Newsletter
 
 
Prawo.pl
  1. Kadry i BHP
  2. Aktualności
Tarcze antykryzysowe i finansowe odbijają się czkawką tysiącom przedsiębiorców

Tarcze antykryzysowe i finansowe odbijają się czkawką tysiącom przedsiębiorców

Finanse publiczne Administracja publiczna Ubezpieczenia społeczne Koronawirus Dofinansowanie do wynagrodzeń Tarcza finansowa

Trwa rozliczanie pomocy antykryzysowej udzielonej firmom w pandemii COVID-19. Jak ustalił serwis Prawo.pl, ZUS weryfikując udzielone wsparcie, wydał prawie 16 tysięcy decyzji o obowiązku zwrotu świadczenia postojowego ponad 13 tysiącom przedsiębiorców, na kwotę łącznie 51,1 mln złotych. Do dziś przed sądami toczy się też masa spraw dotyczących wypłaty świadczenia postojowego i subwencji z tarcz finansowych PFR. Firmy walczą, bo fundusz zmieniał reguły gry. Zdaniem prawników konieczne są zmiany legislacyjne i organizacyjne, które przywrócą zaufanie do systemu pomocy publicznej.

26.09.2025
ZUS zakończył wypłatę 14-tek

ZUS zakończył wypłatę 14-tek

Domowe finanse Emerytury i renty Ubezpieczenia społeczne

Zakład Ubezpieczeń Społecznych zakończył wypłatę czternastych emerytur – poinformował w czwartek ZUS. Przelew na konto lub przekaz pocztowy otrzymało prawie 6,5 mln osób. Trafiło do nich łącznie ponad 7,6 mld zł netto. Tegoroczna tzw. czternasta emerytura wyniosła 1878,91 zł brutto – niemal o 98 zł więcej niż rok wcześniej.

25.09.2025
Czy w pracy będziemy patrzeć tylko na efektywność pracownika?

Czy w pracy będziemy patrzeć tylko na efektywność pracownika?

Administracja publiczna Prawo pracy Spółki Małe i średnie firmy Rynek pracy

Najpóźniej do 15 października opinia publiczna ma poznać prywatne firmy i instytucje sektora publicznego, które zostały zakwalifikowane do pilotażu skróconego czasu pracy – deklaruje Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. To ważne, by uznać, że pilotaż będzie miał sens, bo wezmą w nim udział reprezentatywne branże. Prawnicy ostrzegają jednak przed jego skutkiem odwrotnym od zamierzonego, który może doprowadzić do redefinicji stosunku pracy.

25.09.2025
Będzie rzecznik praw pracownika. Nowy projekt Ministerstwa Pracy

Będzie rzecznik praw pracownika. Nowy projekt Ministerstwa Pracy

Prawo pracy

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało projekt ustawy, dzięki której wszyscy pracownicy zyskają strażnika swoich praw. Resort skierował wniosek o wpis projektu ustawy o rzeczniku praw pracownika do wykazu prac legislacyjnych i programowych rządu. Ochroną rzecznika zostaną objęte nie tylko osoby zatrudnione na umowę o pracę, ale także osoby, które pracują na podstawie umów cywilnoprawnych lub innych form zatrudnienia. One także będą mogły liczyć na pomoc i wsparcie.

24.09.2025
Pracodawcy krytycznie oceniają nowe uprawnienia PIP

Pracodawcy krytycznie oceniają nowe uprawnienia PIP

Prawo cywilne PIT Prawo pracy Ubezpieczenia społeczne Małe i średnie firmy

Wyposażenie Państwowej Inspekcji Pracy w prawo przekształcania umów cywilnoprawnych w umowy o pracę to bardzo złe rozwiązanie, niebezpieczne dla rynku pracy i zagrażające pewności prawa – uważają organizacje pracodawców, członkowie zespołu RDS ds. prawa pracy. Jego ostatnie posiedzenie nie mogło się odbyć, bo zabrakło przedstawiciela resortu rodziny, pracy i polityki społecznej.

24.09.2025
Zmian w rencie wdowiej na razie nie będzie

Zmian w rencie wdowiej na razie nie będzie

Finanse publiczne Domowe finanse Emerytury i renty Ubezpieczenia społeczne

Kryterium wieku i dochodu to jedne z częstszych zarzutów w stosunku do przepisów o rencie wdowiej, które wprowadzają według krytyków zbyt duże różnice w podobnych sytuacjach i wykluczają z tej możliwości. Dotąd rentę wdowią z ZUS otrzymało ponad 804 tys. osób, a w KRUS przyznano ją ponad 124 tys. osób. Jednak krytyka wokół świadczenia nie milknie, a resort rodziny nie pozostawia złudzeń – najbliższy przegląd przepisów będzie w 2028 roku. Wtedy też będzie weryfikacja wskaźnika wysokości świadczeń w zbiegu.

24.09.2025
ZUS i rzecznik finansowy będą edukować Polaków

ZUS i rzecznik finansowy będą edukować Polaków

Emerytury i renty Ubezpieczenia społeczne Finanse

Zakład Ubezpieczeń Społecznych i rzecznik finansowy łączą siły, by edukować Polaków w dziedzinie finansów i ubezpieczeń społecznych. Obie instytucje podpisały dziś porozumienie, które otwiera drzwi do wspólnych działań. Ich pierwszą dużą odsłoną będą Dni Seniora w ZUS w październiku. ZUS i rzecznik deklarują, że ich współpraca przełoży się na realne korzyści dla osób starszych. Seniorzy dowiedzą się, jak chronić swoje finanse.

23.09.2025
Świadczenie wspierające bez pośredników – ZUS pomaga za darmo

Świadczenie wspierające bez pośredników – ZUS pomaga za darmo

Ubezpieczenia społeczne Niepelnosprawność

Nie trzeba płacić kancelariom ani pośrednikom za pomoc w uzyskaniu świadczenia wspierającego – przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Wniosek można złożyć samodzielnie online na stronie ZUS lub z bezpłatnym wsparciem ZUS – w placówkach i przez infolinię. Świadczenie przysługuje osobom powyżej 18. roku życia potrzebującym pomocy w codziennych czynnościach.

23.09.2025
Większościowi wspólnicy na lodzie - tracą składki ZUS

Większościowi wspólnicy na lodzie - tracą składki ZUS

Prawo pracy Ubezpieczenia społeczne Spółki Małe i średnie firmy Polski Ład

Osoby zatrudnione w swoich spółkach otrzymują decyzje ZUS, w których Zakład stwierdza, że przez ostatnie kilkanaście czy nawet kilkadziesiąt lat nie podlegały one ubezpieczeniom społecznym, mimo że przez cały ten okres od ich wynagrodzeń były opłacane składki. To efekt Polskiego Ładu i przepisów, na podstawie których po upływie pięciu lat nienależnie opłacone składki nie podlegają zwrotowi, a płatnik traci prawo do złożenia korekty dokumentów rozliczeniowych.

23.09.2025
Nowy partner Stowarzyszenia Prawników Przedsiębiorstw

Nowy partner Stowarzyszenia Prawników Przedsiębiorstw

Prawnicy

Kancelaria PCS Paruch Chruściel Stępień Kanclerz została partnerem Polskiego Stowarzyszenia Prawników Przedsiębiorstw (PSPP) – jedynej w Polsce organizacji zrzeszającej blisko 500 szefów działów prawnych przedsiębiorstw prawników, która w tym roku obchodzi jubileusz 15-lecie działalności. PSPP od lat stanowi forum wymiany doświadczeń między biznesem a praktyką prawniczą, wspierając rozwój nowoczesnych standardów obsługi prawnej w przedsiębiorstwach.

22.09.2025
Więzi w zespole mogą przesądzić o dalszej karierze

Więzi w zespole mogą przesądzić o dalszej karierze

Prawo pracy HR Rynek pracy

Aż 88 proc. osób zadowolonych ze współpracowników czuje się szczęśliwymi w pracy, podczas gdy wśród niezadowolonych ten odsetek spada do 26 proc. – wynika z danych Pracuj.pl. Różnice widać także w ocenie całej kariery – 55 proc. osób w dobrych relacjach jest zadowolonych z jej przebiegu, a wśród niezadowolonych to tylko 10 proc. Relacje w pracy wpływają również na decyzje zawodowe. 43 proc. Polaków chciałoby poznać przyszłych współpracowników jeszcze przed zatrudnieniem, a 37 proc. rozważyłoby odejście z firmy, jeśli odeszliby ich koledzy z zespołu.

22.09.2025
Żołnierze zawodowi i funkcjonariusze z emeryturą powszechną i mundurową?

Żołnierze zawodowi i funkcjonariusze z emeryturą powszechną i mundurową?

Emerytury i renty Administracja publiczna Policja Ubezpieczenia społeczne Wojsko

Ministerstwa: Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, Obrony Narodowej oraz Spraw Wewnętrznych i Administracji prowadzą dalszą analizę zmian reguły zbiegu emerytury z systemu zaopatrzenia emerytalnego służb mundurowych i powszechnego systemu emerytalnego dla osób, które wstąpiły do służby przed 2 stycznia 1999 r. Będzie to wymagało uzyskania pozytywnego stanowiska ministra finansów i gospodarki, bo każda zmiana dotycząca reguł zbiegu pobierania emerytury powszechnej z emeryturą mundurową będzie wiązała się ze zwiększeniem dotacji z budżetu państwa do FUS.

21.09.2025
Dzwonek w szkole, L4 w pracy. Wrzesień i październik pod znakiem absencji opiekuńczych

Dzwonek w szkole, L4 w pracy. Wrzesień i październik pod znakiem absencji opiekuńczych

Ubezpieczenia społeczne

We wrześniu, wraz z pierwszym dzwonkiem w szkołach, odzywa się też „dzwonek alarmowy” w firmach. Absencja z tytułu pobieranych opiek nad dziećmi sięga w tym oraz kolejnym miesiącu nawet 11 proc. – to jeden z najwyższych wyników w całym roku. Według danych Conperio, polskiej firmy doradczej zajmującej się problematyką L4, nawet 1/3 zwolnień lekarskich tego typu może być nadużywana.

20.09.2025
MRPiPS: 1994 złożone wnioski w pilotażu skróconego czasu pracy

MRPiPS: 1994 złożone wnioski w pilotażu skróconego czasu pracy

Prawo pracy Rynek pracy

Do Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej wpłynęły 1994 wnioski pracodawców chętnych do wzięcia udziału w programie pilotażowym skróconego czasu pracy z zachowaniem wynagrodzenia. Skala zainteresowania pilotażem skróconego czasu pracy znacząco przekroczyła pierwotne szacunki resortu.

20.09.2025
Jak ustalić podstawę wymiaru wpłat do PPK?

Jak ustalić podstawę wymiaru wpłat do PPK?

Domowe finanse Prawo pracy

Wpłaty do PPK nalicza się i pobiera od wynagrodzenia uczestnika PPK, którym – w uproszczeniu – jest podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe. Warto pamiętać, że w odniesieniu do wpłat do PPK bez znaczenia jest to, że w okresie, za który przysługiwała dana należność, pracownik nie był jeszcze uczestnikiem PPK.

20.09.2025
Równoważny czas pracy połączony z ruchomym rozkładem

Równoważny czas pracy połączony z ruchomym rozkładem

Prawo pracy

Ruchomy rozkład czasu pracy – rozumiany jako przedział czasu, w którym pracownicy mogą rozpocząć pracę według swojego wyboru – może być stosowany m.in. w systemie równoważnym. O ile pracodawca nie będzie przy stosowaniu takiego rozwiązania wyznaczał konkretnej godziny rozpoczęcia pracy, o tyle będzie musiał określać ilość godzin do przepracowania w poszczególnych dniach.

18.09.2025
Z depresją nie trzeba leżeć, ale praca zarobkowa mocno dyskusyjna

Z depresją nie trzeba leżeć, ale praca zarobkowa mocno dyskusyjna

Pacjent Domowe finanse Prawo pracy

Zwolnienia lekarskie z powodu depresji powinny służyć rekonwalescencji i powrotowi do zdrowia. Z uwagi na specyfikę choroby, nie oznacza to leżenia w łóżku i niewychodzenia z domu. Taki sposób podejścia do problemu może pogorszyć stan chorego, zamiast doprowadzić do jego wyzdrowienia. Zdarzają się przy tym sytuacje dyskusyjne - w których pracodawca lub ZUS uznaje zachowanie pracownika za nadużycie.

17.09.2025
Od przyszłego roku podwyżka kwoty płacy minimalnej

Od przyszłego roku podwyżka kwoty płacy minimalnej

Prawo pracy

Od 2026 r. płaca minimalna w Polsce wyniesie 4806 zł brutto, a stawka godzinowa - 31,40 zł - wynika z opublikowanego w poniedziałek w Dzienniku Ustaw rozporządzenia Rady Ministrów. Do wysokości płacy minimalnej krytycznie odnoszą się związki zawodowe, według pracodawców to jednak rozwiązanie kompromisowe.

15.09.2025
Podmiot zatrudniający „zapisuje” daną osobę do PPK tylko raz

Podmiot zatrudniający „zapisuje” daną osobę do PPK tylko raz

Domowe finanse Prawo pracy PPK

Jednoczesne zatrudnienie na podstawie dwóch tytułów do ubezpieczeń w tym samym podmiocie nie skutkuje zawarciem dwóch umów o prowadzenie PPK. Może to jednak oznaczać dla podmiotu zatrudniającego obowiązek naliczania wpłat do PPK od łącznego wynagrodzenia osiąganego przez uczestnika PPK z tych tytułów.

15.09.2025