Zm.: rozporządzenie w sprawie zasiłków rodzinnych i pielęgnacyjnych.

ROZPORZĄDZENIE

MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ

z dnia 23 września 1991 r.

zmieniające rozporządzenie w sprawie zasiłków rodzinnych i pielęgnacyjnych.

Na podstawie art. 4 ust. 1 i art. 9 dekretu z dnia 28 października 1947 r. o ubezpieczeniu rodzinnym (Dz. U. Nr 66, poz. 414, z 1950 r. Nr 20, poz. 170 i Nr 36, poz. 333 oraz z 1989 r. Nr 35, poz. 192), art. 118 ustawy z dnia 14 grudnia 1982 r. o zaopatrzeniu emerytalnym pracowników i ich rodzin (Dz. U. Nr 40, poz. 267, z 1984 r. Nr 52, poz. 268 i 270, z 1986 r. Nr 1, poz. 1, z 1989 r. Nr 35, poz. 190 i 192 oraz z 1990 r. Nr 10, poz. 58 i 61, Nr 36, poz. 206, Nr 66, poz. 390 i Nr 87, poz. 506), art. 24 ust. 5 ustawy z dnia 26 maja 1982 r. - Prawo o adwokaturze (Dz. U. Nr 16, poz. 124 i Nr 25, poz. 187, z 1983 r. Nr 5, poz. 33, z 1986 r. Nr 42, poz. 202 i z 1990 r. Nr 36, poz. 206), art. 11 dekretu z dnia 4 marca 1976 r. o ubezpieczeniu społecznym członków rolniczych spółdzielni produkcyjnych i spółdzielni kółek rolniczych oraz ich rodzin (Dz. U. z 1983 r. Nr 27, poz. 135, z 1989 r. Nr 35, poz. 190 i z 1990 r. Nr 36, poz. 206), art. 12 ustawy z dnia 19 grudnia 1975 r. o ubezpieczeniu społecznym osób wykonujących pracę na rzecz jednostek gospodarki uspołecznionej na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia (Dz. U. z 1983 r. Nr 31, poz. 146, z 1989 r. Nr 32, poz. 169 i Nr 35, poz. 190 oraz z 1990 r. Nr 36, poz. 206) i art. 8 ust. 2 ustawy z dnia 18 grudnia 1976 r. o ubezpieczeniu społecznym osób prowadzących działalność gospodarczą oraz ich rodzin (Dz. U. z 1989 r. Nr 46, poz. 250 i z 1990 r. Nr 36, poz. 206) zarządza się, co następuje:

§ 1. W rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 10 kwietnia 1989 r. w sprawie zasiłków rodzinnych i pielęgnacyjnych (Dz. U. Nr 23, poz. 125 i z 1990 r. Nr 2, poz. 13) wprowadza się następujące zmiany:

1) w § 4:

a) w ust. 1 pkt 1 otrzymuje brzmienie:

"1) do ukończenia 16 lat życia, a jeżeli kształci się w szkole lub na kursie kwalifikacyjnym przysposobienia bądź doskonalenia zawodowego trwającym co najmniej 3 miesiące - do czasu ukończenia nauki, nie dłużej jednak niż do ukończenia 20 lat życia,"

b) ust. 3 skreśla się;

2) w § 6:

a) w ust. 1 pkt 4 otrzymuje brzmienie:

"4) osiągające dochody w kwocie równej lub wyższej niż 25% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z poprzedniego kwartału, ogłoszonego dla celów emerytalnych,"

b) w ust. 3 pkt 2 skreśla się;

3) w § 8:

a) w ust. 1 pkt 3 otrzymuje brzmienie:

"3) osiągającego dochody w kwocie równej lub wyższej niż 25% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z poprzedniego kwartału, ogłoszonego dla celów emerytalnych.",

b) ust. 2 skreśla się;

4) w § 9 ust. 2 skreśla się;

5) § 10 otrzymuje brzmienie:

"§ 10. 1. Począwszy od trzeciego miesiąca kalendarzowego każdego kwartału zasiłek rodzinny przysługuje miesięcznie, z zastrzeżeniem ust. 2, w wysokości:

1) na jedno dziecko - 4%,

2) na dwoje dzieci - 12%,

3) na trzecie i każde następne dziecko - 12%,

4) na małżonka - 8%

przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z poprzedniego kwartału, ogłoszonego dla celów emerytalnych.

Stawkę zasiłku rodzinnego przypadającą do wypłaty zaokrągla się do pełnego tysiąca w górę.

2. Stawkę zasiłku rodzinnego zwiększa się o kwotę określoną w ust. 1 pkt 1 na każde dziecko, na które przysługuje zasiłek pielęgnacyjny.

3. Stawki zasiłku rodzinnego ustalone w myśl ust. 1 i 2 nie ulegają zmianie w przypadku obniżenia się przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w kwartale poprzedzającym w stosunku do wynagrodzenia stanowiącego podstawę ostatniego ustalenia wysokości zasiłku.";

6) § 11 i § 12 skreśla się;

7) w § 13 w ust. 3 wyrazy "25 lat życia" zastępuje się wyrazami "20 lat życia";

8) w § 16 ust. 1 otrzymuje brzmienie:

"1. Zasiłek rodzinny wypłaca się za każdy miesiąc kalendarzowy, w którym pracownikowi przysługuje wynagrodzenie lub zasiłek z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa za okres co najmniej 15 dni.";

9) w § 19 ust. 1 otrzymuje brzmienie:

"1. Uprawnienia pracowników do zasiłków rodzinnych ustalają oraz zasiłki te wypłacają:

1) zakłady pracy, które nie zgłaszają imiennie pracowników do ubezpieczenia społecznego w oddziale Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, a także inne zakłady pracy, jeżeli zostaną do tego upoważnione przez oddział Zakładu Ubezpieczeń Społecznych,

2) oddziały Zakładu Ubezpieczeń Społecznych - w pozostałych wypadkach.";

10) w § 24 w ust. 1 wyrazy "do dnia 15" zastępuje się wyrazami "do dnia 25";

11) w § 32:

a) w pkt 2 lit. d) otrzymuje brzmienie:

"d) działalności gospodarczej lub współpracy przy prowadzeniu takiej działalności - nie niższe niż deklarowana podstawa wymiaru składki na ubezpieczenie społeczne,"

b) pkt 3 otrzymuje brzmienie:

"3) zasiłki z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, z wyjątkiem zasiłku porodowego i pogrzebowego,"

c) dodaje się pkt 11 w brzmieniu:

"11) odszkodowanie z tytułu skrócenia okresu wypowiedzenia umowy o pracę,";

12) § 35 i 36 skreśla się.

§ 2. Zasiłki rodzinne za listopad 1991 r. wypłaca się w wysokościach, o których mowa w § 10 ust. 1 i 2 rozporządzenia wymienionego w § 1 w brzmieniu ustalonym niniejszym rozporządzeniem, obliczonych od przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia ogłoszonego dla celów emerytalnych z drugiego kwartału 1991 r.

§ 3. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem 1 listopada 1991 r.

• Identyfikator: Dz.U.1991.87.398
• Rodzaj: Rozporządzenie
• Tytuł: Zm.: rozporządzenie w sprawie zasiłków rodzinnych i pielęgnacyjnych.
• Data aktu: 23/09/1991
• Data ogłoszenia: 04/10/1991
• Data wejścia w życie: 01/11/1991