Czechy-Polska. Porozumienie między Ministrem Pracy i Polityki Społecznej Rzeczypospolitej Polskiej a Ministrem Pracy i Spraw Socjalnych Republiki Czeskiej w sprawie wypłaty świadczeń oraz przeprowadzania kontroli administracyjnej i lekarskiej. Praga.2002.12.10.

POROZUMIENIE
między Ministrem Pracy i Polityki Społecznej Rzeczypospolitej Polskiej a Ministrem Pracy i Spraw Socjalnych Republiki Czeskiej
sporządzone w Pradze dnia 10 grudnia 2002 r.
w sprawie wypłaty świadczeń oraz przeprowadzania kontroli administracyjnej i lekarskiej, *

POROZUMIENIE

między Ministrem Pracy i Polityki Społecznej Rzeczypospolitej Polskiej a Ministrem Pracy i Spraw Socjalnych Republiki Czeskiej w sprawie wypłaty świadczeń oraz przeprowadzania kontroli administracyjnej i lekarskiej

Na podstawie artykułu 6 ustęp 2 Umowy pomiędzy Rzecząpospolitą Polską i Republiką Czechosłowacką o ubezpieczeniu społecznym oraz artykułu 5 ustęp 4 Umowy pomiędzy Rzecząpospolitą Polską i Republiką Czechosłowacką o współpracy w dziedzinie polityki i administracji społecznej, podpisanych w Warszawie dnia 5 kwietnia 1948 r., właściwe władze administracyjne Rzeczypospolitej Polskiej i Republiki Czeskiej, reprezentowane

ze strony polskiej przez:

- Ministra Pracy i Polityki Społecznej,

ze strony czeskiej przez:

- Ministra Pracy i Spraw Socjalnych,

uzgodniły, co następuje:

§  1.
1.
Emerytury, renty z tytułu niezdolności do pracy, renty rodzinne, dodatki do emerytur i rent oraz zasiłki pogrzebowe i ekwiwalenty pieniężne za deputaty węglowe - po stronie polskiej;

oraz emerytury, pełne renty inwalidzkie, częściowe renty inwalidzkie, renty dla wdów, wdowców i sierot, dodatki za bezradność - po stronie czeskiej;

zwane dalej "świadczeniami", przysługujące na podstawie przepisów prawnych polskich i czeskich, a także postanowień Umowy pomiędzy Rzecząpospolitą Polską i Republiką Czechosłowacką o ubezpieczeniu społecznym oraz Umowy pomiędzy Rzecząpospolitą Polską i Republiką Czechosłowacką o współpracy w dziedzinie polityki i administracji społecznej, podpisanych w Warszawie dnia 5 kwietnia 1948 r., przekazywane będą przez właściwe instytucje bezpośrednio osobom uprawnionym zamieszkałym na terytorium drugiego Państwa, za pośrednictwem poczty.

2.
Instytucjami właściwymi do wypłaty świadczeń są:

- ze strony polskiej:

Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego - Oddział Regionalny w Nowym Sączu (Pokladna zemědělského sociálního pojištění - Oblastní pobočka Nowy Sącz) - jeśli chodzi o świadczenia z ubezpieczenia społecznego rolników,

Zakład Ubezpieczeń Społecznych - Oddział w Nowym Sączu (Úřad sociálního pojištění - pobočka Nowy Sącz) - jeśli chodzi o pozostałe świadczenia,

- ze strony czeskiej:

Ćeská správa sociálního zabezpečení v Praze (Czeski Zarząd Zabezpieczenia Socjalnego w Pradze).

3.
Instytucje właściwe do wypłaty świadczeń obu Państw wywiązują się ze swych zobowiązań, dotyczących wypłaty świadczeń, w terminach miesięcznych, najpóźniej do dnia 10 każdego miesiąca, za dany miesiąc.
4.
Transfer świadczeń do drugiego Państwa dokonywany będzie w walucie narodowej Państwa zobowiązanego do wypłaty świadczeń lub w innej walucie wymienialnej.
5.
Świadczenia wypłacane będą osobom uprawnionym w walucie narodowej Państwa, na którego terytorium mieszka świadczeniobiorca.
§  2.
Koszty związane z przekazywaniem należności i wypłatą świadczeń pokrywa instytucja właściwa do wypłaty świadczeń.
§  3.
1.
Instytucje właściwe do wypłaty świadczeń będą corocznie, najpóźniej do 31 marca danego roku, przekazywać sobie wzajemnie informacje o świadczeniach wypłaconych osobom zamieszkałym na terytorium drugiego Państwa, za poprzedni rok kalendarzowy.
2.
Informacje te powinny zawierać dane o liczbie osób uprawnionych oraz o łącznej kwocie wypłat z podziałem na rodzaje świadczeń.
§  4.
Świadczenia pieniężne z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa będą wypłacane bezpośrednio osobom uprawnionym.
§  5.
1.
Na wniosek instytucji właściwej do wypłaty świadczeń instytucja miejsca zamieszkania świadczeniobiorcy dokonuje kontroli administracyjnej i lekarskiej świadczeniobiorcy.

Koszty związane z kontrolą administracyjną i lekarską nie podlegają wzajemnemu rozliczaniu.

2.
Do wniosku o przeprowadzenie kontroli lekarskiej dołączone będą ewentualne wyniki poprzednich badań lekarskich oraz wskazania, jakie powinny być przeprowadzone badania specjalistyczne.
3.
Wyniki kontrolnych badań lekarskich przeprowadzonych na wniosek instytucji właściwej do wypłaty świadczeń przez instytucję miejsca zamieszkania świadczeniobiorcy oraz kontrolnych badań lekarskich przeprowadzonych z własnej inicjatywy przez instytucję właściwą do wypłaty świadczeń w Państwie, na którego terytorium mieszka świadczeniobiorca, będą przekazywane instytucji właściwej drugiego Państwa.
§  6.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych i Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego po stronie polskiej oraz Česká správa sociálního zabezpečení (Czeski Zarząd Zabezpieczenia Społecznego) po stronie czeskiej mogą wspólnie ustalać szczegółowe zasady stosowania postanowień niniejszego porozumienia.
§  7.
1.
Porozumienie niniejsze wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2003 r.
2.
Z dniem wejścia w życie niniejszego porozumienia w odniesieniu do Rzeczypospolitej Polskiej i Republiki Czeskiej traci moc Porozumienie w sprawie wypłaty świadczeń oraz przeprowadzania kontroli administracyjnej i lekarskiej, sporządzone w Pradze dnia 21 października 1970 r.

Sporządzono w Pradze dnia 10 grudnia 2002 r. w dwóch oryginalnych egzemplarzach, każdy w języku polskim i czeskim, przy czym oba teksty mają jednakową moc obowiązującą.

* Z dniem 1 maja 2004 r. nin. umowa, w ramach podmiotowego i przedmiotowego zakresu zostaje zastąpiona przez rozporządzenie Rady (EWG) nr 1408/71 z dnia 14 czerwca 1971 r. w sprawie stosowania systemów zabezpieczenia społecznego do pracowników najemnych, osób prowadzących działalność na własny rachunek i do członków ich rodzin przemieszczających się we Wspólnocie (Dz.U.UE.L.71.149.2), zgodnie z art. 6 lit. a) tegoż rozporządzenia.

Zmiany w prawie

Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Od stycznia nowe zasady prowadzenia PKPiR

Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.

Marcin Szymankiewicz 15.12.2025
Senat poprawia reformę orzecznictwa lekarskiego w ZUS

Senat zgłosił w środę poprawki do reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Zaproponował, aby w sprawach szczególnie skomplikowanych możliwe było orzekanie w drugiej instancji przez grupę trzech lekarzy orzeczników. W pozostałych sprawach, zgodnie z ustawą, orzekać będzie jeden. Teraz ustawa wróci do Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 10.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.2003.78.710

Rodzaj: Umowa międzynarodowa
Tytuł: Czechy-Polska. Porozumienie między Ministrem Pracy i Polityki Społecznej Rzeczypospolitej Polskiej a Ministrem Pracy i Spraw Socjalnych Republiki Czeskiej w sprawie wypłaty świadczeń oraz przeprowadzania kontroli administracyjnej i lekarskiej. Praga.2002.12.10.
Data aktu: 10/12/2002
Data ogłoszenia: 09/05/2003
Data wejścia w życie: 01/01/2003