Agnieszka Matłacz

Nadal bardzo popularne są świąteczne spotkania dla pracowników, ale coraz więcej firm obdarowuje ich. Większość przedsiębiorców wyda z tej okazji od 100 do 200, ale niektórzy nawet powyżej 500 złotych w przeliczeniu na jednego zatrudnionego.

Budowanie zaangażowanych i zmotywowanych zespołów, utrzymanie pracowników w firmie oraz zarządzanie międzypokoleniowe, a do tego ważne zmiany w prawie, czyli RODO i Pracownicze Plany Kapitałowe – to zdecydowanie najważniejsze wyzwania dla zespołów HR na 2018 r. Za nami ostatnie z cyklu sześciu spotkań w ramach Perspektyw HR, na których dyskutowaliśmy o bieżącej i przyszłej sytuacji na rynku pracy. Co zatem będzie największym wyzwaniem dla działów HR w nadchodzącym roku? Odpowiedź poniżej.

Na rozpoczynającym się dziś posiedzeniu Senat rozpatrzy ustawę o ograniczeniu handlu w niedziele i święta oraz w niektóre inne dni. Od 1 marca 2018 r. handel ma być dozwolony w pierwszą i ostatnią niedzielę każdego miesiąca, od 1 stycznia 2019 r. – tylko w ostatnią niedzielę miesiąca, a od 1 stycznia 2020 r. zakaz handlu obowiązywać ma we wszystkie niedziele (z pewnymi wyjątkami).

Rozwiązania, które zachęcą przemysł farmaceutyczny do inwestowania w badania i rozwój w Polsce, zwiększą bezpieczeństwo lekowe naszego kraju – ocenili uczestnicy debaty ekspercko-systemowej, która odbyła się w poniedziałek w Warszawie.

Senacka komisja praw człowieka, praworządności i petycji rozpoczęła w poniedziałek po godz. 18 prace nad uchwalonymi w piątek przez Sejm, nowelizacją ustawy o Krajowej Radzie Sądownictwa oraz nową ustawą o Sądzie Najwyższym.