Uposażenie sędziów, członków Biura Orzecznictwa Sądu Najwyższego oraz asesorów i aplikantów sądowych.

ROZPORZĄDZENIE
RADY MINISTRÓW
z dnia 19 sierpnia 1954 r.
w sprawie uposażenia sędziów, członków Biura Orzecznictwa Sądu Najwyższego oraz asesorów i aplikantów sądowych.

Na podstawie art. 5 i 7 ustawy z dnia 4 lutego 1949 r. (Dz. U. Nr 7, poz. 39) zarządza się, co następuje:
§  1.
Ustala się następujące tabele stanowisk, zasadniczego uposażenia miesięcznego i dodatków funkcyjnych:
1)
dla sędziów sądów powszechnych, członków Biura Orzecznictwa Sądu Najwyższego oraz asesorów i aplikantów sądowych:
Kolejność Stanowisko Zasadnicze uposażenie miesięczne zł Dodatek funkcyjny zł
Sąd Najwyższy
1 Prezes Izby 3.800 600
2 Sędzia-kierownik sekcji, dyrektor Biura Orzecznictwa 3.200 – 3.500 450
3 Sędzia 3.200 – 3.500 200
4 Członek Biura Orzecznictwa 1.600 – 2.400
Sąd wojewódzki
5 Prezes 2.200 – 2.700 600
6 Wiceprezes 1.600 – 2.000 400
7 Sędzia-przewodniczący wydziału 1.600 – 1.800 250
8 Sędzia wizytator 1.600 – 1.800 250
9 Sędzia 1.400 – 1.800
Sąd powiatowy
10 Prezes 1.400 – 1.800 400, 250
11 Wiceprezes 1.200 – 1.500 250, 150
12 Sędzia-przewodniczący wydziału 1.100 – 1.500 150
13 Sędzia 1.100 – 1.500
Wszystkie sądy
14 Asesor 850 – 950
15 Aplikant 750
2)
dla sędziów sądów ubezpieczeń społecznych:
Kolejność Stanowisko Zasadnicze uposażenie miesięczne zł Dodatek funkcyjny zł
Trybunał Ubezpieczeń Społecznych
1 Prezes 3.800
2 Wiceprezes 2.300 – 2.600 400
3 Sędzia 2.300 – 2.600
Okręgowy sąd ubezpieczeń społecznych
4 Prezes 1.800 – 2.200 400
5 Wiceprezes 1.600 – 2.000 250
6 Sędzia-przewodniczący wydziału 1.600 – 1.800 150
7 Sędzia 1.400 – 1.800
§  2.
Prezes Państwowej Komisji Etatów może zezwolić na wniosek Ministra Sprawiedliwości na utworzenie czasowego stanowiska służbowego nie przewidzianego w tabeli i określić wysokość zasadniczego uposażenia miesięcznego, jak również wysokość dodatku funkcyjnego przywiązanego do tego stanowiska.
§  3.
Wysokość zasadniczego uposażenia miesięcznego dla poszczególnych pracowników objętych tabelą ustala Minister Sprawiedliwości w granicach wskazanych w tabeli dla danego stanowiska.
§  4.
Przy mianowaniu, powołaniu (przyjęciu do pracy) lub delegacji przyznaje się zasadnicze uposażenie miesięczne w najniższej wysokości przewidzianej tabelą dla danego stanowiska.
§  5.
Minister Sprawiedliwości może przyznać pracownikowi przy mianowaniu lub powołaniu (przyjęciu do pracy) wyższe zasadnicze uposażenie miesięczne od najniższego przewidzianego dla danego stanowiska, jeżeli pracownik posiada praktykę w zakresie czynności bezpośrednio związanych z jego stanowiskiem lub gdy tego wymagają ważne względy służbowe.
§  6.
Przy mianowaniu lub powołaniu (przeniesieniu) na wyższe stanowisko przyznaje się pracownikowi zasadnicze uposażenie miesięczne w wysokości nie niższej od ostatnio przez niego posiadanego.
§  7.
Minister Sprawiedliwości może w wyjątkowych przypadkach w porozumieniu z Prezesem Państwowej Komisji Etatów przyznać pracownikowi zasadnicze uposażenie miesięczne w granicach przewidzianych tabelą dla stanowiska bezpośrednio wyższego od stanowiska zajmowanego przez pracownika.
§  8.
1.
Minister Sprawiedliwości może przekazać:
1)
Pierwszemu Prezesowi Sądu Najwyższego ustalanie zasadniczego uposażenia miesięcznego i dodatków funkcyjnych sędziów Sądu Najwyższego oraz dyrektora i członków Biura Orzecznictwa Sądu Najwyższego,
b)
prezesom sądów wojewódzkich ustalanie zasadniczego uposażenia miesięcznego i dodatków funkcyjnych sędziów sądu wojewódzkiego, prezesów, wiceprezesów i sędziów sądów powiatowych oraz asesorów i aplikantów podległego okręgu.
2.
Przekazanie (ust. 1) nie może dotyczyć przypadków określonych w §§ 5 i 7.
§  9.
Prezes Rady Ministrów ustala liczbę sędziów zatrudnionych w Ministerstwie Sprawiedliwości, stanowiska, na których mogą być oni zatrudnieni oraz ich stawki zasadniczego uposażenia miesięcznego i dodatków funkcyjnych.
§  10.
Pracownikom objętym rozporządzeniem (§ 1) nie przysługują żadne inne dodatki do zasadniczego uposażenia miesięcznego poza dodatkiem funkcyjnym ustalonym niniejszym rozporządzeniem.
§  11.
Pracownicy objęci rozporządzeniem (§ 1) zachowują prawo do uposażenia ostatnio pobieranego, jeżeli jest ono łącznie z dodatkami wyższe od przewidzianego rozporządzeniem dla zajmowanego stanowiska.
§  12.
Traci moc rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 28 lutego 1951 r. w sprawie uposażenia sędziów, asesorów i aplikantów sądowych (Dz. U. z 1951 r. Nr 13, poz. 102 i z 1953 r. Nr 5, poz. 8).
§  13.
Wykonanie rozporządzenia porucza się Prezesowi Rady Ministrów, Ministrowi Sprawiedliwości i Ministrowi Finansów.
§  14.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem 1 września 1954 r.

Zmiany w prawie

Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Od stycznia nowe zasady prowadzenia PKPiR

Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.

Marcin Szymankiewicz 15.12.2025
Senat poprawia reformę orzecznictwa lekarskiego w ZUS

Senat zgłosił w środę poprawki do reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Zaproponował, aby w sprawach szczególnie skomplikowanych możliwe było orzekanie w drugiej instancji przez grupę trzech lekarzy orzeczników. W pozostałych sprawach, zgodnie z ustawą, orzekać będzie jeden. Teraz ustawa wróci do Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 10.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.1954.38.166

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Uposażenie sędziów, członków Biura Orzecznictwa Sądu Najwyższego oraz asesorów i aplikantów sądowych.
Data aktu: 19/08/1954
Data ogłoszenia: 31/08/1954
Data wejścia w życie: 01/09/1954