Zasady i tryb opracowania planów techniczno-ekonomicznych przedsiębiorstw budowlano-montażowych na rok gospodarczy 1958/1959 lub rok kalendarzowy 1958.

ZARZĄDZENIE NR 129
PRZEWODNICZĄCEGO KOMISJI PLANOWANIA PRZY RADZIE MINISTRÓW
z dnia 3 maja 1958 r.
w sprawie zasad i trybu opracowania planów techniczno-ekonomicznych przedsiębiorstw budowlano-montażowych na rok gospodarczy 1958/1959 lub rok kalendarzowy 1958.

Na podstawie § 4 uchwały nr 45 Rady Ministrów z dnia 21 lutego 1958 r. w sprawie zasad i trybu wprowadzenia nowej organizacji w budownictwie (Monitor Polski Nr 16, poz. 99) zarządza się, co następuje:
§  1.
1.
Przedsiębiorstwa budowlano-montażowe podległe Ministrowi Budownictwa i Przemysłu Materiałów Budowlanych oraz przedsiębiorstwa budowlano-montażowe podległe prezydiom rad narodowych, a nadzorowane przez tego Ministra, opracują w terminie do dnia 15 maja 1958 r. plany techniczno-ekonomiczne na rok gospodarczy 1958/1959 według zasad ustalonych w §§ 2 i 3.
2.
Przepis ust. 1 dotyczy również innych niż wymienione w ust. 1 przedsiębiorstw budowlano-montażowych podległych ministrom i prezydiom rad narodowych oraz przedsiębiorstw współdziałających z przedsiębiorstwami budowlano-montażowymi, na które właściwi ministrowie rozciągnęli przepisy uchwały wymienionej we wstępie do zarządzenia.
3.
Przedsiębiorstwa budowlano-montażowe nie wymienione w ust. 1 i 2 opracują plany techniczno-ekonomiczne na rok kalendarzowy 1958 w terminie do dnia 15 maja 1958 r. na zasadach dotychczas obowiązujących.
§  2.
1.
Przedsiębiorstwa, o których mowa w § 1 ust. 1 i 2, sporządzają plany techniczno-ekonomiczne na podstawie otrzymanych i przewidywanych zamówień na roboty uwzględniając dokonane uzgodnienia z zamawiającymi co do zakresu robót przewidzianych na I kwartał 1959 r. oraz swoje możliwości wykonawcze, zwłaszcza w zakresie zaopatrzenia materiałowego (przydziały materiałów rozdzielanych centralnie), wyposażenia technicznego (stan posiadany i planowane inwestycje) i zatrudnienia. Plany techniczno-ekonomiczne na rok gospodarczy 1958/1959 powinny wyjątkowo objąć okres od dnia 1 stycznia 1958 r. do dnia 31 marca 1959 r.
2.
W planie rocznym przedsiębiorstwa budowlano-montażowe, o których mowa w § 1 ust. 1 i 2, obowiązane są uwzględnić następujące wskaźniki dyrektywne otrzymane od jednostki nadrzędnej:
1)
wpłaty na rzecz budżetu Państwa ustalone przez jednostkę nadrzędną procentowo w stosunku do zysku przedsiębiorstwa;
2)
wpłaty do jednostki nadrzędnej na wspólne rezerwy celowe ustalone przez nią procentowo w stosunku do zysku przedsiębiorstwa;
3)
w przypadku gdy jednostka nadrzędna ustali wspólny wskaźnik wpłat wymienionych w pkt 1 i 2, przedsiębiorstwo wprowadza do planu łączną kwotę wpłat na rzecz jednostki nadrzędnej odpowiadającą temu wskaźnikowi;
4)
wysokość dotacji:
a)
na inwestycje,
b)
na inne cele przewidziane obowiązującymi przepisami;
5)
w przypadku gdy ustali to jednostka nadrzędna - ilość wyrobów pomocniczej produkcji przemysłowej podlegających centralnemu rozdzielnictwu.
3.
Ponadto przedsiębiorstwo powinno ustalić w planie dane charakteryzujące całokształt jego działalności, a w szczególności:
1)
wartość i ilość produkcji (podstawowej, pomocniczej i usług);
2)
zaopatrzenie i zużycie materiałów, w tym rozdzielanych centralnie;
3)
zatrudnienie i osobowy fundusz płac;
4)
bezosobowy fundusz płac;
5)
koszty poszczególnych rodzajów działalności;
6)
amortyzacja;
7)
fundusz inwestycyjno-remontowy;
8)
przewidywane nakłady na kapitalne remonty;
9)
przewidywane nakłady na inwestycje zdecentralizowane;
10)
fundusz na inwestycje mieszkaniowe i socjalno-kulturalne;
11)
normatywy środków obrotowych;
12)
wysokość pasywów stałych;
13)
sprzedaż produkcji i wynagrodzenie za świadczone usługi, koszt własny sprzedaży produkcji i świadczonych usług oraz zysk z podziałem na rodzaje działalności (produkcja podstawowa, produkcja pomocnicza, podwykonawcy, usługi, działalność pozazakładowa);
14)
podział zysku;
15)
fundusz rozwoju w części przeznaczonej na inwestycje.
4.
Przedsiębiorstwa dokonują we własnym zakresie podziału zadań planowych na kwartały.
§  3.
Ministerstwa i jednostki nadrzędne przedsiębiorstw budowlano-montażowych ustalą wytyczne dotyczące metod i form opracowania planów przez przedsiębiorstwa z uwzględnieniem przepisów uchwały nr 69 Rady Ministrów z dnia 22 marca 1958 r. w sprawie zasad planowania i kontroli funduszu płac w państwowych przedsiębiorstwach budowlano-montażowych (Monitor Polski Nr 19, poz. 122). Ministerstwa i jednostki nadrzędne mogą w zależności od potrzeb odpowiednio rozszerzyć te elementy planu, które posiadają znaczenie dla prawidłowego przygotowania i kierowania działalnością przedsiębiorstwa.
§  4.
1.
W terminie do dnia 15 czerwca 1958 r. ministerstwa nadzorujące przedsiębiorstwa budowlano-montażowe, o których mowa w § 1 ust. 1 i 2, sporządzą zbiorcze plany działalności tych przedsiębiorstw na rok gospodarczy 1958/1959, a wymienione w § 1 ust. 3, na rok kalendarzowy 1958 z podziałem na kwartały i prześlą je Komisji Planowania przy Radzie Ministrów, Ministerstwu Finansów (2 egzemplarze), Najwyższej Izbie Kontroli i Głównemu Urzędowi Statystycznemu.
2.
Zbiorcze opracowania ministerstw, o których mowa w ust. 1, powinny zawierać następujące dane odrębnie dla przedsiębiorstw objętych planem centralnym i odrębnie dla przedsiębiorstw objętych planami terenowymi:
1)
wartość produkcji budowlano-montażowej wykonywanej siłami własnymi;
2)
wartość pomocniczej produkcji przemysłowej;
3)
wartość usług produkcyjnych;
4)
ilość prefabrykowanych materiałów ściennych w przeliczeniu na cegłę oraz cegły;
5)
zatrudnienie i osobowy fundusz płac ogółem, w tym pracowników umysłowych, oraz bezosobowy fundusz płac;
6)
koszty poszczególnych rodzajów działalności ogółem;
7)
nakłady na inwestycje scentralizowane i zdecentralizowane oraz na kapitalne remonty;
8)
sprzedaż produkcji i wynagrodzenie za świadczone usługi, koszt własny sprzedaży produkcji i świadczonych usług oraz zysk z podziałem na rodzaje działalności (produkcja podstawowa, produkcja pomocnicza, podwykonawcy, usługi, działalność pozazakładowa);
9)
podział zysku;
10)
normatywy i zapasy środków obrotowych oraz sposób ich sfinansowania.
§  5.
Ministerstwa nadzorujące przedsiębiorstwa budowlano-montażowe, w razie zmiany zadań planowych tych przedsiębiorstw w stosunku do zadań określonych szacunkowo w Narodowym Planie Gospodarczym na 1958 rok, przed uzyskaniem akceptacji Prezesa Rady Ministrów, stosownie do przepisów uchwały nr 489 Rady Ministrów z dnia 12 grudnia 1957 r. o Narodowym Planie Gospodarczym na 1958 r., zobowiązane są przesłać projekty tych zmian do Komisji Planowania przy Radzie Ministrów i Ministerstwa Finansów do zaopiniowania.
§  6.
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.

Zmiany w prawie

Wolna Wigilia po raz pierwszy i nowe obowiązki dla firm, które wejdą… w Wigilię

W tym roku po raz pierwszy wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.

Grażyna J. Leśniak 23.12.2025
Centralna e-Rejestracja: Start systemu od 1 stycznia 2026 r.

Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.

Inga Stawicka 22.12.2025
Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

M.P.1958.36.202

Rodzaj: Zarządzenie
Tytuł: Zasady i tryb opracowania planów techniczno-ekonomicznych przedsiębiorstw budowlano-montażowych na rok gospodarczy 1958/1959 lub rok kalendarzowy 1958.
Data aktu: 03/05/1958
Data ogłoszenia: 13/05/1958
Data wejścia w życie: 13/05/1958