Utworzenie Centralnego Zarządu Przemysłu Tłuszczowego.

ZARZĄDZENIE
MINISTRA PRZEMYSŁU I HANDLU
z dnia 21 kwietnia 1949 r.
wydane w porozumieniu z Ministrem Skarbu i Prezesem Centralnego Urzędu Planowania o utworzeniu CENTRALNEGO ZARZĄDU PRZEMYSŁU TŁUSZCZOWEGO.

Na podstawie art. art. 1 i 2 dekretu z dnia 3.I.1947 r. o tworzeniu przedsiębiorstw państwowych (Dz. U. R. P. Nr. 8, poz. 42) zarządza się co następuje:
§  1.
Wydziela się z administracji państwowej Centralny Zarząd Przemysłu Tłuszczowego jako przedsiębiorstwo państwowe, prowadzone w ramach narodowych planów gospodarczych według zasad rozrachunku gospodarczego pod nazwą "Centralny Zarząd Przemysłu Tłuszczowego", zwane dalej w skrócie "C.Z.P.T.".
§  2.
C.Z.P.T. ma siedzibą w Warszawie.
§  3.
Przedmiotem działalności C.Z.P.T. jest koordynowanie, nadzorowanie i kontrolowanie oraz ogólne kierownictwo działalności gospodarczej przedsiębiorstw państwowych lub będących pod zarządem państwowym, wymienionych w dołączonym do niniejszego zarządzenia wykazie.
§  4.
Wytyczne C.Z.P.T. wydane w zakresie jego kompetencji są wiążące dla przedsiębiorstw nadzorowanych.
§  5.
Nadzór państwowy nad C.Z.P.T. sprawuje Minister Przemysłu i Handlu.
§  6.
Przy C.Z.P.T. powołana będzie Rada Nadzoru Społecznego, której zakres działania, sposób powoływania i odwoływania jej członków, organizację i sposób wykonywania powierzonych czynności określi rozporządzenie Rady Ministrów.
§  7.
Organem zarządzającym C.Z.P.T. jest Dyrekcja, powoływana i zwalniana przez Ministra Przemysłu i Handlu i składająca się z Dyrektora Naczelnego, reprezentującego dyrekcję samodzielnie oraz z podległych Dyrektorowi Naczelnemu pięciu Dyrektorów.
§  8.
Do ważności zobowiązań zaciąganych przez C.Z.P.T. wymagane jest współdziałanie, zgodnie z uprawnieniami przewidzianymi w statucie:
a)
dwóch członków Dyrekcji łącznie, albo
b)
jednego członka Dyrekcji łącznie z pełnomocnikiem handlowym w granicach jego pełnomocnictwa, albo
c)
dwóch pełnomocników handlowych łącznie w granicach ich pełnomocnictw.
§  9.
Przekazaniu na rzecz C.Z.P.T. ulega majątek Skarbu Państwa, oznaczony przez Ministra Przemysłu i Handlu.

Minister Przemysłu i Handlu zarządzi protokólarne przekazanie C.Z.P.T. przydzielonego majątku nieruchomego w zarząd i użytkowanie, a ruchomego na własność.

§  10.
Szczegółowe zasady organizacji i zakres działania C.Z.P.T. ustali statut nadany przez Ministra Przemysłu i Handlu w porozumieniu z Ministrem Skarbu i Prezesem Centralnego Urzędu Planowania ogłoszony w Monitorze Polskim.
§  11.
Zarządzenie niniejsze wchodzi w życie z dniem ogłoszenia w Monitorze Polskim, z mocą obowiązującą od dnia 1 stycznia 1949 r.

ZAŁĄCZNIK 

Wykaz przedsiębiorstw nadzorowanych przez Centralny Zarząd Przemysłu Tłuszczowego

1.
Portowe Zakłady Przemysłu Olejarskiego i Tłuszczowego, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Gdańsk.
2.
Bydgoskie Zakłady Tłuszczowe, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Bydgoszcz.
3.
Pomorskie Zakłady Tłuszczowe w Stargardzie, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Stargard n/Iną.
4.
Wielkopolskie Zakłady Olejarskie, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Szamotuły.
5.
Poznańskie Fabryki Mydła, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Poznań.
6.
Fabryka Kleju w Nowej Soli, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Nowa Sól.
7.
Dolnośląskie Zakłady Tłuszczowe, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Wrocław.
8.
Fabryka Mydła i Świec "Silesia", przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Paczków n/Nysą.
9.
Raciborska Fabryka Mydła, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Racibórz.
10.
Bielsko-Bialskie Zakłady Tłuszczowe, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Bielsko.
11.
Śląskie Zakłady Przemysłu Tłuszczowego, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Katowice.
12.
Zakłady Tłuszczowe "Strem" w Strzemieszycach, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Strzemieszyce.
13.
Krakowskie Zakłady Przemysłu Tłuszczowego, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Kraków.
14.
Łódzkie Zakłady Przetwórczo-Tłuszczowe, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Łódź.
15.
Warszawskie Zakłady Przemysłu Tłuszczowego, przedsiębiorstwo państwowe wyodrębnione, Warszawa.

Zmiany w prawie

Wolna Wigilia po raz pierwszy i nowe obowiązki dla firm, które wejdą… w Wigilię

W tym roku po raz pierwszy wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.

Grażyna J. Leśniak 23.12.2025
Centralna e-Rejestracja: Start systemu od 1 stycznia 2026 r.

Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.

Inga Stawicka 22.12.2025
Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

M.P.1949.39.538

Rodzaj: Zarządzenie
Tytuł: Utworzenie Centralnego Zarządu Przemysłu Tłuszczowego.
Data aktu: 21/04/1949
Data ogłoszenia: 27/06/1949