Łukasz Pater

Zmiana wysokości wynagrodzenia nauczyciela, w związku z uzyskaniem kolejnego stopnia awansu zawodowego, następuje z mocy prawa i dla swej skuteczności nie wymaga składania pisemnych oświadczeń woli. - Pisze Łukasz Pater w serwisie Prawo Oświatowe/ABC.

Chociaż przepisy prawa pracy przyznają szczególną ochronę działaczom związkowym, nie oznacza to, że w ogóle nie muszą obawiać się o zwolnienie z pracy - informuje serwis Prawo Oświatowe/ABC.

Urlopu uzupełniającego nie można udzielić na okres ferii szkolnych, gdyż pozbawiłoby to nauczyciela prawa do kolejnego urlopu wypoczynkowego.

Zasadą jest, że treść regulaminu pracy oraz regulaminu zakładowego fundusz świadczeń socjalnych ustala dyrektor przedszkola w uzgodnieniu z zakładową organizacją związkową.

Po przejściu w stan nieczynny nauczyciel ma prawo podjąć pracę w szkole. Nie może to jednak trwać dłużej niż okres stanu nieczynnego.