Nie tylko fałszywe zwolnienie lekarskie wyłącza prawo do zasiłku chorobowego
Okolicznościami, które najczęściej pozbawiają zainteresowanego prawa do takiego zasiłku jest brak wymaganego okresu wyczekiwania, wykorzystywanie zwolnienia lekarskiego w sposób niezgodny z jego celem, czy też wykonywanie pracy zarobkowej w okresie orzeczonej niezdolności do pracy, wyjaśnia Magdalena Kostrzewa,ekspertKompasu Księgowo-Kadrowego.