Minister pracy Władysław Kosiniak-Kamysz powiedział w poniedziałek dziennikarzom, że okres jesienny i zimowy zawsze wiąże się z określonym wzrostem bezrobocia, a na koniec roku sięgnie ono poziomu ok. 13 proc.

Dla 18 proc.pracodawców na świecie przyczyną trudności w obsadzaniu stanowisk jest brak kompetencji miękkich u kandydatów. Czynnik ten coraz częściej przesądza o przyjęciu lub awansie pracownika, nawet wtedy, gdy jego stanowisko związane jest z obowiązkami technicznymi, czego dobrym przykładem są inżynierowie.

Stopa bezrobocia rejestrowanegowyniosła 12,5%, tj. wzrosła o 0,1 p.proc. wobec notowanej przed miesiącem i o 0,7 p.proc. w stosunku do obserwowanej przed rokiem.

Wydajność pracy w przemyśle w okresie styczeń-październik była o 3,4 proc. wyższa niż w analogicznym okresie 2011 r. przy mniejszym o 0,9 proc. zatrudnieniu i wzroście przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia brutto o 4,3 proc.

Barometr Ofert Pracy, wskazujący na zmiany liczby publikowanych w Internecie ofert pracy, wzrósł w listopadzie stosunku do października do poziomu 156,6 pkt., czyli o 29,1 pkt. - podało Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych oraz Wyższa Szkoła Informatyki i Zarządzania.

Firmy zatrudniają tymczasowo dodatkowe osoby, by zaspokoić większy popyt donosi Rzeczpospolita.

37% dużych firm usytuowanych w większych miastach oferuje swoim pracownikom dofinansowanie posiłków.

Minister pracy i polityki społecznej Władysław Kosiniak-Kamysz zapowiedział, że jeżeli będzie trzeba, to jego resort wydłuży konsultacje społeczne ustawy dotyczącej urlopów rodzicielskich. Projekt został skierowany do konsultacji 9 listopada.

Ujednolicenie polskiej polityki zatrudnienia z lepszymi dla pracowników europejskimi przepisami to zadanie dla rządzących - uznali uczestnicy piątkowej debaty społecznej 26. Krajowego Zjazdu Delegatów NSZZ S.

Rozporządzeniem z dnia 6 listopada 2012 r. Minister Transportu, Budownictwa i Gospodarki Morskiej dokonał zmiany rozporządzenia w sprawie warunków technicznych, jakim powinny odpowiadać budynki i ich usytuowanie.

Posłowie znowelizowali część ustaw i dostosowali je do znowelizowanej w maju ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, która przewiduje podwyższenie i zrównanie wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn do 67. roku życia.

Posłowie znowelizowali część ustaw i dostosowali je do znowelizowanej w maju ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, która przewiduje podwyższenie i zrównanie wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn do 67. roku życia.

Sejm odrzucił w piątek projekt nowelizacji ustawy o nauczycielskich świadczeniach kompensacyjnych, umożliwiających nauczycielom z dużym stażem pracy przechodzenie na wcześniejsze emerytury. Projekt zakładał rozszerzenie grupy uprawnionych do tego świadczenia.

Prezes ZUS ogłosił, iż od dnia 1 grudnia 2012 r. kwota przychodu odpowiadająca 70% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia ogłoszonego za III kwartał 2012 r. wynosi 2457,20 zł, natomiast 130% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia ogłoszonego za III kwartał 2012 r. wynosi 4563,30 zł.

Dnia 22 listopada br. na Zamku Królewskim w Warszawie odbyła się uroczystość wręczenia nagród im. Haliny Krahelskiej. Tegoroczne wyróżnienie otrzymał m.in. wiceprezes Wyższego Urzędu Górniczego Wojciech Magiera.

Rzeczpospolita informuje o rekordowym wzroście opóźnień w wypłacaniu pensji. Zwiększa się też liczba pracowników, którzy w ogóle nie otrzymują wynagrodzeń. Państwowa Inspekcja Pracy zapowiada zintensyfikowanie kontroli. Osobie odpowiedzialnej w firmie za powstanie zaległości płacowych grozi nawet do 30 tysięcy grzywny.

Mieszkająca w Norwegii Polka, wyrzucona z pracy za mówienie na przerwie w ojczystym języku, skarży pracodawcę o dyskryminację i bezpodstawne zwolnienie. Nad fiordami nie było dotąd takiego procesu, pisze Gazeta Wyborcza.

Osoby niepełnosprawne stanowią dużą i zróżnicowaną grupę społeczną, połączoną wysokim ryzykiem wykluczenia. Praca daje im istotne źródło dochodów, będąc podstawowym czynnikiem samodzielności, sprzyjającym ich integracji społecznej i podniesieniu standardu życia. Korzyści z zatrudnienia osób niepełnosprawnych mogą odnieść również pracodawcy, zyskując nie tylko wdzięcznych i lojalnych pracowników, ale także subsydia płacowe, zwolnienia z obowiązkowych wpłat na PFRON, zwrot kosztów wyposażenia stanowisk pracy, czy w końcu zwolnienia podatkowe.

Multinarodowy świat biznesu opiera się na prostym założeniu wszyscy mówimy po angielsku. Zapewnia nam to zrozumienie, ułatwia współpracę, wzmacnia zespoły międzynarodowe. Jednakże według statystyk język angielski przesuwany jest na trzecią pozycję w rankingu najczęściej używanych języków świata, dwie pierwsze pozycje kolejno przypadają językowi mandaryńskiemu oraz hindu. Czwarta pozycja to język hiszpański.