Zm.: rozporządzenie w sprawie uprawnień pracowniczych osób wykonujących pracę nakładczą.

ROZPORZĄDZENIE

RADY MINISTRÓW

z dnia 19 lipca 1985 r.

zmieniające rozporządzenie w sprawie uprawnień pracowniczych osób wykonujących pracę nakładczą.

Na podstawie art. 303 § 1 Kodeksu pracy (Dz. U. z 1974 r. Nr 24, poz. 141, z 1975 r. Nr 16, poz. 91, z 1981 r. Nr 6, poz. 23, z 1982 r. Nr 31, poz. 214 oraz z 1985 r. Nr 20, poz. 85 i Nr 35, poz. 162) i art. 4 ust. 1 dekretu z dnia 28 października 1947 r. o ubezpieczeniu rodzinnym (Dz. U. Nr 66, poz. 414, z 1950 r. Nr 20, poz. 170 i Nr 36, poz. 333, z 1960 r. Nr 20, poz. 119 i z 1968 r. Nr 3, poz. 6) zarządza się, co następuje:

§ 1. W rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 31 grudnia 1975 r. w sprawie uprawnień pracowniczych osób wykonujących pracę nakładczą (Dz. U. z 1976 r. Nr 3, poz. 19) wprowadza się następujące zmiany:

1) dotychczasową treść § 1 oznacza się jako ust. 1 i dodaje ust. 2 w brzmieniu:

"2. Przepisy rozporządzenia stosuje się odpowiednio również do osób wykonujących pracę nakładczą na rzecz nie uspołecznionych zakładów pracy.";

2) § 12 otrzymuje brzmienie:

"§ 12. 1. Za wykonaną pracę przysługuje wynagrodzenie obliczone według stawek jednostkowych.

2. Podstawę ustalenia stawek jednostkowych stanowią zasady wynagradzania określone na podstawie art. 79 Kodeksu pracy dla pracowników zatrudnionych w gospodarce uspołecznionej przy pracach tego samego rodzaju. Zakres stosowania zasad wynagradzania i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla wykonawców pracy nakładczej określa - na wniosek właściwego ministra lub zarządu centralnego związku spółdzielczego - Minister Pracy, Płac i Spraw Socjalnych w porozumieniu z właściwym związkiem zawodowym.

3. Zakład pracy, który wprowadził zakładowy system wynagradzania na podstawie ustawy z dnia 26 stycznia 1984 r. o zasadach tworzenia zakładowych systemów wynagradzania (Dz. U. Nr 5, poz. 25), może do wykonawców, w zakresie określonym w trybie ust. 2, stosować zasady wynagradzania i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą, przyjęte w porozumieniu (regulaminie).

4. Do wynagrodzenia za pracę nakładczą stosuje się odpowiednio przepisy art. 78, 82 i 83 Kodeksu pracy.

5. Wynagrodzenie za pracę nakładczą podlega ochronie na zasadach określonych w przepisach art. 84-91 Kodeksu pracy.";

3) w § 29 skreśla się ust. 2 i 3.

§ 2. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.

• Identyfikator: Dz.U.1985.37.175
• Rodzaj: rozporządzenie
• Tytuł: Zm.: rozporządzenie w sprawie uprawnień pracowniczych osób wykonujących pracę nakładczą.
• Data aktu: 1985-07-19
• Data ogłoszenia: 1985-08-21
• Data wejścia w życie: 1985-08-21