Zm.: zarządzenie w sprawie zasad wynagradzania pracowników Biura Polskiego Komitetu Normalizacyjnego.

ZARZĄDZENIE
MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ
z dnia 1 lutego 1994 r.
zmieniające zarządzenie w sprawie zasad wynagradzania pracowników Biura Polskiego Komitetu Normalizacyjnego.

Na podstawie art. 15 ust. 3 ustawy z dnia 3 kwietnia 1993 r. o normalizacji (Dz. U. Nr 55, poz. 251) zarządza się, co następuje:
§  1.
W zarządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 16 grudnia 1993 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników Biura Polskiego Komitetu Normalizacyjnego (Monitor Polski Nr 68, poz. 605) wprowadza się następujące zmiany:
1)
w § 7 w ust. 2 kropkę zastępuje się przecinkiem i dodaje się wyrazy "z tym że do okresów pracy wlicza się okresy poprzedniego zatrudnienia we wszystkich zakładach pracy, bez względu na sposób ustania stosunku pracy.";
2)
załącznik nr 1 do zarządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku do niniejszego zarządzenia.
§  2.
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia, z mocą od dnia 1 stycznia 1994 r., z wyjątkiem tabeli II miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, określonej w załączniku do niniejszego zarządzenia, która wchodzi w życie z dniem 1 czerwca 1994 r.

ZAŁĄCZNIK

Tabela I

miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, obowiązująca od dnia 1 stycznia 1994 r.

Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
I 1.350.000-1.500.000
II 1.400.000-1.600.000
III 1.450.000-1.700.000
IV 1.500.000-1.800.000
V 1.550.000-1.900.000
VI 1.600.000-2.000.000
VII 1.650.000-2.200.000
VIII 1.700.000-2.400.000
IX 1.750.000-2.600.000
X 1.800.000-2.800.000
XI 1.850.000-3.000.000
XII 1.900.000-3.200.000
XIII 1.950.000-3.450.000
XIV 2.000.000-3.700.000
XV 2.100.000-3.950.000
XVI 2.200.000-4.200.000
XVII 2.300.000-4.500.000
XVIII 2.400.000-4.800.000
XIX 2.500.000-5.100.000
XX 2.600.000-5.400.000
XXI 2.800.000-5.800.000
Tabela II

miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, obowiązująca od dnia 1 czerwca 1994 r.

Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
I 1.700.000-1.800.000
II 1.750.000-1.900.000
III 1.800.000-2.000.000
IV 1.850.000-2.100.000
V 1.900.000-2.200.000
VI 1.950.000-2.400.000
VII 2.000.000-2.600.000
VIII 2.050.000-2.800.000
IX 2.100.000-3.000.000
X 2.150.000-3.300.000
XI 2.200.000-3.600.000
XII 2.300.000-3.900.000
XIII 2.400.000-4.200.000
XIV 2.500.000-4.500.000
XV 2.600.000-4.800.000
XVI 2.700.000-5.100.000
XVII 2.800.000-5.400.000
XVIII 2.900.000-5.800.000
XIX 3.000.000-6.200.000
XX 3.100.000-6.600.000
XXI 3.300.000-7.000.000

Zmiany w prawie

Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Od stycznia nowe zasady prowadzenia PKPiR

Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.

Marcin Szymankiewicz 15.12.2025
Senat poprawia reformę orzecznictwa lekarskiego w ZUS

Senat zgłosił w środę poprawki do reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Zaproponował, aby w sprawach szczególnie skomplikowanych możliwe było orzekanie w drugiej instancji przez grupę trzech lekarzy orzeczników. W pozostałych sprawach, zgodnie z ustawą, orzekać będzie jeden. Teraz ustawa wróci do Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 10.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

M.P.1994.12.99

Rodzaj: Zarządzenie
Tytuł: Zm.: zarządzenie w sprawie zasad wynagradzania pracowników Biura Polskiego Komitetu Normalizacyjnego.
Data aktu: 01/02/1994
Data ogłoszenia: 24/02/1994
Data wejścia w życie: 01/01/1994, 24/02/1994, 01/06/1994