Świadectwo służby w Urzędzie Ochrony Państwa.

ROZPORZĄDZENIE
PREZESA RADY MINISTRÓW
z dnia 12 listopada 2001 r.
w sprawie świadectwa służby w Urzędzie Ochrony Państwa.

Na podstawie art. 34 ust. 3 ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Urzędzie Ochrony Państwa (Dz. U. z 1999 r. Nr 51, poz. 526, Nr 53, poz. 548 i Nr 110, poz. 1255, z 2000 r. Nr 73, poz. 852 oraz z 2001 r. Nr 81, poz. 877 i Nr 106, poz. 1149) zarządza się, co następuje:
§  1.
Rozporządzenie określa:
1)
wzór formularza świadectwa służby,
2)
tryb wydawania i sprostowania świadectwa służby.
§  2.
Ilekroć w rozporządzeniu jest mowa o:
1)
funkcjonariuszu - oznacza to funkcjonariusza Urzędu Ochrony Państwa,
2)
ustawie o UOP - oznacza to ustawę z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Urzędzie Ochrony Państwa,
3)
jednostce organizacyjnej - oznacza to jednostkę organizacyjną Urzędu Ochrony Państwa, o której mowa w art. 3 ust. 1 ustawy o UOP, oraz Centralny Ośrodek Szkolenia Urzędu Ochrony Państwa,
4)
dniu zwolnienia ze służby - oznacza to określoną w rozkazie personalnym datę zwolnienia funkcjonariusza ze służby,
5)
kierowniku jednostki organizacyjnej - oznacza to również funkcjonariusza pełniącego obowiązki kierownika jednostki organizacyjnej.
§  3.
1.
Funkcjonariusz zwolniony ze służby otrzymuje w dniu zwolnienia ze służby świadectwo służby. Otrzymanie świadectwa służby funkcjonariusz potwierdza własnoręcznym podpisem na kopii świadectwa służby.
2.
Świadectwo służby może odebrać osoba upoważniona na piśmie przez funkcjonariusza.
3.
Wydania świadectwa służby nie można uzależniać od uprzedniego rozliczenia się funkcjonariusza z obowiązków służbowych.
4.
W razie wygaśnięcia stosunku służbowego z powodu śmierci lub stwierdzenia zaginięcia funkcjonariusza na podstawie art. 103 ust. 3 ustawy o UOP, świadectwo służby wydaje się uprawnionemu do odprawy pośmiertnej członkowi rodziny funkcjonariusza niezwłocznie po wydaniu rozkazu personalnego o wygaśnięciu stosunku służbowego.
5.
Jeżeli wydanie świadectwa służby nie jest możliwe w terminie określonym w ust. 1, świadectwo służby przesyła się przez pocztę za pokwitowaniem, w ciągu 7 dni od dnia zwolnienia funkcjonariusza ze służby.
§  4.
1.
Świadectwo służby wydaje i doręcza, a także sprostowuje Szef Urzędu Ochrony Państwa lub upoważniony przez niego kierownik jednostki organizacyjnej.
2.
Kopię świadectwa służby z pokwitowaniem jego wydania przechowuje się w aktach osobowych funkcjonariusza.
§  5.
1.
W świadectwie służby podaje się, niezbędne do ustalenia uprawnień wynikających ze stosunku służbowego i z ubezpieczenia społecznego, informacje dotyczące:
1)
okresu służby,
2)
zajmowanego ostatnio stanowiska, z zastrzeżeniem ust. 3,
3)
podstawy prawnej zwolnienia ze służby lub informację o wygaśnięciu stosunku służbowego w przypadku śmierci funkcjonariusza, lub stwierdzenia, na podstawie art. 103 ust. 3 ustawy o UOP, zaginięcia funkcjonariusza,
4)
liczby dni, przysługujących i wykorzystanych w roku zwolnienia ze służby lub w roku, w którym wygasł stosunek służbowy:
a)
urlopu wypoczynkowego, dodatkowego, zdrowotnego, szkoleniowego i okolicznościowego,
b)
okresu korzystania z urlopu bezpłatnego i podstawy prawnej jego udzielenia,
5)
wykorzystanego w okresie służby urlopu wychowawczego oraz ewentualnie przypadającego po dniu zwolnienia ze służby z przyczyn dotyczących Urzędu Ochrony Państwa okresu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem,
6)
liczby dni, za które zwolniony funkcjonariusz otrzymał świadczenie pieniężne, o którym mowa w art. 104 ust. 3 ustawy o UOP,
7)
potrąceń z uposażenia, o których mowa w art. 114 ustawy o UOP.
2.
Na prośbę funkcjonariusza, zgłoszoną przed dniem wydania świadectwa służby, w świadectwie tym podaje się także informacje o wysokości i składnikach uposażenia oraz o posiadanych kwalifikacjach.
3.
W świadectwie służby nie zamieszcza się informacji niejawnych stanowiących tajemnicę państwową lub służbową.
4.
Wzór formularza świadectwa służby stanowi załącznik do rozporządzenia.
§  6.
1.
Funkcjonariusz zwolniony ze służby może, w terminie 7 dni od dnia otrzymania świadectwa służby, złożyć wniosek o jego sprostowanie. Wniosek składa się na piśmie do przełożonego, który wydał świadectwo służby.
2.
W razie uwzględnienia wniosku o sprostowanie świadectwa służby funkcjonariuszowi wydaje się nowe świadectwo służby w terminie 7 dni od dnia złożenia wniosku.
3.
Nie dokonuje się sprostowania świadectwa służby, jeżeli wniosek, o którym mowa w ust. 1, złożono po terminie.
4.
O nieuwzględnieniu wniosku o sprostowanie świadectwa służby przełożony, który wydał to świadectwo, zawiadamia pisemnie funkcjonariusza w terminie 7 dni od dnia jego złożenia.
§  7.
1.
W razie uchybienia terminu określonego w § 6 ust. 1, przywraca się termin na wniosek funkcjonariusza, jeżeli uprawdopodobni, że uchybienie nastąpiło bez jego winy.
2.
Wniosek o przywrócenie terminu wnosi się do przełożonego, który wydał świadectwo służby, w ciągu 7 dni od dnia ustania przyczyny uchybienia terminu.
3.
Przywrócenie terminu do złożenia wniosku określonego w ust. 1 jest niedopuszczalne.
§  8.
1.
Nowe świadectwo służby, w miejsce wydanego uprzednio, wydaje się w przypadku:
1)
mającej wpływ na treść świadectwa służby zmiany rozkazu personalnego o zwolnieniu ze służby lub o wygaśnięciu stosunku służbowego funkcjonariusza,
2)
zwolnienia ze służby funkcjonariusza uprzednio przywróconego do służby.
2.
W nowym świadectwie służby, o którym mowa w ust. 1 pkt 2, wykazuje się cały okres służby funkcjonariusza bez uwzględnienia przerwy w służbie spowodowanej uprzednio wydanym rozkazem personalnym o zwolnieniu ze służby uchylonym w związku z przywróceniem do służby, jeżeli na podstawie art. 30 ustawy o UOP uchylony został skutek tej przerwy w służbie.
§  9.
Po wydaniu nowego świadectwa służby w przypadku, o którym mowa w § 6 ust. 2 lub w § 8 ust. 1, uprzednio wydane świadectwo służby usuwa się z akt osobowych funkcjonariusza i niszczy.
§  10.
Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.

ZAŁĄCZNIK

WZÓR

ŚWIADECTWO SŁUŻBY

................... ...................

(pieczęć nagłówkowa) (miejscowość, data)

1. Stwierdza się, że ..........................................

(imię i nazwisko)

imiona rodziców ............................................

urodzony(a) ................................................

(data i miejsce urodzenia)

pełnił(a) służbę w .........................................

w okresie od ........................ do ......................

2. Ostatnio zajmowane stanowisko ..............................

3. Podstawa prawna zwolnienia ze służby .......................

............................................................

4. W okresie służby:

1/ wykorzystał(a) urlop: wypoczynkowy, dodatkowy, zdrowotny,

szkoleniowy i okolicznościowy w wymiarze:

.........................................................

.........................................................

.........................................................

.........................................................

.........................................................

(liczba dni urlopu wypoczynkowego, dodatkowego,

zdrowotnego, szkoleniowego i okolicznościowego

przysługującego i wykorzystanego w roku

zwolnienia ze służby lub w roku, w którym ustał

stosunek służbowy)

2/ korzystał(a) z urlopu bezpłatnego

.........................................................

(okres trwania urlopu bezpłatnego i podstawa

prawna jego udzielenia)

5. Korzystał(a) z urlopu wychowawczego

...............................................................

(okres trwania urlopu wychowawczego; w razie likwidacji

jednostki organizacyjnej Urzędu Ochrony Państwa podać okres

tego urlopu przypadającego po jej likwidacji)

6. Liczba dni, za które otrzymał(a) świadczenie pieniężne, o

którym mowa w art. 104 ust. 3 ustawy z dnia 6 kwietnia

1990 r. o Urzędzie Ochrony Państwa (Dz.U. z 1999 r. Nr 51,

poz. 526, Nr 53, poz. 548 i Nr 110, poz. 1255, z 2000 r.

Nr 73, poz. 852 oraz z 2001 r. Nr 81, poz. 877 i Nr 106,

poz. 1149)

7. Potrącenia z uposażenia, o których mowa w art. 114 ust. 1

ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Urzędzie Ochrony Państwa

............................................................

(oznaczenie komornika i numer sprawy egzekucyjnej)

............................................................

(wysokość potrąconych kwot)

8. Wysokość i składniki uposażenia (wypełnia się na wniosek

zwolnionego funkcjonariusza)

............................................................

............................................................

............................................................

9. Posiadane kwalifikacje (wypełnia się na wniosek zwolnionego

funkcjonariusza)

............................................................

............................................................

............................................................

............................................................

SZEF

URZĘDU OCHRONY PAŃSTWA

z up.

Pouczenie:

Funkcjonariusz zwolniony ze służby może w terminie 7 dni od dnia otrzymania świadectwa służby złożyć wniosek o sprostowanie tego świadectwa. Wniosek składa się na piśmie do przełożonego, który wydał świadectwo służby.

Zmiany w prawie

Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Od stycznia nowe zasady prowadzenia PKPiR

Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.

Marcin Szymankiewicz 15.12.2025
Senat poprawia reformę orzecznictwa lekarskiego w ZUS

Senat zgłosił w środę poprawki do reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Zaproponował, aby w sprawach szczególnie skomplikowanych możliwe było orzekanie w drugiej instancji przez grupę trzech lekarzy orzeczników. W pozostałych sprawach, zgodnie z ustawą, orzekać będzie jeden. Teraz ustawa wróci do Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 10.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.2001.133.1488

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Świadectwo służby w Urzędzie Ochrony Państwa.
Data aktu: 12/11/2001
Data ogłoszenia: 21/11/2001
Data wejścia w życie: 06/12/2001