Potwierdzenie odbioru skargi nr 2005/4316 - SG(2005)A/3050/2.

Potwierdzenie odbioru skargi nr 2005/4316 - SG(2005)A/3050/2

(2005/C 147/05)

(Dz.U.UE C z dnia 17 czerwca 2005 r.)

1. Komisja Europejska zapisała w rejestrze skarg pod numerem 2005/4316 skargę w sprawie przekroczenia w mieście Graz w Austrii 24-godzinnej wartości dopuszczalnej pyłu (PM10), którego stężenie wyniosło 50 µg/m3 przez ponad 35 dni w 2005 r.

2. Komisja otrzymała ponad 10 egzemplarzy tej skargi z miasta Graz jak również innych aglomeracji w Austrii (np. Linz, Klagenfurt) W związku z powyższym i celem zapewnienia szybkiej odpowiedzi oraz poinformowania stron zainteresowanych, przy jak najbardziej efektywnym wykorzystaniu środków administracyjnych, Komisja publikuje niniejsze potwierdzenie odbioru skargi w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej oraz w Internecie pod adresem:

http://europa.eu.int/comm/secretariat_general/sg1/receipt/

3. Komisja rozpatrzy powyższą skargę w świetle obowiązujących przepisów prawa wspólnotowego. Skarżący będą informowani, za pośrednictwem dowolnych środków, a ostatecznie w formie publikacji w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej i/lub w Internecie, o wynikach badania i dalszych działaniach, o których podjęciu Komisja może zdecydować.

4. Komisja podejmie wszelkie starania zmierzające do podjęcia decyzji w omawianej kwestii (wszczęcia postępowania w sprawie naruszenia przepisów lub zamknięcia sprawy) w ciągu 12 miesięcy od daty rejestracji skargi przez Sekretariat Generalny.

5. W przypadku gdy Komisja będzie musiała skontaktować się z władzami Austrii, uczyni to bez podawania tożsamości skarżących w celu ochrony ich praw. Skarżący mogą jednakże upoważnić Komisję do ujawnienia ich tożsamości we wszelkich kontaktach z władzami Austrii.

Zmiany w prawie

Wolna Wigilia po raz pierwszy i nowe obowiązki dla firm, które wejdą… w Wigilię

W tym roku po raz pierwszy wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.

Grażyna J. Leśniak 23.12.2025
Centralna e-Rejestracja: Start systemu od 1 stycznia 2026 r.

Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.

Inga Stawicka 22.12.2025
Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.UE.C.2005.147.20

Rodzaj: Informacja
Tytuł: Potwierdzenie odbioru skargi nr 2005/4316 - SG(2005)A/3050/2.
Data aktu: 17/06/2005
Data ogłoszenia: 17/06/2005