NR REFERENCYJNY: EF/TA/09/06
(2009/C 225 A/01)
(Dz.U.UE C z dnia 18 września 2009 r.)
Europejska Fundacja na rzecz Poprawy Warunków i Życia i Pracy (Eurofound) z siedzibą w Dublinie (Irlandia) planuje zatrudnić urzędnika ds. budżetu (m/k).
Pod zwierzchnictwem kierownika ds. administracji i finansów urzędnik ds. budżetu będzie odpowiedzialny za wdrażanie i monitorowanie budżetu rocznego (ok. 20 min euro w 2009 r.) oraz nadzorowanie tworzenia struktury budżetowej. Wyłoniony(-a) kandydat(-ka) będzie w stałym kontakcie ze wszystkimi jednostkami Eurofound oraz z Komisją Europejską, Trybunałem Obrachunkowym i innymi organami UE.
Zadaniem urzędnika ds. budżetu będzie zarządzanie małym zespołem asystentów finansowych. Osoba ta będzie ściśle współpracować z księgowym(-ą).
Konkurs jest przeznaczony dla kandydatów, którzy:
– są obywatelami jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej,
– posiadają pełne prawa obywatelskie,
– mają uregulowany stosunek do służby wojskowej,
– mogą przedstawić referencje poświadczające predyspozycje do wykonywania wymienionych obowiązków;
– posiadają dogłębną znajomość jednego z języków urzędowych Unii Europejskiej i zadowalającą znajomość drugiego języka unijnego. Ponieważ język angielski jest głównym językiem roboczym Eurofound, konieczna jest znajomość języka angielskiego na poziomie wymaganym do wykonywania obowiązków. Stanowisko urzędnika ds. budżetu wymaga znajomości języka angielskiego na wysokim poziomie(1),
– poziom wykształcenia lub dyplom uniwersytecki:
– poziom wykształcenia odpowiadający ukończonym studiom uniwersyteckim potwierdzony dyplomem, gdy zwykłe studia uniwersyteckie trwają cztery lata lub więcej, lub
– poziom wykształcenia odpowiadający ukończonym studiom uniwersyteckim potwierdzony dyplomem oraz odpowiednie, co najmniej roczne doświadczenie zawodowe, gdy zwykłe studia uniwersyteckie trwają co najmniej trzy lata (to roczne doświadczenie zawodowe nie może zaliczać się do uzyskanego po otrzymaniu dyplomu doświadczenia zawodowego, o którym mowa poniżej),
– posiadają odpowiednie kwalifikacje zawodowe,
– posiadają co najmniej 3 lata odpowiedniego i udokumentowanego doświadczenia zawodowego nabytego po uzyskaniu dyplomu.
Wyłoniony(-a) kandydat(-ka) zostanie zatrudniony(-a) w grupie funkcyjnej AD, stopień zaszeregowania 6, jako pracownik tymczasowy z umową na czas nieokreślony.
Pełny opis stanowiska i procedury składania podań i selekcji można pobrać z następującej strony internetowej Eurofound z ogłoszeniami o pracy: www.eurofound.europa.eu/about/vacancies/. Kandydaci powinni dokładnie przeczytać ogłoszenie o ofercie pracy, ponieważ niekompletne zgłoszenia zostaną odrzucone.
Wszystkie podania należy składać przy użyciu oficjalnego formularza zgłoszeniowego, który również można pobrać ze strony internetowej.
Ostateczny termin składania podań: 16 października 2009 r.
______
(1) Uwaga: przed awansem na wyższe stanowisko od pracowników wymagana jest znajomość trzeciego języka urzędowego UE na zadowalającym poziomie (poziom B2 zgodnie ze wspólnymi ramami).
Uproszczenie i uporządkowanie niektórych regulacji kodeksu pracy dotyczących m.in. wykorzystania postaci elektronicznej przy wybranych czynnościach z zakresu prawa pracy oraz terminu wypłaty ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy przewiduje nowelizacja kodeksu pracy oraz ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, która wejdzie w życie w dniu 27 stycznia.
12.01.2026
W Dzienniku Ustaw opublikowano nowelizację, która ma zakończyć spory między nabywcami i deweloperami o powierzchnie sprzedawanych mieszkań i domów. W przepisach była luka, która skutkowała tym, że niektórzy deweloperzy wliczali w powierzchnię użytkową metry pod ściankami działowymi, wnękami technicznymi czy skosami o małej wysokości - a to mogło dawać różnicę w finalnej cenie sięgającą nawet kilkudziesięciu tysięcy złotych. Po zmianach standardy dla wszystkich inwestycji deweloperskich będą jednolite.
12.01.2026
Podpisana przez prezydenta Karola Nawrockiego ustawa reformująca orzecznictwo lekarskie w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych ma usprawnić kontrole zwolnień chorobowych i skrócić czas oczekiwania na decyzje. Jednym z kluczowych elementów zmian jest możliwość dostępu do dokumentacji medycznej w toku kontroli L4 oraz poszerzenie katalogu osób uprawnionych do orzekania. Zdaniem eksperta, sam dostęp do dokumentów niczego jeszcze nie zmieni, jeśli za stwierdzonymi nadużyciami nie pójdą realne konsekwencje.
09.01.2026
Konfederacja Lewiatan krytycznie ocenia niektóre przepisy projektu ustawy o wygaszeniu pomocy dla obywateli Ukrainy. Najwięcej kontrowersji budzą zapisy ograniczające uproszczoną procedurę powierzania pracy obywatelom Ukrainy oraz przewidujące wydłużenie zawieszenia biegu terminów w postępowaniach administracyjnych. W konsultacjach społecznych nad projektem nie brały udziału organizacje pracodawców.
08.01.2026
Usprawnienie i ujednolicenie sposobu wydawania orzeczeń przez lekarzy Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, a także zasad kontroli zwolnień lekarskich wprowadza podpisana przez prezydenta ustawa. Nowe przepisy mają również doprowadzić do skrócenia czasu oczekiwania na orzeczenia oraz zapewnić lepsze warunki pracy lekarzy orzeczników, a to ma z kolei przyczynić się do ograniczenia braków kadrowych.
08.01.2026
Przeksięgowanie składek z tytułu na tytuł do ubezpieczeń społecznych na podstawie prawomocnej decyzji ZUS, zmiany w zakresie zwrotu składek nadpłaconych przez płatnika, w tym rozpoczęcie biegu terminu przedawnienia zwrotu nienależnie opłaconych składek dopiero od ich stwierdzenia przez ZUS - to niektóre zmiany, jakie zamierza wprowadzić Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Resort dostrzegł bowiem problem związany ze sprawami, w których ZUS kwestionuje tytuł do ubezpieczeń osób zgłoszonych do nich wiele lat wcześniej.
08.01.2026| Identyfikator: | Dz.U.UE.C.2009.225A.1 |
| Rodzaj: | Ogłoszenie |
| Tytuł: | Ogłoszenie o otwartym konkursie: urzędnik ds. budżetu - Nr referencyjny: EF/TA/09/06. |
| Data aktu: | 18/09/2009 |
| Data ogłoszenia: | 18/09/2009 |