Uposażenia pracowników administracyjnych Generalnej Prokuratury.

UCHWAŁA
RADY PAŃSTWA
z dnia 18 listopada 1964 r.
w sprawie uposażeń pracowników administracyjnych Generalnej Prokuratury.

Na podstawie art. 15 ust. 2 ustawy z dnia 20 lipca 1950 r. o Prokuraturze Polskiej Rzeczypospolitej Ludowej (Dz. U. Nr 38, poz. 346) uchwala się, co następuje:
§  1.
1.
Pracownikami administracyjnymi w rozumieniu uchwały są pracownicy nieprokuratorscy Generalnej Prokuratury, z wyjątkiem kierowców i innych pracowników samochodowych, których wynagrodzenie regulują odrębne przepisy.
2.
Uchwała nie ma zastosowania do pracowników administracyjnych prokuratur wojskowych.
§  2.
1.
Ustala się następujące tabele stanowiące załączniki do uchwały:
1)
tabelę stanowisk służbowych, wymaganych kwalifikacji i uposażeń zasadniczych oraz dodatków specjalnych (załącznik nr 1),
2)
tabelę stawek dodatków specjalnych (załącznik nr 2).
1a. 1
Przewodniczący Rady Państwa w wypadkach uzasadnionych szczególnymi względami może dla stanowisk wymienionych w załączniku nr 1 pod lp. 1-7 podwyższyć maksymalny dodatek specjalny dla danego stanowiska o jedną lub dwie stawki, a w stosunku do stawki pierwszej - o 500 do 1.000 zł.
2. 2
Pracownikom zajmującym stanowiska określone w załączniku nr 1 pod lp. 1-7 przysługuje dodatek specjalny co najmniej w najniższej stawce, przewidzianej dla danego stanowiska. Pozostałym pracownikom może być przyznany dodatek specjalny, jeżeli jest przewidziany w tabeli dla zajmowanych przez nich stanowisk.
§  3.
1. 3
Tworzy się fundusz nagród dla pracowników Generalnej Prokuratury objętych niniejszą uchwałą w wysokości 1% planowanego osobowego funduszu płac tych pracowników, z wyłączeniem wydatków na umundurowanie.
2.
Suma nagród indywidualnych, przyznanych pracownikowi w danym roku kalendarzowym, nie może przekroczyć 15% jego rocznego uposażenia zasadniczego.
2a. 4
Tworzy się fundusz nagród za szczególne osiągnięcia w wysokości 1% planowanego osobowego funduszu płac pracowników objętych niniejszą uchwałą, pozostający w dyspozycji Przewodniczącego Rady Państwa.
3. 5
Poza nagrodami przewidzianymi w ust. 2 nie mogą być przyznane nagrody z innych tytułów; nie dotyczy to nagród państwowych, za udział w konkursach, za osiągnięcia racjonalizatorskie i za projekty wynalazcze a także nagród jubileuszowych.
§  4.
1. 6
W sprawach nie uregulowanych w niniejszej uchwale stosuje się odpowiednio przepisy w sprawie ustalenia stanowisk, kwalifikacji i uposażeń pracowników ministerstw i urzędów centralnych.
1a. 7
Pracownikom administracyjnym i obsługi przysługują począwszy od dnia 1 stycznia 1975 r. gratyfikacje jubileuszowe za wieloletnią pracę w wysokości:
1)
za 25 lat pracy - 75% miesięcznego wynagrodzenia,
2)
za 35 lat pracy - 150% miesięcznego wynagrodzenia,
3)
za 40 lat pracy - 200% miesięcznego wynagrodzenia.
1b. 8
Prokurator Generalny w porozumieniu z Ministrem Pracy, Płac i Spraw Socjalnych oraz z Zarządem Głównym Związku Zawodowego Pracowników Państwowych i Społecznych określi zasady wypłaty gratyfikacji jubileuszowych oraz zaliczania okresów pracy do okresów uzasadniających prawo do tych gratyfikacji.
2. 9
Przewidziane w rozporządzeniu, o którym mowa w ust. 1, decyzje w sprawie uzupełnienia tabeli stanowisk podejmuje Prokurator Generalny Polskiej Rzeczypospolitej Ludowej w porozumieniu z Ministrem Pracy, Płac i Spraw Socjalnych.
3. 10
(skreślony).
§  5.
1.
Prokurator Generalny może w drodze zarządzenia określić bliżej rodzaj niezbędnego na danym stanowisku wykształcenia i praktyki zawodowej.
2.
W wyjątkowych wypadkach, uzasadnionych doświadczeniem zawodowym pracownika bądź gdy wymaga tego interes służby, może Prokurator Generalny Polskiej Rzeczypospolitej Ludowej zezwolić na przyjęcie do pracy bądź przeniesienie na inne stanowisko pracownika, choćby nie odpowiadał wymaganiom kwalifikacyjnym określonym dla tego stanowiska.
§  6.
1.
Nowo przyjmowanemu pracownikowi przyznaje się najniższe uposażenie, przewidziane dla danego stanowiska. Przepis ten nie ma zastosowania do pracowników, przenoszonych służbowo do Generalnej Prokuratury.
2.
Ze względu na wyjątkowe kwalifikacje, rodzaj wykonywanej pracy i stopień związanej z nią odpowiedzialności może Prokurator Generalny Polskiej Rzeczypospolitej Ludowej przyznać również innym nowo przyjmowanym Pracownikom uposażenie wyższe, jednak nie przekraczające najniższego uposażenia zasadniczego więcej niż o 25% oraz 60% najwyższej stawki dodatku specjalnego, przewidzianych dla danego stanowiska.
§  6a. 11
1.
Przyznane pracownikowi nowe wynagrodzenie nie może być niższe od dotychczas pobieranego uposażenia netto łącznie z dodatkiem specjalnym oraz kwotą podwyżki płacy bądź dodatku otrzymywanego na podstawie uchwały Rady Ministrów i Centralnej Rady Związków Zawodowych z dnia 30 grudnia 1970 r. w sprawie podwyżki najniższych płac, wprowadzenia dodatków do płac dla niektórych grup pracowników, podwyżki zasiłków rodzinnych oraz niektórych emerytur i rent (Monitor Polski Nr 44, poz. 352).

2. Uznaje się za posiadających kwalifikacje do zachowania zajmowanych stanowisk, dla których przewidziano wymóg średniego wykształcenia - pracowników zatrudnionych w dniu wejścia w życie uchwały, którzy przed tym dniem złożyli egzamin sekretarski.

§  7.
W odniesieniu do pracowników Generalnej Prokuratury traci moc uchwała Rady Państwa z dnia 22 września 1961 r. w sprawie stanowisk służbowych i uposażenia pracowników administracyjnych Prokuratury Polskiej Rzeczypospolitej Ludowej (Monitor Polski Nr 75, poz. 316).
§  8.
Uchwała wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 lipca 1964 r.
ZAŁĄCZNIKI

ZAŁĄCZNIK  Nr 1 12

TABELA STANOWISK SŁUŻBOWYCH, WYMAGANYCH KWALIFIKACJI, UPOSAŻEŃ ZASADNICZYCH I DODATKÓW SPECJALNYCH

Lp. Stanowisko służbowe Wymagane kwalifikacje: Uposażenie zasadnicze Stawka dodatku specjalnego w komórkach działalności:
wykształcenie lata pracy zawodowej szczebel kwota w zł podstawowej pomocniczej
1 2 3 4 5 6 7 8
Część A. Pracownicy administracyjni
1 Dyrektor departamentu wyższe 8 A 6.000 6-1 8-4
B 5.500
C 5.000
D 4.600
2 Wicedyrektor departamentu wyższe 8 A 5.200 7-2 9-5
B 4.800
C 4.500
D 4.200
3 Główny specjalista w departamencie wyższe 8 A 5.000 8-3 -
B 4.600
C 4.300
D 4.000
4 Starszy specjalista wyższe 7 A 4.600 10-4 -
B 4.300
C 4.000
D 3.800
5 Naczelnik wydziału*), starszy radca prawny wyższe 7 A

B

4.600

4.300

10-4 12-7
C 4.000
D 3.800
6 Kierownik działu, specjalista, radca prawny wyższe 6 A

B

4.400

4.100

12-5 -
C 3.850
D 3.600
7 Starszy radca, starszy inspektor, kierownik sekretariatu departamentu wyższe 5 A

B

4.200

3.900

16-6 16-8
(gabinetu), kierownik biblioteki centralnej średnie 10 C

D

3.650

3.400

E 3.200
8 Starszy referent prawny wyższe 3 A 3.500 do 11
B 3.200
C 2.950
D 2.700
E 2.500
9 Radca, inspektor, starszy statystyk, kierownik kancelarii tajnej, kierownik wyższe 2 A

B

3.500

3.200

do 11
kancelarii głównej, kierownik archiwum średnie 6 C 2.950
D 2.700
E 2.500
10 Referent prawny wyższe po stażu A 3.100 do 12
B 2.850
C 2.600
D 2.400
E 2.200
11 Starszy referent, statystyk, sekretarka Prokuratora Generalnego i wyższe po stażu A

B

3.100

2.850

do 12
zastępcy Prokuratora Generalnego średnie 3 C 2.600
D 2.400
E 2.200
12 Starszy sekretarz wyższe 2 A 3.100 do 12
B 2.850
średnie 3 C 2.600
D 2.400
E 2.200
13 Starszy księgowy wyższe po stażu A 3.100 do 12
B 2.850
średnie 1 C 2.600
D 2.400
E 2.200
14 Kierownik hali maszyn średnie 1 A 3.100 do 12
B 2.850
C 2.600
D 2.400
E 2.200
15 Sekretarz, starszy magazynier, intendent średnie 1 A

B

2.800

2.600

do 13
C 2.400
D 2.200
E 2.000
16 Sekretarka dyrektora departamentu (gabinetu), księgowy średnie po stażu A

B

2.800

2.600

do 13
C 2.400
D 2.200
E 2.000
17 Kierownik centrali telefonicznej, starszy teletypista średnie 1 A

B

2.700

2.450

do 14
C 2.200
D 2.000
E 1.800
18 Starsza maszynistka poza halą maszyn, pisanie bezbłędne z szybkością ponad 300 uderzeń na minutę A

B

C

2.700

2.450

2.200

do 14
D 2.000
E 1.800
19 Referent, magazynier średnie po stażu A 2.400 do 15
B 2.200
C 2.000
D 1.850
E 1.700
20 Maszynistka poza halą maszyn pisanie bezbłędne z szybkością ponad 230 uderzeń na minutę A

B

C

2.200

2.000

1.800

do 15
D 1.600
21 Archiwista, starsza telefonistka średnie po stażu A 2.200 do 15
B 2.000
C 1 800
D 1.600
22 Maszynistka w hali maszyn A 2.000 -
B 1.800
C 1.600
D 1.400
23 Telefonistka A 1.850 -
B 1.700
C 1.550
D 1.400
24 Stażysta wyższe - 1.800-2.200 -
średnie - 1.300-1.600
Część B. Pracownicy obsługi
1 Rzemieślnik-specjalista**) A 3.700 -
B 3.450
C 3.200
D 3.000
E 2.800
2 Rzemieślnik wykwalifikowany**),

palacz c.o.

A 2.900 -
B 2.650
C 2.400
D 2.200
3 Starszy woźny prezydialny A 2.000 do 15
B 1.800
C 1.650
D 1.500
4 Starszy woźny, robotnik gospodarczy A 2.000 -
B 1.800
C 1.650
D 1.500
5 Woźny, dźwigowy, szatniarz, starszy portier, starszy dozorca A

B

1.650

1.500

-
C 1.400
D 1.300
6 Portier, dozorca, goniec, sprzątaczka w systemie czasowym A

B

1.500

1.400

-
C 1.300
D 1.200
*) W komórkach działalności pomocniczej wykształcenie wyższe może być zastąpione średnim przy równoczesnym wydłużeniu wymaganego stażu pracy o 4 lata.

**) Przez rzemieślników wykwalifikowanych rozumieć należy pracowników, którzy zdobyli kwalifikacje zawodowe w drodze szkolenia zawodowego lub co najmniej 6-letniej praktyki i wykazują się umiejętnością wykonywania prac na poziomie wymaganym od robotników co najmniej 7 kategorii taryfikatorów branżowych, a specjaliści - na poziomie wymaganym od robotników 8-9 kategorii taryfikatorów branżowych.

ZAŁĄCZNIK  Nr 2 13

TABELA STAWEK DODATKÓW SPECJALNYCH

Stawka Kwota w złotych Stawka Kwota w złotych
1 4.500 9 1.400
2 4.000 10 1.200
3 3.500 11 1.000
4 3.000 12 800
5 2.600 13 650
6 2.200 14 500
7 1.900 15 350
8 1.650 16 200
1 § 2 ust. 1a dodany przez § 1 pkt 2 lit. a) uchwały z dnia 3 lutego 1973 r. (M.P.73.8.51) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 stycznia 1973 r.
2 § 2 ust. 2 zmieniony przez § 1 pkt 2 lit. b) uchwały z dnia 3 lutego 1973 r. (M.P.73.8.51) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 stycznia 1973 r.
3 § 3 ust. 1 zmieniony przez § 1 pkt 3 lit. a) uchwały z dnia 3 lutego 1973 r. (M.P.73.8.51) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 stycznia 1973 r.
4 § 3 ust. 2a dodany przez § 1 pkt 3 lit. b) uchwały z dnia 3 lutego 1973 r. (M.P.73.8.51) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 stycznia 1973 r.
5 § 3 ust. 3 zmieniony przez § 18 pkt 1 uchwały z dnia 28 czerwca 1973 r. w sprawie uposażenia pracowników administracyjnych i obsługi prokuratur wojewódzkich i powiatowych. (M.P.73.29.183) z dniem 1 lipca 1973 r.
6 § 4 ust. 1:

- zmieniony przez § 1 pkt 4 lit. a) uchwały z dnia 3 lutego 1973 r. (M.P.73.8.51) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 stycznia 1973 r.

- zmieniony przez § 18 pkt 2 lit. a) uchwały z dnia 28 czerwca 1973 r. w sprawie uposażenia pracowników administracyjnych i obsługi prokuratur wojewódzkich i powiatowych. (M.P.73.29.183) z dniem 1 lipca 1973 r.

7 § 4 ust. 1a dodany przez § 18 pkt 2 lit. b) uchwały z dnia 28 czerwca 1973 r. w sprawie uposażenia pracowników administracyjnych i obsługi prokuratur wojewódzkich i powiatowych. (M.P.73.29.183) z dniem 1 lipca 1973 r.
8 § 4 ust. 1b dodany przez § 18 pkt 2 lit. b) uchwały z dnia 28 czerwca 1973 r. w sprawie uposażenia pracowników administracyjnych i obsługi prokuratur wojewódzkich i powiatowych. (M.P.73.29.183) z dniem 1 lipca 1973 r.
9 § 4 ust. 2 zmieniony przez § 1 pkt 4 lit. b) uchwały z dnia 3 lutego 1973 r. (M.P.73.8.51) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 stycznia 1973 r.
10 § 4 ust. 3 skreślony przez § 1 pkt 4 lit. c) uchwały z dnia 3 lutego 1973 r. (M.P.73.8.51) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 stycznia 1973 r.
11 § 6a dodany przez § 1 pkt 5 uchwały z dnia 3 lutego 1973 r. (M.P.73.8.51) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 stycznia 1973 r.
12 Załącznik nr 1 zmieniony przez § 1 pkt 1 uchwały z dnia 3 lutego 1973 r. (M.P.73.8.51) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 stycznia 1973 r.
13 Załącznik nr 2 zmieniony przez § 1 pkt 1 uchwały z dnia 3 lutego 1973 r. (M.P.73.8.51) zmieniającej nin. uchwałę z dniem 1 stycznia 1973 r.

Zmiany w prawie

Ustawa doprecyzowująca termin wypłaty ekwiwalentu za urlop opublikowana

Uproszczenie i uporządkowanie niektórych regulacji kodeksu pracy dotyczących m.in. wykorzystania postaci elektronicznej przy wybranych czynnościach z zakresu prawa pracy oraz terminu wypłaty ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy przewiduje nowelizacja kodeksu pracy oraz ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, która wejdzie w życie w dniu 27 stycznia.

Grażyna J. Leśniak 12.01.2026
Powierzchnia użytkowa mieszkań już bez ścianek działowych

W Dzienniku Ustaw opublikowano nowelizację, która ma zakończyć spory między nabywcami i deweloperami o powierzchnie sprzedawanych mieszkań i domów. W przepisach była luka, która skutkowała tym, że niektórzy deweloperzy wliczali w powierzchnię użytkową metry pod ściankami działowymi, wnękami technicznymi czy skosami o małej wysokości - a to mogło dawać różnicę w finalnej cenie sięgającą nawet kilkudziesięciu tysięcy złotych. Po zmianach standardy dla wszystkich inwestycji deweloperskich będą jednolite.

Agnieszka Matłacz 12.01.2026
Prezydent podpisał ustawę o L4. Ekspert: Bez wyciągnięcia realnych konsekwencji nic się nie zmieni

Podpisana przez prezydenta Karola Nawrockiego ustawa reformująca orzecznictwo lekarskie w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych ma usprawnić kontrole zwolnień chorobowych i skrócić czas oczekiwania na decyzje. Jednym z kluczowych elementów zmian jest możliwość dostępu do dokumentacji medycznej w toku kontroli L4 oraz poszerzenie katalogu osób uprawnionych do orzekania. Zdaniem eksperta, sam dostęp do dokumentów niczego jeszcze nie zmieni, jeśli za stwierdzonymi nadużyciami nie pójdą realne konsekwencje.

Grażyna J. Leśniak 09.01.2026
Ważne przepisy dla obywateli Ukrainy i pracodawców bez konsultacji społecznych

Konfederacja Lewiatan krytycznie ocenia niektóre przepisy projektu ustawy o wygaszeniu pomocy dla obywateli Ukrainy. Najwięcej kontrowersji budzą zapisy ograniczające uproszczoną procedurę powierzania pracy obywatelom Ukrainy oraz przewidujące wydłużenie zawieszenia biegu terminów w postępowaniach administracyjnych. W konsultacjach społecznych nad projektem nie brały udziału organizacje pracodawców.

Grażyna J. Leśniak 08.01.2026
Reforma systemu orzeczniczego ZUS stała się faktem - prezydent podpisał ustawę

Usprawnienie i ujednolicenie sposobu wydawania orzeczeń przez lekarzy Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, a także zasad kontroli zwolnień lekarskich wprowadza podpisana przez prezydenta ustawa. Nowe przepisy mają również doprowadzić do skrócenia czasu oczekiwania na orzeczenia oraz zapewnić lepsze warunki pracy lekarzy orzeczników, a to ma z kolei przyczynić się do ograniczenia braków kadrowych.

Grażyna J. Leśniak 08.01.2026
RPO interweniuje w sprawie przepadku składek obywateli w ZUS. MRPiPS zapowiada zmianę prawa

Przeksięgowanie składek z tytułu na tytuł do ubezpieczeń społecznych na podstawie prawomocnej decyzji ZUS, zmiany w zakresie zwrotu składek nadpłaconych przez płatnika, w tym rozpoczęcie biegu terminu przedawnienia zwrotu nienależnie opłaconych składek dopiero od ich stwierdzenia przez ZUS - to niektóre zmiany, jakie zamierza wprowadzić Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Resort dostrzegł bowiem problem związany ze sprawami, w których ZUS kwestionuje tytuł do ubezpieczeń osób zgłoszonych do nich wiele lat wcześniej.

Grażyna J. Leśniak 08.01.2026
Metryka aktu
Identyfikator:

M.P.1964.79.374

Rodzaj: Uchwała
Tytuł: Uposażenia pracowników administracyjnych Generalnej Prokuratury.
Data aktu: 18/11/1964
Data ogłoszenia: 24/11/1964
Data wejścia w życie: 01/07/1964, 24/11/1964