuje nad nowymi dyrektywami, które zwiększyłyby udział kobiet na rynku pracy.Mimo że niektóre państwa członkowskie są niechętne, aby otrzymać nowe dyrektywy, Bruksela jest przekonana, że podjęcie takich działań przez UE jest niezbędne, aby zagwarantować równe szanse i uniknąć negatywnego wpływu na konkurencyjność w całym bloku 28 państw.

Stopa bezrobocia w lipcu wyniosła 10,1 proc. przy 10,3 proc. w czerwcu. Pracodawcy w lipcu zgłosili do urzędów pracy ponad 117 tys. ofert zatrudnienia.Tak dobrego wyniku w lipcu nie było od 2001 r., czyli odkąd Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej prowadzi takie statystyki.