Warunki zatrudniania i uposażenia pracowników Instytutu Kształcenia Zawodowego, Instytutu Programów Szkolnych oraz Instytutu Badań nad Młodzieżą.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA OŚWIATY I WYCHOWANIA
z dnia 10 lipca 1972 r.
w sprawie warunków zatrudniania i uposażenia pracowników Instytutu Kształcenia Zawodowego, Instytutu Programów Szkolnych oraz Instytutu Badań nad Młodzieżą.

Na podstawie art. 1 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 27 kwietnia 1972 r. - Karta praw i obowiązków nauczyciela (Dz. U. Nr 16, poz. 114) oraz § 1 pkt 3 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 27 kwietnia 1972 r. w sprawie uposażenia nauczycieli i nauczycieli akademickich (Dz. U. Nr 16, poz. 115) zarządza się, co następuje:
§  1.
1.
Do pracowników naukowo-badawczych i pracowników dydaktycznych zatrudnionych w Instytucie Kształcenia Zawodowego, w Instytucie Programów Szkolnych oraz w Instytucie Badań nad Młodzieżą - zwanych dalej Instytutami - mają zastosowanie przepisy ustawy z dnia 27 kwietnia 1972 r. - Karta praw i obowiązków nauczyciela (Dz. U. Nr 16, poz. 114) i rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 27 kwietnia 1972 r. w sprawie uposażenia nauczycieli i nauczycieli akademickich (Dz. U. Nr 16, poz. 115) w zakresie ustalonym w niniejszym rozporządzeniu.
2.
Przepisy niniejszego rozporządzenia mają zastosowanie do pracowników dydaktycznych Instytutów posiadających kwalifikacje określone w art. 9 ust. 1, w art. 10 ust. 1, w art. 12 i 13 oraz w art. 109 ustawy z dnia 27 kwietnia 1972 r. - Karta praw i obowiązków nauczyciela (Dz. U. Nr 16, poz. 114).
3.
Ilekroć w dalszych przepisach mowa jest bez bliższego określenia:
1)
o ustawie - należy przez to rozumieć ustawę z dnia 27 kwietnia 1972 r. - Karta praw i obowiązków nauczyciela (Dz. U. Nr 16, poz. 114),
2)
o rozporządzeniu Rady Ministrów - należy przez to rozumieć rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 27 kwietnia 1972 r. w sprawie uposażenia nauczycieli i nauczycieli akademickich (Dz. U. Nr 16, poz. 115).
§  2.
1.
Pracownicy naukowo-badawczy, zatrudnieni w pełnym wymiarze czasu pracy w Instytutach, mają prawo do uposażenia zasadniczego według stawek i zasad określonych w § 3 ust. 1-3 rozporządzenia Rady Ministrów, a pracownicy dydaktyczni - według stawek i zasad określonych dla nauczycieli w § 3 ust. 1, 2 i 5 oraz w § 24 tego rozporządzenia.
2.
Pracownikom, o których mowa w ust. 1, zatrudnionym w Instytutach w niepełnym wymiarze czasu pracy, przysługuje uposażenie zasadnicze (ust. 1) w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu pracy, określonego w umowie o pracę.
§  3.
1.
Pracownikom naukowo-badawczym, powołanym do pełnienia określonych niżej funkcji w Instytucie, przysługuje dodatek funkcyjny w następującej wysokości:
Poz. Funkcja Miesięcznie złotych
1 Dyrektor 1.800-3.000
2 Zastępca dyrektora do spraw naukowo-badawczych 1.200-2.000
3 Sekretarz naukowy 800-1.300
4 Kierownik zakładu zatrudniającego ponad 10

pracowników naukowo-badawczych i dydaktycznych

500- 900
5 Kierownik zespołu lub pracowni nie wchodzących w

skład zakładu

500- 700
2.
Pracownikom dydaktycznym, których - w wypadkach przewidzianych przepisami o organizacji Instytutów - powołano do pełnienia funkcji określonych w ust. 1, przysługuje dodatek funkcyjny w wysokości określonej w ust. 1.
3.
W okresie do końca 1973 r. dodatek funkcyjny może być wypłacany również kierownikowi zakładu, który zatrudnia 10 lub mniej pracowników naukowo-badawczych i pracowników dydaktycznych.
4.
W uzasadnionych wypadkach za zgodą Ministra Oświaty i Wychowania dodatek funkcyjny może być wypłacany również kierownikom zespołów lub pracowni wchodzących w skład zakładu.
5.
Wysokość dodatku funkcyjnego dla dyrektora Instytutu i jego zastępców ustala Minister Oświaty i Wychowania, a dla pracowników powołanych do pełnienia pozostałych funkcji kierowniczych - dyrektor Instytutu.
§  4.
Do pracowników naukowo-badawczych i pracowników dydaktycznych Instytutów stosuje się odpowiednio przepisy:
1)
art. 15-17, 19 ust. 3-5, art. 20, 25-31, 36, 38-40, 43 ust. 7, art. 48-51, 53, 54 ust. 5, art. 56 ust. 2 i 3, art. 57, 62, 64-105 ustawy,
2)
§ 4-6, 16 i 21 rozporządzenia Rady Ministrów.
§  5.
1.
Wysokość dodatku specjalnego, o którym mowa w § 16 ust. 1 rozporządzenia Rady Ministrów, dla dyrektora Instytutu i jego zastępcy określa Minister Oświaty i Wychowania, a dla pozostałych pracowników - dyrektor Instytutu.
2.
W szczególnie uzasadnionych wypadkach Minister Oświaty i Wychowania może przyznać profesorowi lub docentowi oraz dyrektorowi i zastępcy dyrektora dodatek specjalny w kwocie wyższej niż 1.000 zł.
§  6.
1.
Obowiązkowy wymiar czasu pracy pracowników naukowo-badawczych i pracowników dydaktycznych Instytutów wynosi 42 godziny tygodniowo.
2.
Pracownik naukowo-badawczy i pracownik dydaktyczny Instytutu może być przez dyrektora Instytutu zobowiązany w ramach ogólnego wymiaru zajęć obowiązkowych (ust. 1) do pracy dydaktycznej w szkole w wymiarze nie przekraczającym 6 godzin tygodniowo.
§  7.
W zakresie kwalifikacji oraz praw i obowiązków nie określonych w niniejszym rozporządzeniu - do pracowników naukowo-badawczych Instytutów mają zastosowanie przepisy o instytutach naukowo-badawczych.
§  8.
Z dniem wejścia w życie niniejszego rozporządzenia do pracowników naukowo-badawczych i pracowników dydaktycznych Instytutów nie mają zastosowania:
1)
rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 13 września 1961 r. w sprawie uposażenia pracowników instytutów naukowo-badawczych (Dz. U. z 1961 r. Nr 43, poz. 226 i Nr 54, poz. 310, z 1970 r. Nr 30, poz. 249 i z 1972 r. Nr 25, poz. 233),
2)
inne przepisy w sprawach uregulowanych niniejszym rozporządzeniem.
§  9.
Do pracowników zatrudnionych w Instytutach, którzy nie są objęci przepisami niniejszego rozporządzenia, stosuje się odpowiednio przepisy rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 13 września 1961 r. w sprawie uposażenia pracowników instytutów naukowo-badawczych (Dz. U. z 1961 r. Nr 43, poz. 226 i Nr 54, poz. 310, z 1970 r. Nr 30, poz. 249 i z 1971 r. Nr 25, poz. 233).
§  10.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 lipca 1972 r.

Zmiany w prawie

Rząd chce zmieniać obowiązujące regulacje dotyczące czynników rakotwórczych i mutagenów

Rząd przyjął we wtorek projekt zmian w Kodeksie pracy, którego celem jest nowelizacja art. 222, by dostosować polskie prawo do przepisów unijnych. Chodzi o dodanie czynników reprotoksycznych do obecnie obwiązujących regulacji dotyczących czynników rakotwórczych i mutagenów. Nowela upoważnienia ustawowego pozwoli na zmianę wydanego na jej podstawie rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie substancji chemicznych, ich mieszanin, czynników lub procesów technologicznych o działaniu rakotwórczym lub mutagennym w środowisku pracy.

Grażyna J. Leśniak 16.04.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do końca tego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz kolejny czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa. Pierwotnie termin wyznaczony był na koniec czerwca tego roku.

Beata Dązbłaż 10.04.2024
Będzie zmiana ustawy o rzemiośle zgodna z oczekiwaniami środowiska

Rozszerzenie katalogu prawnie dopuszczalnej formy prowadzenia działalności gospodarczej w zakresie rzemiosła, zmiana definicji rzemiosła, dopuszczenie wykorzystywania przez przedsiębiorców, niezależnie od formy prowadzenia przez nich działalności, wszystkich kwalifikacji zawodowych w rzemiośle, wymienionych w ustawie - to tylko niektóre zmiany w ustawie o rzemiośle, jakie zamierza wprowadzić Ministerstwo Rozwoju i Technologii.

Grażyna J. Leśniak 08.04.2024
Tabletki "dzień po" bez recepty nie będzie. Jest weto prezydenta

Dostępność bez recepty jednego z hormonalnych środków antykoncepcyjnych (octan uliprystalu) - takie rozwiązanie zakładała zawetowana w piątek przez prezydenta Andrzeja Dudę nowelizacja prawa farmaceutycznego. Wiek, od którego tzw. tabletka "dzień po" byłaby dostępna bez recepty miał być określony w rozporządzeniu. Ministerstwo Zdrowia stało na stanowisku, że powinno to być 15 lat. Wątpliwości w tej kwestii miała Kancelaria Prezydenta.

Katarzyna Nocuń 29.03.2024
Małżonkowie zapłacą za 2023 rok niższy ryczałt od najmu

Najem prywatny za 2023 rok rozlicza się według nowych zasad. Jedyną formą opodatkowania jest ryczałt od przychodów ewidencjonowanych, według stawek 8,5 i 12,5 proc. Z kolei małżonkowie wynajmujący wspólną nieruchomość zapłacą stawkę 12,5 proc. dopiero po przekroczeniu progu 200 tys. zł, zamiast 100 tys. zł. Taka zmiana weszła w życie w połowie 2023 r., ale ma zastosowanie do przychodów uzyskanych za cały 2023 r.

Monika Pogroszewska 27.03.2024
Ratownik medyczny wykona USG i zrobi test na COVID

Mimo krytycznych uwag Naczelnej Rady Lekarskiej, Ministerstwo Zdrowia zmieniło rozporządzenie regulujące uprawnienia ratowników medycznych. Już wkrótce, po ukończeniu odpowiedniego kursu będą mogli wykonywać USG, przywrócono im też możliwość wykonywania testów na obecność wirusów, którą mieli w pandemii, a do listy leków, które mogą zaordynować, dodano trzy nowe preparaty. Większość zmian wejdzie w życie pod koniec marca.

Agnieszka Matłacz 12.03.2024