Zasady powoływania fachowych pracowników na stanowiska w społecznych zakładach służby zdrowia.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA ZDROWIA
z dnia 30 listopada 1949 r.
w sprawie zasad powoływania fachowych pracowników na stanowiska w społecznych zakładach służby zdrowia.

Na podstawie art. 22 i art. 31 ust. 3 ustawy z dnia 28 października 1948 r. o zakładach społecznych służby zdrowia i planowej gospodarce w służbie zdrowia (Dz. U. R. P. Nr 55, poz. 434) w porozumieniu z Ministrami: Administracji Publicznej, Pracy i Opieki Społecznej, Komunikacji, Oświaty oraz za zgodą Rady Państwa zarządza się, co następuje:
§  1.
1.
Powołanie kandydatów na stanowiska dyrektorów i ordynatorów w państwowych szpitalach oraz w szpitalach klinicznych i specjalistycznych, utrzymywanych przez związki samorządu terytorialnego, instytucje i organizacje wymaga zgody Ministra Zdrowia.
2.
Powołanie kandydatów na stanowiska dyrektorów i ordynatorów w innych szpitalach niż określone w ust. 1, jak również na inne stanowiska lekarzy i lekarzy-dentystów oraz na stanowiska położnych i pielęgniarek (pielęgniarzy) we wszelkich zakładach społecznych służby zdrowia wymaga zgody wojewódzkiej władzy administracji ogólnej (służby zdrowia).
3.
Przepisów ust. 1 i 2 nie stosuje się przy powoływaniu kandydatów na stanowiska w zakładach społecznych służby zdrowia prowadzonych przez Ministra Zdrowia.
§  2.
1.
Kandydatury na stanowiska dyrektorów i ordynatorów we wszystkich szpitalach a także w sanatoriach i prewentoriach oraz na stanowiska dyrektorów wojewódzkich centralnych poradni (centralnych poradni dla m. st. Warszawy i m. Łodzi) powinny być ustalane w drodze konkursu publicznego.
2.
Bez konkursu publicznego może być ustalona kandydatura na stanowisko wymienione w ust. 1 w przypadku, jeżeli po dwukrotnym ogłaszaniu konkursu zgłosił się tylko jeden kandydat bądź przy większej ilości zgłoszeń - jeżeli komisja konkursowa nie zakwalifikowała żadnego z kandydatów, którzy się zgłosili.
3.
W zakładach społecznych służby zdrowia, prowadzonych przez Ministra Zdrowia, a przeznaczonych dla zaspokajania szczególnych potrzeb państwowych, Minister Zdrowia może zarządzić ustalanie kandydatur na stanowiska dyrektorów i ordynatorów w innym trybie niż określony w ust. 1.
§  3.
Konkurs na stanowiska określone w § 2 w państwowych szpitalach prowadzonych przez Ministra Zdrowia i w centralnych wojewódzkich poradniach (w centralnych poradniach dla m. st. Warszawy i m. Łodzi) ogłasza wojewódzka władza administracji ogólnej (służby zdrowia), w szpitalach utrzymywanych przez związki samorządu terytorialnego - organ wykonawczy właściwego związku samorządu terytorialnego, w pozostałych zaś szpitalach - powołana do obsadzenia tych stanowisk władza lub organ instytucji (organizacji) utrzymującej zakład.
§  4.
1.
Konkurs na stanowiska określone w § 2 powinien być ogłoszony nie później niż w ciągu 30 dni po zwolnieniu się stanowiska.
2.
Obwieszczenie o konkursie powinno być podane do publicznej wiadomości w Monitorze Polskim i w jednym z czasopism fachowych, wskazanym przez Ministra Zdrowia.
3.
W przypadkach rozpisania konkursu w państwowych szpitalach prowadzonych przez Ministra Zdrowia, wojewódzka władza administracji ogólnej (służby zdrowia) przedkłada Ministrowi Zdrowia tekst obwieszczenia równocześnie ze skierowaniem go do ogłoszenia.
4.
W przypadkach ogłoszenia konkursu w innych szpitalach władze i organa ogłaszające konkurs przedstawiają tekst obwieszczenia w dwu egzemplarzach wojewódzkiej władzy administracji ogólnej (służby zdrowia), która jeden z otrzymanych egzemplarzy przedkłada Ministrowi Zdrowia.
§  5.
W obwieszczeniach o konkursie (§ 4 ust. 2) powinien być wyznaczony termin do zgłaszania kandydatur, nie krótszy niż 14 dni, a nie dłuższy niż 45 dni od dnia ogłoszenia w Monitorze Polskim.
§  6.
1.
Przed ogłoszeniem konkursu na stanowiska określone w § 2 władze i organa ogłaszające konkurs powołują komisję konkursową.
2.
Komisja konkursowa:
1)
ustala szczegółowe warunki konkursu i tekst obwieszczenia o konkursie,
2)
bada i ocenia zgłoszone kandydatury,
3)
kwalifikuje kandydatów.
3.
Komisja konkursowa może zakwalifikować kandydatów w liczbie nie większej niż trzech na każde stanowisko.
§  7.
W przypadku niepowołania przez właściwą władzę lub organ żadnego z kandydatów zakwalifikowanych przez komisję, następuje ponowne ogłoszenie konkursu.
§  8.
1.
Komisja konkursowa może zażądać od zgłaszających się do konkursu kandydatów praktycznego wykazania się kwalifikacjami fachowymi wobec komisji bądź wyznaczonych jej członków - w drodze dyskusji fachowej lub w drodze wykonania zleconych czynności lub zabiegów.
2.
Komisja może zapraszać do udziału w swych czynnościach znawców z głosem doradczym.
§  9.
1.
W szpitalach wojewódzkich, klinicznych i specjalistycznych oraz w centralnych wojewódzkich poradniach (w centralnych poradniach dla m. st. Warszawy lub m. Łodzi) w skład komisji konkursowej na stanowisko dyrektora i ordynatora wchodzą:
1)
naczelnik wydziału zdrowia urzędu wojewódzkiego (Zarządu Miejskiego m. st. Warszawy i m. Łodzi) jako przewodniczący,
2)
delegat prezydium wojewódzkiej (miejskiej m. st. Warszawy i m. Łodzi) rady narodowej,
3)
delegat okręgowej rady związków zawodowych (w miarę możności lekarz),
4)
delegat wyższej szkoły akademickiej, znawca specjalności właściwej dla stanowiska, na które mają być ustalone kandydatury, a ponadto
5)
dyrektor danego szpitala w przypadku ogłoszenia konkursu na stanowisko ordynatora.
2.
W posiedzeniach komisji konkursowej może brać udział z głosem doradczym delegat Ministra Zdrowia, a w zakładach leczniczych prowadzonych lub nadzorowanych przez innych ministrów także delegat właściwego ministra.
3.
Instytucja lub organizacja utrzymująca szpital może delegować do komisji konkursowej swego przedstawiciela z głosem stanowczym.
§  10.
1.
W szpitalach innych niż określone w § 9 w skład komisji konkursowej na stanowisko dyrektora wchodzą osoby wymienione w § 9 ust. 1 pkt 1 - 4, a ponadto właściwy lekarz powiatowy (miejski).
2.
Przepisy § 9 ust. 2 i 3 stosuje się odpowiednio.
§  11.
1.
W szpitalach innych niż określone w § 9 w skład komisji konkursowej na stanowisko ordynatora wchodzą:
1)
lekarz powiatowy jako przewodniczący,
2)
dyrektor danego szpitala,
3)
delegat prezydium powiatowej (miejskiej) rady narodowej,
4)
delegat okręgowej rady związków zawodowych,
5)
ordynator odpowiedniego oddziału w najbliższym szpitalu klinicznym, a w razie zbytniego oddalenia takiego szpitala - odpowiedniego oddziału w szpitalu wojewódzkim.
2.
W posiedzeniach komisji konkursowej może brać udział z głosem doradczym delegat wojewódzkiej władzy administracji ogólnej (służby zdrowia).
3.
Przepis § 9 ust. 3 stosuje się odpowiednio.
§  12.
Posiedzenie komisji konkursowej zwołuje na zlecenie przewodniczącego i biurowość tej komisji prowadzi dyrektor szpitala bądź poradni, w którym (w której) ma być obsadzone stanowisko.
§  13.
Przy powoływaniu fachowych pracowników służby zdrowia na stanowiska, na które kandydatury nie są ustalane w drodze konkursu, władze i organa, upoważnione w myśl obowiązujących przepisów do powoływania pracowników, obowiązane są zasięgać uprzedniej opinii o kandydacie od kierownictwa zakładu leczniczego, w którym kandydat poprzednio pracował lub odbywał praktykę, a w przypadku, jeżeli kandydat nie pracował poprzednio w żadnym zakładzie leczniczym - od szkoły, którą kandydat ukończył.
§  14.
1.
Władze i organa powołujące pracowników mogą według swego uznania zarządzać rozpisanie konkursu w celu ustalenia kandydatur również na stanowiska nie przewidziane w § 2.
2.
W przypadku ogłoszenia konkursu władza bądź organ ustala wytyczne do konkursu, warunki i sposób jego przeprowadzenia oraz skład komisji konkursowej, z tym jednak zastrzeżeniem, że termin do zgłaszania kandydatur nie może być krótszy niż 14 dni, a przewodniczącym komisji konkursowej w szpitalach wojewódzkich, klinicznych i specjalistycznych powinien być delegat wojewódzkiej władzy administracji ogólnej (służby zdrowia), przewodniczącym zaś w innych zakładach - lekarz powiatowy (miejski).
§  15.
1.
Lekarze zatrudnieni w dniu wejścia w życie rozporządzenia na stanowiskach dyrektorów i ordynatorów w zakładach społecznych służby zdrowia będą mogli pozostać na dotychczasowych stanowiskach, jeżeli władza określona w § 1, na wniosek komisji weryfikacyjnej (§ 16), nie zgłosi co do tego sprzeciwu w terminie sześciu miesięcy od dnia ogłoszenia rozporządzenia.
2.
W przypadkach sprzeciwu stosunek służbowy bądź stosunek pracy powinien być rozwiązany przy zachowaniu obowiązujących przepisów.
§  16.
1.
Przy wojewódzkich władzach administracji ogólnej (służby zdrowia) powołuje się komisje weryfikacyjne, jako organa opiniodawcze dla oceny kwalifikacji zawodowych i dotychczasowej pracy dyrektorów i ordynatorów.
2.
Skład komisji, szczegółowy zakres działania i tryb postępowania ustali regulamin nadany przez Ministra Zdrowia.
§  17.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.

Zmiany w prawie

Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Od stycznia nowe zasady prowadzenia PKPiR

Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.

Marcin Szymankiewicz 15.12.2025
Senat poprawia reformę orzecznictwa lekarskiego w ZUS

Senat zgłosił w środę poprawki do reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Zaproponował, aby w sprawach szczególnie skomplikowanych możliwe było orzekanie w drugiej instancji przez grupę trzech lekarzy orzeczników. W pozostałych sprawach, zgodnie z ustawą, orzekać będzie jeden. Teraz ustawa wróci do Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 10.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.1950.7.69

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Zasady powoływania fachowych pracowników na stanowiska w społecznych zakładach służby zdrowia.
Data aktu: 30/11/1949
Data ogłoszenia: 15/03/1950
Data wejścia w życie: 15/03/1950