Raport 2026 Poprawmy prawo W ramach akcji Prawo.pl i LEX wskazujemy przepisy do zmiany
Zmień język strony
Zmień język strony
Prawo.pl

Szczegółowe zasady przyznawania świadczeń określonych w ustawie o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ
z dnia 31 marca 1995 r.
w sprawie szczegółowych zasad przyznawania świadczeń określonych w ustawie o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu.

Na podstawie art. 36 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 14 grudnia 1994 r. o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu (Dz. U. z 1995 r. Nr 1, poz. 1) zarządza się, co następuje:
§  1.
1.
Prawo do zasiłku dla bezrobotnych, zwanego dalej "zasiłkiem", i zasiłku szkoleniowego ustala kierownik rejonowego urzędu pracy, w którym bezrobotny jest zarejestrowany, na podstawie karty rejestracyjnej oraz innych dokumentów przedstawionych przez bezrobotnego.
2.
Decyzje dotyczące zasiłku wydaje kierownik rejonowego urzędu pracy niezwłocznie, nie później jednak niż w ciągu 30 dni od daty zarejestrowania się bezrobotnego.
3.
Termin określony w ust. 2 może ulec przesunięciu, jeżeli z przyczyn niezależnych od rejonowego urzędu pracy decyzja nie może być wydana z powodu konieczności przeprowadzenia dodatkowego postępowania wyjaśniającego. W tych wypadkach decyzja powinna być wydana niezwłocznie po zakończeniu postępowania wyjaśniającego, nie później jednak niż w ciągu 7 dni:
1)
od dnia wyjaśnienia okoliczności niezbędnych do wydania decyzji,
2)
od upływu terminu wyznaczonego do przedstawienia niezbędnych dokumentów.
4.
Rejonowy urząd pracy informuje bezrobotnego o każdym przesunięciu terminu wydania decyzji, podając przyczyny zwłoki, oraz ustala nowy termin jej wydania.
§  2.
1.
Zasiłek i zasiłek szkoleniowy wypłaca się z dołu za okresy miesięczne w terminach ustalonych przez rejonowy urząd pracy, z zastrzeżeniem ust. 2.
2.
W razie gdy do dnia poprzedzającego termin wypłaty zasiłku lub zasiłku szkoleniowego bezrobotny nie przedłoży oświadczenia o dochodach, rejonowy urząd pracy wstrzymuje ich wypłatę. Po przedłożeniu oświadczenia o dochodach wypłata zasiłku lub zasiłku szkoleniowego następuje w terminie ustalonym przez rejonowy urząd pracy, nie później jednak niż w ciągu 7 dni od dnia złożenia tego oświadczenia.
3.
Wypłata pierwszego zasiłku następuje w terminie, o którym mowa w ust. 1, nie później jednak niż w następnym miesiącu po dniu zarejestrowania bezrobotnego.
§  3.
1.
Zasiłek i zasiłek szkoleniowy wypłaca się bezrobotnemu po okazaniu przez niego dokumentu potwierdzającego jego tożsamość.
2.
W razie choroby bezrobotnego lub w innych szczególnie uzasadnionych przypadkach losowych kierownik rejonowego urzędu pracy może wyrazić zgodę na wypłatę zasiłku lub zasiłku szkoleniowego innej osobie, na podstawie pisemnego upoważnienia bezrobotnego, zawierającego potwierdzenie autentyczności jego podpisu.
§  4.
1.
Za okres niezdolności do pracy, przypadający w czasie pobierania zasiłku lub zasiłku szkoleniowego, rejonowy urząd pracy wypłaca zasiłki po dostarczeniu zaświadczenia o niezdolności do pracy, w rozumieniu przepisów o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa.
2.
O niezdolności do pracy bezrobotny jest obowiązany zawiadomić rejonowy urząd pracy nie później niż w ciągu 3 dni od daty wystawienia zaświadczenia, o którym mowa w ust. 1, oraz dostarczyć to zaświadczenie bezzwłocznie po ustaniu przyczyny niezdolności do pracy.
§  5.
1.
Prawo do zasiłku szkoleniowego za okres objęty programem szkolenia przysługuje od dnia rozpoczęcia szkolenia, a ustaje z dniem jego zakończenia lub zaprzestania uczestnictwa bezrobotnego w szkoleniu, z zastrzeżeniem ust. 2.
2.
Za okres nie usprawiedliwionej nieobecności na szkoleniu zasiłek szkoleniowy nie przysługuje.
§  6.
1.
Rejonowy urząd pracy informuje na piśmie osobę kierowaną na szkolenie, przed jego rozpoczęciem, o obowiązku zwrotu kosztów szkolenia, w razie gdy z własnej winy nie ukończy szkolenia, chyba że nastąpiło to z powodu podjęcia zatrudnienia.
2.
Osoba skierowana na szkolenie jest obowiązana niezwłocznie przedstawić we właściwym rejonowym urzędzie pracy świadectwo lub zaświadczenie o ukończeniu szkolenia.
§  7.
1.
Rejonowy urząd pracy wydaje bezpłatnie bezrobotnemu, na jego wniosek, legitymację ubezpieczeniową oraz dokonuje w niej wpisów na zasadach określonych w przepisach o legitymacjach ubezpieczeniowych.
2.
Wpis w legitymacji ubezpieczeniowej uprawnia bezrobotnego i członków jego rodziny do korzystania, na zasadach przewidzianych dla pracowników, ze świadczeń publicznych zakładów opieki zdrowotnej.
§  8.
Bezrobotnemu uprawnionemu do zasiłku porodowego, rodzinnego, pielęgnacyjnego lub pogrzebowego rejonowy urząd pracy wypłaca te zasiłki na zasadach określonych w przepisach o zasiłkach rodzinnych i pielęgnacyjnych oraz w przepisach o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa.
§  9.
1.
Rejonowy urząd pracy, który kieruje bezrobotnego do pracy poza miejsce stałego zamieszkania, jest obowiązany do wydania biletu kredytowego. Wzór biletu stanowi załącznik nr 1 i 2 do rozporządzenia.
2.
Bilet kredytowy uprawnia do przejazdu z miejsca zamieszkania do miejsca przyszłego zatrudnienia najtańszym środkiem komunikacji publicznej.
3.
W przypadku rezygnacji, po wydaniu skierowania, z wyjazdu do pracy poza miejsce zamieszkania, bilet należy niezwłocznie zwrócić do urzędu pracy, który go wydał.
4.
W razie niepodjęcia zatrudnienia z przyczyn nie zawinionych przez osobę skierowaną, bilet kredytowy powrotny wydaje rejonowy urząd pracy właściwy dla siedziby pracodawcy, do którego bezrobotny został skierowany. Przepis ust. 2 stosuje się odpowiednio.
5.
Bilet kredytowy staje się drukiem ścisłego zarachowania po wystawieniu i nadaniu numeru przez rejonowy urząd pracy.
6.
Bilet kredytowy uprawnia do przejazdu po potwierdzeniu wyjazdu przez kasjera w kasie biletowej lub przez konduktora.
7.
Rejonowy urząd pracy, który wystawił bilet kredytowy, pokrywa przewoźnikowi, ze środków Funduszu Pracy, koszty związane z przejazdem - po przedstawieniu przez niego odpowiedniego rozliczenia.
§  10.
Tracą moc § 9, § 11 oraz rozdział 6 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 17 grudnia 1991 r. w sprawie szczegółowych zasad prowadzenia pośrednictwa pracy, orientacji i poradnictwa zawodowego, rejestracji i ewidencji bezrobotnych oraz poszukujących pracy, a także przyznawania świadczeń określonych w przepisach o zatrudnieniu i bezrobociu (Dz. U. Nr 122, poz. 541).
§  11.
Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.

ZAŁĄCZNIKI

ZAŁĄCZNIK Nr  1

ZLECENIE-BILET Nr ...........

na kredytowany przejazd koleją

[WYPEŁNIA WOJEWÓDZKI/REJONOWY URZĄD PRACY]

..............................................................

..............................................................

(imię i nazwisko osoby uprawnionej do przejazdu)

..............................................................

(od stacji) (do stacji)

Bilet uprawnia do przejazdu w wagonie klasy 2 pociągu

osobowego/pospiesznego*) według taryfy normalnej.

Zlecenie ważne do dnia ...... 199 ... r.

Data wystawienia .......... 199 ... r.

Pieczęć okrągła

urzędu pracy

........................

(pieczęć imienna

i podpis uprawnionego pracownika)

______

*) Niepotrzebne skreśla wystawca biletu.

...............................................................

Wyjazd w dniu datowania.

Zlecenie ważne z dowodem tożsamości.

.........................

(podpis kasjera) datownik

Bez numeru nadanego przez wystawcę oraz datownika kasy

biletowej zlecenie-bilet nie uprawnia do przejazdu.

______

Druga strona wzoru biletu na kredytowany przejazd koleją

KOSZTY PRZEJAZDU

Według taryfy normalnejkmNależność
gr
przejazd środkiem komunikacji: osobowym/pospiesznym*)

______

*) Niepotrzebne skreślić.

ZAŁĄCZNIK Nr  2

ZLECENIE-BILET Nr ...........

na kredytowany przejazd autobusem

[WYPEŁNIA WOJEWÓDZKI/REJONOWY URZĄD PRACY]

..............................................................

..............................................................

(imię i nazwisko osoby uprawnionej do przejazdu)

..............................................................

(od stacji) (do stacji)

Bilet uprawnia do przejazdu autobusem zwykłym, przyspieszonym

lub pospiesznym*) według taryfy normalnej.

Zlecenie ważne do dnia ...... 199 ... r.

Data wystawienia .......... 199 ... r.

Pieczęć okrągła

urzędu pracy

..........................

(pieczęć imienna

i podpis uprawnionego pracownika)

______

*) Niepotrzebne skreśla wystawca biletu.

...............................................................

Wyjazd w dniu datowania.

Zlecenie ważne z dowodem tożsamości.

.........................

(podpis kasjera-konduktora) datownik

Bez numeru nadanego przez wystawcę oraz datownika kasy

biletowej lub potwierdzenia przez konduktora zlecenie-bilet nie

uprawnia do przejazdu.

______

Druga strona wzoru biletu na kredytowany przejazd autobusem

KOSZTY PRZEJAZDU

Według taryfy normalnejkmNależność
gr
przejazd środkiem komunikacji: zwykłym/przyśpieszonym/pospiesznym*)

______

*) Niepotrzebne skreślić.

Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.1995.38.191

Rodzaj:rozporządzenie
Tytuł:Szczegółowe zasady przyznawania świadczeń określonych w ustawie o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu.
Data aktu:1995-03-31
Data ogłoszenia:1995-04-11
Data wejścia w życie:1995-04-26