Druga ustawa antykryzysowa już obowiązuje
Od 21 listopada br. obowiązuje nowa ustawa o szczególnych rozwiązaniach związanych z ochroną miejsc pracy. Od tej daty pracodawcy mogą ubiegać się o dopłaty do wynagrodzeń pracowników podczas przestoju ekonomicznego, dodatkowe środki na szkolenia oraz o opłacenie składek na ubezpieczenia społeczne pracowników.
