Należności świadków, biegłych i specjalistów w postępowaniu kontrolnym.

ZARZĄDZENIE
PREZESA NAJWYŻSZEJ IZBY KONTROLI
z dnia 15 maja 1995 r.
w sprawie należności świadków, biegłych i specjalistów w postępowaniu kontrolnym.

Na podstawie art. 50 ust. 4 ustawy z dnia 23 grudnia 1994 r. o Najwyższej Izbie Kontroli (Dz. U. z 1995 r. Nr 13, poz. 59) zarządza się, co następuje:
§  1.
Zarządzenie reguluje wysokość kosztów i wynagrodzeń oraz szczegółowe zasady i tryb ich przyznawania świadkom, biegłym i specjalistom.
§  2.
1.
Świadkowi, który stawił się na wezwanie w postępowaniu kontrolnym, przysługuje zwrot utraconego zarobku pod warunkiem udokumentowania jego utraty.
2.
Udokumentowania utraty zarobku dokonuje się w szczególności przez przedstawienie zaświadczenia w wysokości utraconego zarobku, wystawionego przez kierownika zakładu pracy, w którym świadek jest zatrudniony.
3.
Zwrot utraconego zarobku przysługuje także wtedy, gdy świadek stawił się bez wezwania i został przesłuchany.
§  3.
Świadkowi przysługują zwrot kosztów podróży i zakwaterowania oraz diety na zasadach określonych w odrębnych przepisach w sprawie diet i innych należności z tytułu podróży służbowych na obszarze kraju.
§  4.
1.
Biegłemu za sporządzenie szczegółowego sprawozdania z badań oraz przedstawienie opinii przysługuje wynagrodzenie w wysokości ustalonej w umowie zawartej między dyrektorem jednostki organizacyjnej Najwyższej Izby Kontroli, który go powołał, a biegłym.
2.
Wysokość wynagrodzenia ustala się w zależności od kwalifikacji biegłego, przedmiotu i zakresu badań określonych w postanowieniu o powołaniu biegłego oraz od czasu sporządzenia opinii.
3.
W przypadku gdy termin wykonania zadania, o którym mowa w ust. 1, przekracza okres 1 miesiąca, możliwa jest częściowa wypłata wynagrodzenia odpowiednia do zakresu wykonanej pracy.
4.
Wysokość wynagrodzenia nie może przekraczać czterokrotnej wysokości przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, ogłaszanego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego stosownie do przepisów o zaopatrzeniu emerytalnym, w kwartale poprzedzającym wypłatę należności; może być ona, w szczególnie uzasadnionych przypadkach, podwyższona za zgodą Prezesa lub upoważnionego przez niego wiceprezesa bądź dyrektora generalnego Najwyższej Izby Kontroli, nadzorującego jednostkę organizacyjną, na której rzecz biegły wykonuje opinię.
§  5.
1.
Specjaliście przysługuje wynagrodzenie za udział w czynnościach badawczych, których przedmiot i czas trwania jest określony w postanowieniu kontrolera o powołaniu specjalisty, w wysokości ustalonej w umowie zawartej między dyrektorem jednostki organizacyjnej Najwyższej Izby Kontroli, w której kontroler wykonuje obowiązki, a specjalistą.
2.
Wysokość wynagrodzenia ustala się w zależności od kwalifikacji specjalisty, przedmiotu czynności i czasu jej trwania.
3.
Wysokość wynagrodzenia nie może przekraczać dwukrotnego przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, ogłaszanego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego stosownie do przepisów o zaopatrzeniu emerytalnym, w kwartale poprzedzającym wypłatę należności; może być ona, w szczególnie uzasadnionych przypadkach, podwyższona za zgodą Prezesa lub upoważnionego przez niego wiceprezesa bądź dyrektora generalnego Najwyższej Izby Kontroli, nadzorującego jednostkę organizacyjną, w której kontroler powołujący specjalistę wykonuje obowiązki.
§  6.
Biegłemu i specjaliście przysługuje po uprzednim uzgodnieniu z dyrektorem jednostki organizacyjnej, który zawierał umowę, zwrot wydatków nieodzownych dla przeprowadzenia czynności badawczych lub sporządzenia opinii, pod warunkiem ich udokumentowania.
§  7.
Biegłemu i specjaliście przysługują: zwrot związanych z wykonywaniem czynności kosztów podróży i zakwaterowania oraz diety na zasadach określonych w odrębnych przepisach w sprawie diet i innych należności z tytułu podróży służbowych na obszarze kraju.
§  8.
1.
Wypłaty należności dokonuje się z budżetu Najwyższej Izby Kontroli:
1)
świadkowi - na podstawie dokumentów określających należności, przedstawionych we właściwej delegaturze lub jednostce organizacyjnej Najwyższej Izby Kontroli właściwej w sprawach budżetowo-gospodarczych, zaakceptowanych pod względem merytorycznym przez dyrektora jednostki organizacyjnej, w której pracownik przesłuchujący świadka wykonuje obowiązki; do dokumentów dołącza się potwierdzenie stawienia się świadka, sporządzone przez przesłuchującego,
2)
biegłemu - po złożeniu rachunku i jego akceptacji pod względem merytorycznym przez dyrektora jednostki organizacyjnej Najwyższej Izby Kontroli, który powołał biegłego, w terminie określonym w umowie, o której mowa w § 4 ust. 1, a w razie nieokreślenia terminu w umowie - po wykonaniu zadania,
3)
specjaliście - po wzięciu udziału w określonych w postanowieniu o powołaniu czynnościach badawczych, złożeniu rachunku i jego akceptacji pod względem merytorycznym przez dyrektora właściwej jednostki organizacyjnej Najwyższej Izby Kontroli; do rachunku dołącza się potwierdzenie przez kontrolera udziału specjalisty w czynnościach, do których został powołany.
2.
Należności, o których mowa w ust. 1, mogą być wypłacone bezpośrednio po złożeniu dokumentów lub rachunku, nie później jednak niż w terminie 7 dni od daty ich złożenia.
§  9.
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem 17 sierpnia 1995 r.

Zmiany w prawie

Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Od stycznia nowe zasady prowadzenia PKPiR

Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.

Marcin Szymankiewicz 15.12.2025
Senat poprawia reformę orzecznictwa lekarskiego w ZUS

Senat zgłosił w środę poprawki do reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Zaproponował, aby w sprawach szczególnie skomplikowanych możliwe było orzekanie w drugiej instancji przez grupę trzech lekarzy orzeczników. W pozostałych sprawach, zgodnie z ustawą, orzekać będzie jeden. Teraz ustawa wróci do Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 10.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

M.P.1995.35.417

Rodzaj: Zarządzenie
Tytuł: Należności świadków, biegłych i specjalistów w postępowaniu kontrolnym.
Data aktu: 15/05/1995
Data ogłoszenia: 26/07/1995
Data wejścia w życie: 17/08/1995