Zmiany wprowadzone do Szczegółowego opisu priorytetów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013.

KOMUNIKAT
MINISTRA ROZWOJU REGIONALNEGO1)
z dnia 10 lutego 2009 r.
o zmianach wprowadzonych do Szczegółowego opisu priorytetów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013

Na podstawie art. 26 ust. 3 pkt 1 ustawy z dnia 6 grudnia 2006 r. o zasadach prowadzenia polityki rozwoju (Dz. U. Nr 227, poz. 1658, z 2007 r. Nr 140, poz. 984, z 2008 r. Nr 216, poz. 1370 oraz z 2009 r. Nr 19, poz. 100) ogłasza się, co następuje:
1)
zmieniona treść Szczegółowego opisu priorytetów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 została zamieszczona na stronie internetowej Ministerstwa Rozwoju Regionalnego pod adresem www.mrr.gov.pl oraz www.efs.gov.pl;
2)
zmienioną treść Szczegółowego opisu priorytetów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 stosuje się od dnia ogłoszenia komunikatu;
3)
zmiany wprowadzone do Szczegółowego opisu priorytetów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 obejmują:
a)
część ogólną dokumentu, w której:
-
uszczegółowiono informacje na temat opisu finansowania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki,
-
zaktualizowano opis systemu wyboru projektów, zgodnie z aktualnym brzmieniem Zasad dokonywania wyboru projektów w ramach PO KL,
-
w zakresie programów pomocowych zweryfikowano ich nazwy, uzupełniono metryczki promulgacyjne w związku z wejściem w życie oraz nowelizacjami rozporządzeń stanowiących programy pomocowe,
-
usunięto nieaktualne zapisy dotyczące sposobu wyboru projektów ponadnarodowych i innowacyjnych,
-
podkreślono oddolny charakter inicjatyw lokalnych w Działaniach 6.3, 7.3 i 9.5,
-
uaktualniono kategorie interwencji funduszy strukturalnych w kartach działań,
b)
Priorytet I, w którym:
-
rozszerzono definicję kluczowych pracowników pomocy społecznej,
-
dodano grupy docelowe w działaniu 1.1 oraz 1.2, rozszerzając możliwości realizacji wspólnych projektów dla instytucji rynku pracy oraz pomocy i integracji społecznej,
-
rozszerzono grupę docelową w Poddziałaniu 1.3.1, umożliwiając realizację wspólnych projektów dla przedstawicieli mniejszości romskiej i społeczności lokalnych,
c)
Priorytet II, w którym:
-
doprecyzowano warunki, jakie muszą spełnić projekty szkoleniowe zamknięte i otwarte w ramach Poddziałania 2.1.1,
-
doprecyzowano definicję pojęcia "pracownicy przedsiębiorstw",
-
dodano Agencję Rozwoju Przemysłu S.A. jako beneficjenta systemowego Poddziałania 2.1.3,
d)
Priorytet III, w którym:
-
przesunięto część środków z działań 3.1 i 3.2 na działania 3.3 oraz 3.4,
-
zmieniono beneficjenta systemowego Poddziałania 3.1.1 z Fundacji Rozwoju Systemu Edukacji na Instytut Badań Edukacyjnych oraz Centrum Informatyczne Edukacji,
-
doprecyzowano typy projektów w Poddziałaniach 3.2, 3.3.1, 3.3.3, 3.4.2, 3.4.3,
-
dodano Krajowy Ośrodek Wspierania Edukacji Zawodowej i Ustawicznej jako beneficjenta w Poddziałaniu 3.4.3 oraz Centralny Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli jako beneficjenta w Poddziałaniu 3.3.3,
e)
Priorytet IV, w którym:
-
zmieniono tryb realizacji projektów w Poddziałaniu 4.1.2 z systemowego na konkursowy,
-
przeniesiono typ projektu: Promocja wyboru ścieżki kształcenia na kierunkach technicznych, matematycznych i przyrodniczych z Poddziałania 4.1.2 do Poddziałania 4.1.3 wraz z alokacją w wysokości 10 mln PLN,
-
zmieniono beneficjenta projektów systemowych z Departamentu Organizacji Szkół Wyższych na Departament Strategii na skutek zmian administracyjnych wprowadzonych w Ministerstwie Nauki i Szkolnictwa Wyższego,
f)
Priorytet V, w którym:
-
usunięto Poddziałanie 5.1.4 i przeniesiono typy projektów związanych z rejestracją działalności gospodarczej do Działania 5.3 (projekty Ministerstwa Gospodarki) ze względu na nowelizację ustawy o swobodzie działalności gospodarczej,
-
zmieniono cel Działania 5.3 oraz rozszerzono zakres wsparcia przez dodanie dwóch nowych typów projektów, a także nowego beneficjenta systemowego - Ministerstwo Rozwoju Regionalnego,
-
dodano nowy w Poddziałaniu 5.1.1 typ projektu dla państwowych jednostek organizacyjnych działających w sektorze ubezpieczeń społecznych w zakresie poprawy jakości oraz dostępności świadczonych przez nie usług na rzecz przedsiębiorców oraz dodanie Zakładu Ubezpieczeń Społecznych jako beneficjenta systemowego w tym Poddziałaniu,
-
rozszerzono zakres wsparcia dla Krajowego Centrum Szkolenia Kadr Sądów Powszechnych i Prokuratury, dodając dwa nowe typy projektów,
g)
Priorytet VI, w którym:
-
dodano studia podyplomowe, licencjackie i uzupełniające jako formy wsparcia dla publicznych służb zatrudnienia w Poddziałaniu 6.1.2,
-
wprowadzono bardziej ogólne zapisy w odniesieniu do usług i instrumentów przewidzianych w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy - w Poddziałaniu 6.1.3,
-
nałożono na beneficjentów obowiązek kontroli wydatkowania środków przyznanych na rozpoczęcie działalności gospodarczej uczestnikom projektów w ramach działania 6.2,
h)
Priorytet VII, w którym:
-
wprowadzono bardziej ogólne zapisy w odniesieniu do grup docelowych w Poddziałaniach 7.1.1, 7.1.2 oraz 7.2.1,
-
dodano przedstawicieli innych służb społecznych (np. kuratorzy sądowi, policjanci, pedagodzy, pielęgniarki środowiskowe) jako odbiorców wsparcia w Poddziałaniu 7.1.3,
-
wprowadzono numerację typów projektów w Poddziałaniu 7.2.1, wraz z przyporządkowaniem do nich odpowiednich grup docelowych,
-
umożliwiono realizację projektów skierowanych do osób zagrożonych wykluczeniem społecznym, które nie posiadają stałego zatrudnienia i jednocześnie nie osiągają wynagrodzenia wyższego niż kryterium dochodowe na rodzinę, określone przepisami o pomocy społecznej,
-
wprowadzono konieczność świadczenia w sposób komplementarny i łączny wszystkich usług na rzecz podmiotów ekonomii społecznej przez instytucje otoczenia ekonomii społecznej w Poddziałaniu 7.2.2,
i)
Priorytet VIII, w którym:
-
doprecyzowano, że szkolenia podejmowane z własnej inicjatywy przez pracujące osoby dorosłe w ramach Poddziałania 8.1.1 muszą odbywać się poza godzinami pracy uczestników,
-
doprecyzowano warunki związane z organizacją szkoleń podejmowanych z własnej inicjatywy przez pracujące osoby dorosłe w ramach Poddziałania 8.1.1,
-
wprowadzono "tymczasowe zatrudnienie w MŚP wysoko wykwalifikowanego personelu" jako typ projektu w ramach Poddziałania 8.2.1,
-
określono grupy odbiorców wsparcia stypendialnego w ramach Poddziałania 8.2.1 i 8.2.2,
j)
Priorytet IX, w którym:
-
rozszerzono typ projektu skierowany do nauczycieli w Działaniu 9.4 o "inne formy" podwyższania kwalifikacji zawodowych,
k)
Priorytet X, w którym:
-
poprawiono opis przepływów finansowych i określenia kwalifikowalności wydatków w ramach pomocy technicznej PO KL,
-
dodano Krajowy Ośrodek EFS i Regionalne Ośrodki EFS jako beneficjentów pomocy technicznej,
l)
słownik terminologiczny, w którym:
-
doprecyzowano opisy pojęć: "jednostka naukowa", "osoba pozostająca bez zatrudnienia", "partnerstwo publiczno-społeczne",
-
dodano definicje pojęć "outplacement" oraz "wsparcie towarzyszące",
m)
załączniki:
-
w załączniku nr 2 wprowadzono zmiany wynikające z dokonanych przesunięć finansowych w Priorytecie III oraz Priorytecie V,
-
w załączniku nr 3 uaktualniono informacje teleadresowe IP oraz IP2,
-
w załączniku nr 4 oraz we właściwych kartach działań wprowadzono zmiany wynikające z zaokrągleń, dostosowania do zmian wprowadzonych w strukturze wskaźników wg Działań (dotyczy Priorytetu VI) oraz doprecyzowania nazwy wskaźnika dla Działania 8.2.
______

1) Zgodnie z art. 25 pkt 1 ustawy z dnia 6 grudnia 2006 r. o zasadach prowadzenia polityki rozwoju (Dz. U. Nr 227, poz. 1658, z 2007 r. Nr 140, poz. 984, z 2008 r. Nr 216, poz. 1370 oraz z 2009 r. Nr 19, poz. 100) minister właściwy do spraw rozwoju regionalnego jest Instytucją Zarządzającą Programem Operacyjnym Kapitał Ludzki.

Minister Rozwoju Regionalnego kieruje działem administracji rządowej - rozwój regionalny, na podstawie § 1 ust. 2 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 listopada 2007 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Rozwoju Regionalnego (Dz. U. Nr 216, poz. 1600).

Zmiany w prawie

Centralna e-Rejestracja: Start systemu od 1 stycznia 2026 r.

Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.

Inga Stawicka 22.12.2025
Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Od stycznia nowe zasady prowadzenia PKPiR

Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.

Marcin Szymankiewicz 15.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

M.P.2009.10.134

Rodzaj: Komunikat
Tytuł: Zmiany wprowadzone do Szczegółowego opisu priorytetów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013.
Data aktu: 10/02/2009
Data ogłoszenia: 20/02/2009