Decyzja 2009/147 zmieniająca załącznik XVIII (BHP, prawo pracy i równe traktowanie mężczyzn i kobiet) do Porozumienia EOG
DECYZJA WSPÓLNEGO KOMITETU EOGNR 147/2009z dnia 4 grudnia 2009 r.zmieniająca załącznik XVIII (BHP, prawo pracy i równe traktowanie mężczyzn i kobiet) do Porozumienia EOG
uwzględniając Porozumienie o Europejskim Obszarze Gospodarczym, zmienione Protokołem dostosowującym Porozumienie o Europejskim Obszarze Gospodarczym, zwane dalej "Porozumieniem", w szczególności jego art. 98,
a także mając na uwadze, co następuje:
(1) Załącznik XVIII do Porozumienia został zmieniony decyzją Wspólnego Komitetu EOG nr 51/2009 z dnia 24 kwietnia 2009 r.(1).
(2) W Porozumieniu należy uwzględnić dyrektywę Rady 2004/113/WE z dnia 13 grudnia 2004 r. wprowadzającą w życie zasadę równego traktowania mężczyzn i kobiet w zakresie dostępu do towarów i usług oraz dostarczania towarów i usług(2),
STANOWI, CO NASTĘPUJE:
| W imieniu Wspólnego Komitetu EOG | |
| Oda Helen SLETNES | |
| Przewodniczący |
______
(1) Dz.U. L 162 z 25.6.2009, s. 32.
(2) Dz.U. L 373 z 21.12.2004, s. 37.
(*) Wskazano wymogi konstytucyjne.
Wspólna deklaracja Umawiających się Stron dotycząca decyzji nr 147/2009 uwzględniającą dyrektywę 2004/113/WE w Porozumieniu
"Dyrektywa 2004/113/WE oparta jest o art. 13 Traktatu WE, który został wprowadzony na mocy Traktatu Amsterdamskiego i nie znalazł odzwierciedlenia w Porozumieniu EOG. Uwzględnienie dyrektywy 2004/113/WE w Porozumieniu EOG odbywa się bez uszczerbku dla zakresu Porozumienia EOG."
| Identyfikator: | Dz.U.UE.L.2010.62.45 |
| Rodzaj: | decyzja |
| Tytuł: | Decyzja 2009/147 zmieniająca załącznik XVIII (BHP, prawo pracy i równe traktowanie mężczyzn i kobiet) do Porozumienia EOG |
| Data aktu: | 2009-12-04 |
| Data ogłoszenia: | 2010-03-11 |
| Data wejścia w życie: | 2012-11-01 |
