Zmiana rozporządzenia w sprawie zasad wynagradzania oraz wymagań kwalifikacyjnych pracowników Rządowego Centrum Legislacji.

ROZPORZĄDZENIE

PREZESA RADY MINISTRÓW

z dnia 8 listopada 2024 r.

zmieniające rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania oraz wymagań kwalifikacyjnych pracowników Rządowego Centrum Legislacji

Na podstawie art. 14g ust. 2 ustawy z dnia 8 sierpnia 1996 r. o Radzie Ministrów (Dz. U. z 2024 r. poz. 1050 i 1473) zarządza się, co następuje:

§ 1. W rozporządzeniu Prezesa Rady Ministrów z dnia 29 grudnia 1999 r. w sprawie zasad wynagradzania oraz wymagań kwalifikacyjnych pracowników Rządowego Centrum Legislacji (Dz. U. z 2024 r. poz. 1342) załącznik do rozporządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku do niniejszego rozporządzenia.

§ 2. Pracownik zatrudniony w dniu wejścia w życie rozporządzenia na stanowisku nieprzewidzianym w rozporządzeniu może być nadal zatrudniony, z tym że na stanowisku przewidzianym w rozporządzeniu.

§ 3. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem 1 grudnia 2024 r.

ZAŁĄCZNIK

TABELA STANOWISK, MNOŻNIKÓW WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO, DODATKU FUNKCYJNEGO I LEGISLACYJNEGO ORAZ WYMAGAŃ KWALIFIKACYJNYCH PRACOWNIKÓW RZĄDOWEGO CENTRUM LEGISLACJI

Lp.	Stanowisko		Mnożniki			Wymagania kwalifikacyjne
			wynagrodzenia zasadniczego	dodatku funkcyjnego	dodatku legislacyjnego	wykształcenie		liczba lat pracy
1	2		3	4	5	6		7
1	Prezes Centrum		6,0-8,0	1,5-2,5	1,5-2,5	wyższe prawnicze		7
2	wiceprezes Centrum		5,0-7,0	1,0-2,0	1,0-2,0	wyższe prawnicze		7
3	dyrektor generalny		4,0-6,5	0,9-1,8	-	wyższe		5
4	dyrektor komórki organizacyjnej		2,1-5,0	0,5-1,0	-	wyższe		5
5	wicedyrektor komórki organizacyjnej główny księgowy		1,8-4,0	0,3-0,9	-	wyższe		5
	naczelnik wydziału koordynator zastępca głównego księgowego		1,8-4,0	0,2-0,8	-	wyższe		5
	radca Prezesa Centrum		1,8-4,0	-	-	wyższe		4
	radca prawny		1,8-4,0	-	-	według odrębnych przepisów
	audytor wewnętrzny		1,8-4,0	-	-	według odrębnych przepisów
	główny legislator		1,8-4,0	-	0,2-2,0	wyższe prawnicze		4 lata pracy i aplikacja legislacyjna lub 5 lat pracy związanej z legislacją lub 6 lat pracy związanej ze stosowaniem prawa lub pracy jako nauczyciel akademicki prowadzący zajęcia na kierunku prawo
6	starszy legislator		1,8-3,8	-	0,2-1,9	wyższe prawnicze		3 lata pracy i aplikacja legislacyjna lub 4 lata pracy związanej z legislacją lub 5 lat pracy związanej ze stosowaniem prawa lub pracy jako nauczyciel akademicki prowadzący zajęcia na kierunku prawo
	główny specjalista informatyk		1,8-3,8	-	-	wyższe		4
7		legislator	1,8-3,6	-	0,1-1,8		wyższe prawnicze	2 lata pracy i aplikacja legislacyjna lub 3 lata pracy związanej z legislacją lub 4 lata pracy związanej ze stosowaniem prawa lub pracy jako nauczyciel akademicki prowadzący zajęcia na kierunku prawo
		starszy specjalista	1,8-3,6	-	-		wyższe	4
8		specjalista	1,8-3,5	-	-		wyższe	2
9		młodszy legislator	1,8-3,4	-	0,1-1,7		wyższe prawnicze	-
		referent prawny	1,8-3,2	-	-		wyższe prawnicze	-
10		sekretarz	1,8-3,0	-	-		średnie, średnie branżowe	-
		starszy referent młodszy informatyk	1,8-3,0	-	-		średnie, średnie branżowe	-
11		referent	1,8-2,8	-	-		średnie, średnie branżowe	-

• Identyfikator: Dz.U.2024.1652
• Rodzaj: Rozporządzenie
• Tytuł: Zmiana rozporządzenia w sprawie zasad wynagradzania oraz wymagań kwalifikacyjnych pracowników Rządowego Centrum Legislacji.
• Data aktu: 08/11/2024
• Data ogłoszenia: 13/11/2024
• Data wejścia w życie: 01/12/2024