Czy pracodawca może – na wniosek lekarza medycyny pracy – zwolnić pracownika od obowiązku noszenia obuwia ochronnego?
Jak długo matka zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy może korzystać z przerwy w pracy na karmienie dziecka piersią?
Czy przerwa ta faktycznie musi być przeznaczona wyłącznie na karmienie dziecka piersią, czy generalnie na opiekę nad nim? Czy pracodawca może żądać od pracownicy dokumentów poświadczających karmienie dziecka piersią? Jeśli tak, jakie to powinny być dokumenty i przez jakiego lekarza wydane? Czy pracownica powinna mieć na piśmie wyrażoną zgodę na skrócenie czasu pracy z tytułu karmienia piersią dziecka?
Jak należy wykazać informację o urlopie ojcowskim w dokumentach rozliczeniowych do ZUS?
Czy w szafkach przeznaczonych do przechowywania odzieży własnej pracownicy mogą przechowywać np. kanapki?
Kto ponosi odpowiedzialność za niedopełnienie obowiązków z zakresu ochrony przeciwpożarowej?
Czy pracodawca jest obowiązany zapewnić siedzisko (krzesło) przy stanowisku pracy, jeżeli pracownik cały czas wykonuje pracę w pozycji stojącej?
Czy pracodawca jest obowiązany zapewnić siedzisko (krzesło) przy stanowisku pracy, jeżeli pracownik cały czas wykonuje pracę w pozycji stojącej? Jaka jest podstawa prawna takiego wymogu?
Czy pracodawca może dokonać odpisu na ZFŚS dla byłego pracownika-emeryta?
Jakie wymagania powinno spełniać pomieszczenie palarni?
Kto może szkolić pracowników z udzielania pierwszej pomocy?
Kto może szkolić pracowników z udzielania pierwszej pomocy? Czy tylko ratownik medyczny? Jakie szkolenie należy odbyć, żeby szkolić pracowników z udzielania pierwszej pomocy?
Koszty noclegu w trakcie podróży służbowej wolne od składek ZUS
Czy do osób kierujących pracownikami można zaliczyć liderów zespołów pracujących przy liniach montażowych lub produkcyjnych?
Czy do osób kierujących pracownikami należy zaliczyć liderów zespołów pracujących przy liniach montażowych lub produkcyjnych, tj. osoby wyróżnione z 3-4 osobowej grupy pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych, ale pracujące pod nadzorem mistrza wydziałowego obecnego na każdej zmianie? Jeśli tak, czy liderzy zespołów muszą odbyć szkolenie bhp dla pracodawców i innych osób kierujących pracownikami? Czy jest to obligatoryjne, czy są jakieś odstępstwa, wyjątki zależne np. od zakresu pełnionych obowiązków?
Jakie dokumenty powinien posiadać kierowca samochodu ciężarowego o masie powyżej 3,5 t?
Jakie dokumenty powinien posiadać kierowca samochodu ciężarowego o masie powyżej 3,5 t przewożącego złom, zatrudniony na podstawie umowy o pracę?
Czy do obsługi wykrojnika potrzebne jest świadectwo kwalifikacyjne?
Za jaki okres należy pracownikowi wystawić świadectwo pracy?
Wymiar urlopu pracownika zatrudnionego w agencji pracy tymczasowej
Czy rodzaj umowy o pracę może zostać zmieniony poprzez porozumienie stron?
Czy pracownika ponownie zatrudnionego na to samo stanowisko należy powtórnie skierować na wstępne oraz okresowe szkolenie w dziedzinie bhp?