Służba pracownicza w państwowych jednostkach organizacyjnych.

UCHWAŁA NR 250
RADY MINISTRÓW
z dnia 9 listopada 1973 r.
w sprawie służby pracowniczej w państwowych jednostkach organizacyjnych.

W celu usprawnienia organizacji i funkcjonowania służby zajmującej się sprawami pracowniczymi Rada Ministrów uchwala, co następuje:
§  1. 1
1.
Uchwała określa zasady organizacji i zadania służby pracowniczej w państwowych jednostkach organizacyjnych, zwanych dalej "zakładami pracy", z zastrzeżeniem ust. 2 i 3.
2.
Zasady organizacji i zadania służby pracowniczej w przedsiębiorstwach działających na podstawie ustawy z dnia 25 września 1981 r. o przedsiębiorstwach państwowych (Dz. U. Nr 24, poz. 122) określają regulaminy organizacyjne.
3.
Zasady organizacji i zadania służby pracowniczej w ministerstwach (urzędach centralnych) oraz terenowych organach administracji państwowej określają odrębne przepisy.
§  2. 2
Służbę pracowniczą tworzą komórki organizacyjne lub stanowiska pracy do spraw osobowych, kształcenia i dokształcania, socjalnych i bytowych oraz analiz społecznych.
§  3.
W zależności od wielkości zakładu pracy i zakresu spraw pracowniczych zaleca się:
1)
utworzenie w zakładzie pracy jednej komórki (stanowiska pracy) do spraw pracowniczych lub zespołu komórek organizacyjnych stanowiących służbę pracowniczą,
2)
podporządkowanie komórek organizacyjnych (stanowisk pracy) lub zespołu komórek, o których mowa w pkt 1, kierownikowi zakładu pracy lub jednemu z jego zastępców.
§  4. 3
1.
Do zadań służby pracowniczej należy w szczególności:
1)
inicjowanie i realizowanie polityki kadrowej, socjalnej i płacowej zakładu pracy,
2)
prowadzenie obsługi spraw osobowych i socjalnych załóg oraz informowanie o prawach i obowiązkach pracowniczych,
3)
współdziałanie z innymi służbami, organizacjami i komisjami społecznymi oraz politycznymi działającymi w zakładzie pracy w dziedzinie rozwiązywania spraw pracowniczych i zapobiegania powstawaniu konfliktów indywidualnych i zbiorowych.
2.
Służba pracownicza, realizując zadania polityki społecznej w zakresie spraw pracowniczych, współdziała z wydziałami zatrudnienia i spraw socjalnych terenowych organów administracji państwowej.
§  5. 4
W służbie pracowniczej należy zatrudniać pracowników o wysokich kwalifikacjach zawodowych, zwłaszcza osoby z wykształceniem wyższym w dziedzinie ekonomiki pracy i polityki społecznej, prawa i administracji, psychologii, socjologii, pedagogiki, oraz osoby, które ukończyły średnie studia zawodowe lub szkołę policealną.
§  6. 5
(skreślony).
§  7.
Zobowiązuje się kierowników zakładów pracy do:
1)
przeprowadzenia weryfikacji pracowników służby pracowniczej zatrudnionych w dniu wejścia w życie uchwały,
2) 6
sukcesywnego dokonywania wymiany pracowników służby pracowniczej nie spełniających wymagań w zakresie kwalifikacji na pracowników o kwalifikacjach wymienionych w § 5.
§  8.
1.
Pracownicy służby pracowniczej na stanowiskach kierowniczych lub specjalistów podlegają obowiązkowi dokształcania i doskonalenia kwalifikacji według zasad określonych w przepisach szczególnych.
2. 7
(skreślony).
§  9. 8
(skreślony).
§  10. 9
(skreślony).
§  11.
1.
Ministrowie: Obrony Narodowej, Spraw Wewnętrznych, Sprawiedliwości oraz Zdrowia i Opieki Społecznej określą w porozumieniu z Ministrem Pracy, Płac i Spraw Socjalnych zadania i organizację służby pracowniczej w podległych i nadzorowanych jednostkach.
2.
Właściwi ministrowie określą zadania i organizację służby pracowniczej w podległych im placówkach i zakładach pracy za granicą z uwzględnieniem szczególnych warunków pracy.
§  12.
Ilekroć w uchwale jest mowa o ministrach, należy przez to rozumieć także kierowników urzędów centralnych.
§  13.
Zaleca się centralnym organizacjom spółdzielczym oraz społecznym zastosowanie przepisów uchwały w podległych zakładach pracy.
§  14.
Tracą moc:
1)
uchwała nr 91 Rady Ministrów z dnia 25 kwietnia 1967 r. w sprawie organizacji i metod pracy w zakresie spraw osobowych (Monitor Polski Nr 29, poz. 135),
2)
zarządzenie Przewodniczącego Komitetu Pracy i Płac z dnia 28 czerwca 1967 r. w sprawie organizacji i metod pracy w zakresie spraw osobowych (Monitor Polski Nr 35, poz. 166),
3)
wytyczne nr 23 Przewodniczącego Komitetu Pracy i Płac z dnia 8 września 1970 r. w sprawie przeprowadzania przez zakłady pracy rocznych analiz i ocen wykorzystania kwalifikacji kadr w przemyśle (Dziennik Urzędowy Komitetu Pracy i Płac Nr 5, poz. 8),
4)
§ 14 ust. 2 pkt 2 oraz § 18 ust. 1 pkt 2 wytycznych w sprawie prac nad postępem ekonomicznym w gospodarce uspołecznionej, stanowiących załącznik do uchwały nr 224 Rady Ministrów z dnia 29 lipca 1964 r. w sprawie postępu ekonomicznego w gospodarce uspołecznionej i organizacji służb ekonomicznych (Monitor Polski Nr 55, poz. 260),
5)
§ 5 uchwały nr 110 Rady Ministrów z dnia 11 maja 1973 r. w sprawie zasad przyjmowania pracowników do pracy oraz racjonalizacji zatrudnienia w uspołecznionych zakładach pracy (Monitor Polski Nr 22, poz. 130).
§  15.
Uchwała wchodzi w życie z dniem 1 marca 1974 r.
ZAŁĄCZNIKI

ZAŁĄCZNIK Nr 1 10

(skreślony)

ZAŁĄCZNIK Nr 2 11

(skreślony)

1 § 1 zmieniony przez § 1 pkt 1 uchwały z dnia 2 sierpnia 1982 r. (M.P.82.19.165) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 21 sierpnia 1982 r.
2 § 2 zmieniony przez § 1 pkt 2 uchwały z dnia 2 sierpnia 1982 r. (M.P.82.19.165) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 21 sierpnia 1982 r.
3 § 4 zmieniony przez § 1 pkt 3 uchwały z dnia 2 sierpnia 1982 r. (M.P.82.19.165) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 21 sierpnia 1982 r.
4 § 5 zmieniony przez § 1 pkt 4 uchwały z dnia 2 sierpnia 1982 r. (M.P.82.19.165) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 21 sierpnia 1982 r.
5 § 6 skreślony przez § 1 pkt 5 uchwały z dnia 2 sierpnia 1982 r. (M.P.82.19.165) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 21 sierpnia 1982 r.
6 § 7 pkt 2 zmieniony przez § 1 pkt 6 uchwały z dnia 2 sierpnia 1982 r. (M.P.82.19.165) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 21 sierpnia 1982 r.
7 § 8 ust. 2 skreślony przez § 1 pkt 7 uchwały z dnia 2 sierpnia 1982 r. (M.P.82.19.165) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 21 sierpnia 1982 r.
8 § 9 skreślony przez § 1 pkt 8 uchwały z dnia 2 sierpnia 1982 r. (M.P.82.19.165) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 21 sierpnia 1982 r.
9 § 10 skreślony przez § 1 pkt 8 uchwały z dnia 2 sierpnia 1982 r. (M.P.82.19.165) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 21 sierpnia 1982 r.
10 Załącznik nr 1 skreślony przez § 1 pkt 9 uchwały z dnia 2 sierpnia 1982 r. (M.P.82.19.165) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 21 sierpnia 1982 r.
11 Załącznik nr 2 skreślony przez § 1 pkt 9 uchwały z dnia 2 sierpnia 1982 r. (M.P.82.19.165) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 21 sierpnia 1982 r.

Zmiany w prawie

Rząd chce zmieniać obowiązujące regulacje dotyczące czynników rakotwórczych i mutagenów

Rząd przyjął we wtorek projekt zmian w Kodeksie pracy, którego celem jest nowelizacja art. 222, by dostosować polskie prawo do przepisów unijnych. Chodzi o dodanie czynników reprotoksycznych do obecnie obwiązujących regulacji dotyczących czynników rakotwórczych i mutagenów. Nowela upoważnienia ustawowego pozwoli na zmianę wydanego na jej podstawie rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie substancji chemicznych, ich mieszanin, czynników lub procesów technologicznych o działaniu rakotwórczym lub mutagennym w środowisku pracy.

Grażyna J. Leśniak 16.04.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do końca tego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz kolejny czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa. Pierwotnie termin wyznaczony był na koniec czerwca tego roku.

Beata Dązbłaż 10.04.2024
Będzie zmiana ustawy o rzemiośle zgodna z oczekiwaniami środowiska

Rozszerzenie katalogu prawnie dopuszczalnej formy prowadzenia działalności gospodarczej w zakresie rzemiosła, zmiana definicji rzemiosła, dopuszczenie wykorzystywania przez przedsiębiorców, niezależnie od formy prowadzenia przez nich działalności, wszystkich kwalifikacji zawodowych w rzemiośle, wymienionych w ustawie - to tylko niektóre zmiany w ustawie o rzemiośle, jakie zamierza wprowadzić Ministerstwo Rozwoju i Technologii.

Grażyna J. Leśniak 08.04.2024
Tabletki "dzień po" bez recepty nie będzie. Jest weto prezydenta

Dostępność bez recepty jednego z hormonalnych środków antykoncepcyjnych (octan uliprystalu) - takie rozwiązanie zakładała zawetowana w piątek przez prezydenta Andrzeja Dudę nowelizacja prawa farmaceutycznego. Wiek, od którego tzw. tabletka "dzień po" byłaby dostępna bez recepty miał być określony w rozporządzeniu. Ministerstwo Zdrowia stało na stanowisku, że powinno to być 15 lat. Wątpliwości w tej kwestii miała Kancelaria Prezydenta.

Katarzyna Nocuń 29.03.2024
Małżonkowie zapłacą za 2023 rok niższy ryczałt od najmu

Najem prywatny za 2023 rok rozlicza się według nowych zasad. Jedyną formą opodatkowania jest ryczałt od przychodów ewidencjonowanych, według stawek 8,5 i 12,5 proc. Z kolei małżonkowie wynajmujący wspólną nieruchomość zapłacą stawkę 12,5 proc. dopiero po przekroczeniu progu 200 tys. zł, zamiast 100 tys. zł. Taka zmiana weszła w życie w połowie 2023 r., ale ma zastosowanie do przychodów uzyskanych za cały 2023 r.

Monika Pogroszewska 27.03.2024
Ratownik medyczny wykona USG i zrobi test na COVID

Mimo krytycznych uwag Naczelnej Rady Lekarskiej, Ministerstwo Zdrowia zmieniło rozporządzenie regulujące uprawnienia ratowników medycznych. Już wkrótce, po ukończeniu odpowiedniego kursu będą mogli wykonywać USG, przywrócono im też możliwość wykonywania testów na obecność wirusów, którą mieli w pandemii, a do listy leków, które mogą zaordynować, dodano trzy nowe preparaty. Większość zmian wejdzie w życie pod koniec marca.

Agnieszka Matłacz 12.03.2024