Women on Boards - o zgodności zdecyduje dokumentacja
18 sierpnia 2026 roku weszła w życie ustawa wdrażająca do polskiego porządku dyrektywę unijną 2022/2381 - Women on Boards. Dla największych spółek giełdowych to zmiana jakościowa: równowaga płci w organach przestaje być kwestią strategii ESG i dobrych praktyk ładu korporacyjnego, a staje się przedmiotem twardych obowiązków – wewnętrznych regulacji, sformalizowanych procedur doboru, corocznej sprawozdawczości i realnych sankcji finansowych - pisze radczyni prawna Kinga Polewka-Włoch.