Prawo.pl

  • LEX.PL
  • KSIĘGARNIA PROFINFO.PL
 
Newsletter
 
 
Prawo.pl
  • Prawnicy i sądy
  • Podatki
  • Kadry i BHP
  • Prawo w biznesie
  • Samorząd i administracja
  • Zdrowie
  • Oświata
  • Studenci
  • Prawo dla każdego
  • Akty Prawne
  • lex.pl
  • Księgarnia Profinfo.pl
  • Szkolenia.wolterskluwer.pl
  • Wolters Kluwer
  • Baza teleadresowa
  • Fundacja Edukacji Prawnej IUSTITIA
  • Fundacja Pomocy Ofiarom Przestępstw
Prawo.pl
  1. Kadry i BHP
  2. Pytania i odpowiedzi

Czy pracownik przebywający na zwolnieniu lekarskim w związku z wypadkiem przy pracy może zostać pozbawiony wypłacanego w zakładzie pracy dodatku za frekwencję?

BHP

15.07.2011

Czy pracodawca jest obowiązany zapewnić okulary korygujące wzrok pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasy pracy?

BHP

Czy pracownikowi zatrudnionemu na 1/4 etatu i wykonującemu pracę średnio dwa razy w tygodniu, w tym jeden dzień przez 8 h przy monitorze ekranowym, pracodawca jest zobowiązany zapewnić okulary...

14.07.2011

Norma czasu pracy dla pracownika pracującego w weekend, zatrudnionego na 3/5 etatu

W jaki sposób obliczyć normę czasu pracy dla pracownika pracującego w weekend, zatrudnionego na 3/5 etatu? Czy podany niżej sposób jest prawidłowy? 160 x 3/5= 96 godzin. Czy może poprawny będzie taki...

14.07.2011
Czy pracodawca może zwolnić pracownika przebywającego na zwolnieniu z powodu wypadku przy pracy?

Czy pracodawca może zwolnić pracownika przebywającego na zwolnieniu z powodu wypadku przy pracy?

BHP

13.07.2011

Czy wszystkie prace szczególnie niebezpieczne przy urządzeniach i instalacjach energetycznych muszą być na podstawie zezwolenia?

BHP

Kto wystawia takie zezwolenie w zakładzie - eksploatujący instalację produkcyjną (dział produkcji), czy wykonujący prace szczególnie niebezpieczne (dział utrzymania ruchu)?

12.07.2011
Jak prawidłowo określić kiedy zleceniobiorca nabędzie prawo do zasiłku chorobowego?

Jak prawidłowo określić kiedy zleceniobiorca nabędzie prawo do zasiłku chorobowego?

12.07.2011
W jakie dokumenty powinny być zaopatrzone montowane w magazynie regały wysokiego składowania?

W jakie dokumenty powinny być zaopatrzone montowane w magazynie regały wysokiego składowania?

BHP

10.07.2011
Audyt wewnętrzny a prawo wglądu w akta osobowe pracowników

Audyt wewnętrzny a prawo wglądu w akta osobowe pracowników

07.07.2011
Zadaniowy system czasu pracy a oświadczenie o zamiarze korzystania z 8 godzinnego dnia pracy

Zadaniowy system czasu pracy a oświadczenie o zamiarze korzystania z 8 godzinnego dnia pracy

Pracownica zatrudniona jest w zadaniowym czasie pracy na stanowisku dziennikarza w pełnym wymiarze czasu pracy. Powróciła do pracy, po wykorzystaniu przysługującego jej urlopu macierzyńskiego i...

05.07.2011

Czy do prac szczególnego zagrożenia należy praca wykonywana na zaślepionym odcinku rurociągu pozbawionego mediów i nadciśnienia roboczego?

BHP

01.07.2011

Czy pracodawca może – na wniosek lekarza medycyny pracy – zwolnić pracownika od obowiązku noszenia obuwia ochronnego?

BHP

30.06.2011

Nagroda uznaniowa a składki na ubezpieczenie

30.06.2011
Jak długo matka zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy może korzystać z przerwy w pracy na karmienie dziecka piersią?

Jak długo matka zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy może korzystać z przerwy w pracy na karmienie dziecka piersią?

BHP

Czy przerwa ta faktycznie musi być przeznaczona wyłącznie na karmienie dziecka piersią, czy generalnie na opiekę nad nim? Czy pracodawca może żądać od pracownicy dokumentów poświadczających karmienie...

29.06.2011

Jak należy wykazać informację o urlopie ojcowskim w dokumentach rozliczeniowych do ZUS?

28.06.2011

Czy w szafkach przeznaczonych do przechowywania odzieży własnej pracownicy mogą przechowywać np. kanapki?

BHP

28.06.2011

Kto ponosi odpowiedzialność za niedopełnienie obowiązków z zakresu ochrony przeciwpożarowej?

BHP

27.06.2011
Czy pracodawca jest obowiązany zapewnić siedzisko (krzesło) przy stanowisku pracy, jeżeli pracownik cały czas wykonuje pracę w pozycji stojącej?

Czy pracodawca jest obowiązany zapewnić siedzisko (krzesło) przy stanowisku pracy, jeżeli pracownik cały czas wykonuje pracę w pozycji stojącej?

BHP

Czy pracodawca jest obowiązany zapewnić siedzisko (krzesło) przy stanowisku pracy, jeżeli pracownik cały czas wykonuje pracę w pozycji stojącej? Jaka jest podstawa prawna takiego wymogu?

24.06.2011
Czy pracodawca może dokonać odpisu na ZFŚS dla byłego pracownika-emeryta?

Czy pracodawca może dokonać odpisu na ZFŚS dla byłego pracownika-emeryta?

23.06.2011

Jakie wymagania powinno spełniać pomieszczenie palarni?

BHP

23.06.2011

Kto może szkolić pracowników z udzielania pierwszej pomocy?

BHP

Kto może szkolić pracowników z udzielania pierwszej pomocy? Czy tylko ratownik medyczny? Jakie szkolenie należy odbyć, żeby szkolić pracowników z udzielania pierwszej pomocy?

22.06.2011
1  Wczytaj poprzednie artykuły  118  119  120  121  122  Wczytaj więcej artykułów  175

Ostatnio dodane

15:55
W okresie wypowiedzenia można wysłać na przymusowy urlop
15:20
Raport KPMG o stanie zeroemisyjności na świecie - co będzie największym wyzwaniem?
15:15
Branżowe centrum umiejętności nowym rodzajem placówki oświatowej
15:15
Senat poparł ustawę o finansowaniu in vitro z budżetu państwa
14:50
Sektor MŚP jednak z zamrożonymi cenami prądu - tak zadecydował Sejm
14:15
Z bezprawia nie rodzi się prawo, a praworządność trzeba przywracać rozsądnie

Newsletter - Prawo.pl

Opinie

Sposoby limitowania ryzyka odpowiedzialności karnej skarbowej
Sposoby limitowania ryzyka odpowiedzialności karnej skarbowej
Jak rozliczyć VAT przy sprzedaży dzieł sztuki
Jak rozliczyć VAT przy sprzedaży dzieł sztuki
Zawiadomienie o pakietach akcji w spółkach publicznych w świetle „warzywniaka”
Zawiadomienie o pakietach akcji w spółkach publicznych w świetle „warzywniaka”

Najpopularniejsze

  • Dnia
  • Tygodnia
  • Miesiąca
Nie tylko posiedzenia niejawne. Składy jednoosobowe też uderzają w prawo do sądu
Nie tylko posiedzenia niejawne. Składy jednoosobowe też uderzają w prawo do sądu
SN: Adwokat ukarany finansowo za kłamstwa
SN: Adwokat ukarany finansowo za kłamstwa
W 2024 roku płaca minimalna wzrośnie dwa razy
W 2024 roku płaca minimalna wzrośnie dwa razy
ZNP: Pensje nauczycieli powinny wzrosnąć o 1500 zł już w styczniu
ZNP: Pensje nauczycieli powinny wzrosnąć o 1500 zł już w styczniu
Skuteczność szczepionki białkowej Nuvaxovid potwierdzona badaniami
Skuteczność szczepionki białkowej Nuvaxovid potwierdzona badaniami
Od 1 stycznia węższy krąg osób ze świadczeniem pielęgnacyjnym
Od 1 stycznia węższy krąg osób ze świadczeniem pielęgnacyjnym
ZNP: Pensje nauczycieli powinny wzrosnąć o 1500 zł już w styczniu
ZNP: Pensje nauczycieli powinny wzrosnąć o 1500 zł już w styczniu
W 2024 roku płaca minimalna wzrośnie dwa razy
W 2024 roku płaca minimalna wzrośnie dwa razy
Gminy kontrolują szamba i są pierwsze efekty
Gminy kontrolują szamba i są pierwsze efekty
Rząd wycofuje się z kształtowania wynagrodzeń sędziów i prokuratorów okołobudżetówką
Rząd wycofuje się z kształtowania wynagrodzeń sędziów i prokuratorów okołobudżetówką
Rajski: Gdy długo czekamy na orzeczenie o niepełnosprawności, złóżmy wniosek do OPS o kontynuację świadczeń
Rajski: Gdy długo czekamy na orzeczenie o niepełnosprawności, złóżmy wniosek do OPS o kontynuację świadczeń
Od 1 stycznia węższy krąg osób ze świadczeniem pielęgnacyjnym
Od 1 stycznia węższy krąg osób ze świadczeniem pielęgnacyjnym
Wypadek podczas zajęć wychowania fizycznego - odpowiedzialność nauczyciela
Wypadek podczas zajęć wychowania fizycznego - odpowiedzialność nauczyciela
ZNP: Pensje nauczycieli powinny wzrosnąć o 1500 zł już w styczniu
ZNP: Pensje nauczycieli powinny wzrosnąć o 1500 zł już w styczniu
W 2024 roku płaca minimalna wzrośnie dwa razy
W 2024 roku płaca minimalna wzrośnie dwa razy

Najnowsze akty prawne

Dziennik Ustaw z 2023 r.
pozycja: 2654, 2653, 2652, 2651, 2650, 2649, 2648, 2647, 2646, 2645, 2644, 2643, 2642, 2641, 2640, 2639,
Monitor Polski z 2023 r.
pozycja: 1358, 1357, 1356, 1355, 1354, 1353, 1352, 1351, 1350, 1349, 1348, 1347, 1346, 1345, 1344, 1343,

Baza instytucji

Sprawdź darmowy dostęp do pełnej bazy m.in. sądów i urzędów

Wolters Kluwer

Newsletter - Bądź na bieżąco

Redakcja serwisu Prawo.pl

E-mail: redakcja@prawo.pl
Tel.: 801 04 45 45 Tel.: 22 535 88 00

Śledź nas

     
  • Prawnicy i sądy
    • Wymiar sprawiedliwości
    • Prawnicy
    • Prokuratura
    • Policja
    • Rynek
    • Strefa aplikanta
    • E-doręczenia
    • LegalTech
    • Orzeczenia
    • Zmiany w k.p.c.
  • Podatki
    • PIT
    • CIT
    • VAT
    • Akcyza
    • Ordynacja
    • Rachunkowość
    • Doradca podatkowy
    • Finanse publiczne
    • Podatki i opłaty lokalne
    • Podatek od spadków i darowizn
    • Orzeczenia
    • KSeF
  • Kadry i BHP
    • Prawo pracy
    • HR
    • BHP
    • Ubezpieczenia społeczne
    • Niepełnosprawność
    • Orzeczenia
    • PPK
    • Rynek pracy
  • Prawo w biznesie
    • Prawo gospodarcze
    • Małe i średnie firmy
    • Spółki
    • Nowe technologie
    • Finanse
    • Budownictwo
    • Środowisko
    • Orzeczenia
    • Banki
    • Energetyka
    • Kredyty
    • Węgiel
  • Samorząd i administracja
    • Samorząd terytorialny
    • Wybory
    • Administracja publiczna
    • Finanse samorządów
    • Pomoc społeczna
    • Zamówienia publiczne
    • Kontrola zarządcza
    • Orzeczenia
    • Służba cywilna
    • Wojsko
  • Zdrowie
    • Farmacja
    • Finansowanie zdrowia
    • Opieka zdrowotna
    • Zarządzanie
    • Zawody medyczne
    • Orzeczenia
    • Koronawirus a prawo
  • Oświata
    • Kadry w oświacie
    • Zarządzanie oświatą
    • Orzeczenia
  • Studenci
    • Dla studenta
    • Szkolnictwo wyższe
  • Prawo dla każdego
    • Prawo cywilne
    • Prawo karne
    • Prawo rodzinne
    • Rynek i konsument
    • Domowe finanse
    • Emerytury i renty
    • Pacjent
    • Szkoła i uczeń
    • Orzeczenia
  • Akty Prawne
  • O nas
  • Zespół
  • Kontakt
  • Regulamin
  • Księgarnia Profinfo.pl
  • Reklama
  • Wolters Kluwer
  • FEPI
  • FPOP
  • Mapa strony
  • Polityka prywatności
  • Pomoc
  • Zarządzanie cookies
© 2023 Wolters Kluwer
Realizacja Ideo Powered by: CMS Edito
Szanujemy Twoją prywatność
Na potrzeby naszej witryny korzystamy z plików cookie w celu personalizacji treści i reklam, udostępniania funkcji mediów społecznościowych oraz analizowania ruchu na stronie.

Pozwala nam to zapewnić maksymalną wygodę przy korzystaniu z naszych serwisów poprzez zapamiętanie Twoich preferencji i ustawień na naszych stronach.
Więcej informacji o plikach cookies i ich funkcjonowaniu znajdziesz w naszej Polityce prywatności.
Pamiętaj, że możesz zmienić ustawienia przeglądarki w zakresie korzystania z plików cookies. Informacje na ten temat znajdziesz w instrukcji Zarządzania plikami cookies.