

Czy instrukcje do maszyn nowych, wprowadzanych na rynek krajowy muszą być przetłumaczone na język polski?

Czy pracodawca powinien uzgodnić ze związkami zawodowymi ustalane wyposażenie pracowników w środki utrzymania higieny osobistej, odzież i obuwie robocze oraz środki ochrony indywidualnej, czy też tylko skonsultować z organizacją związkową?
Czy pracownik obsługujący odśnieżarkę spalinową o mocy 11 kW powinien posiadać stosowne uprawnienia?
Czy praca przy urządzeniach, gdzie występuje emisja promieniowania jonizującego jest pracą w warunkach szczególnych lub o szczególnym charakterze?
Czy zgodnie z obowiązującymi przepisami, praca przy urządzeniach, gdzie występuje emisja promieniowania jonizującego jest praca w warunkach szczególnych lub o szczególnym charakterze?
Jakie konsekwencje prawne może ponieść zespół powypadkowy z tytułu nie uznania zdarzenia za wypadek przy pracy, jeżeli pracownik odwołał się do Sądu Pracy?
Czy urlop szkoleniowy należy wpisać do świadectwa pracy?

Czy dopuszczalne jest zatrudnienie na czas nieokreślony kobiety w ciąży?
Czy dopuszczalne jest zatrudnienie na czas nieokreślony albo określony kobiety w ciąży?
Czy pracownicy przysługuje urlop wychowawczy, zasiłek macierzyński oraz zasiłek chorobowy?
W jaki sposób rozwiązać umowę o pracę na czas określony?
Czy kierowca wózka jezdniowego podnośnikowego oprócz posiadania zaświadczenia o ukończeniu kursu powinien przejść dodatkowe szkolenie wstępne na stanowisku pracy?
Pracownik zatrudniony na stanowisku robotniczym w narzędziowni, ukończył kurs obsługi wózka podnośnikowego. Czy poza zaświadczeniem o ukończeniu kursu powinien zostać przeszkolony na stanowisku wózkowy? Czy wystarczy zaświadczenie o ukończeniu szkolenia, a instruktaż stanowiskowy obowiązuje do niezmienionego stanowiska?

W jaki sposób należy obliczyć wysokość składki na ubezpieczenie wypadkowe?

Czy pracodawca może zezwolić pracownikom produkcyjnym na spożywanie posiłków na hali produkcyjnej, jeśli zostało przygotowane pomieszczenie do tego celu?

Czy pracownicy posiadający odpowiednie kwalifikacje i uprawnienia powinni być asekurowani przez osoby o tych samych uprawnieniach?
W jaki sposób należy sporządzić umowę o pracę na zastępstwo?
W jaki sposób należy obliczyć wysokość składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne pracownika?
Czy do cudzoziemca zatrudnionego w Polsce należy stosować przepisy Kodeksu pracy?

