Nauczyciel mianowany musi wyrazić zgodę na ograniczenie zatrudnienia
Dyrektor szkoły, występując z propozycją ograniczenia zatrudnienia, powinien zakreślić termin do złożenia oświadczenia woli w tej kwestii. Brak oświadczenia jest równoznaczny z brakiem zgody - podkreśla Krzysztof Lisowski w publikacji LEX Prawo Oświatowe.



