Szkolenie online Dlaczego zasady BHP nie działają w firmach – jak zarządzać bezpieczeństwem, w tym ryzykami psychospołecznymi 18.09.2026 r. godz. 10:00
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Samoluby łatwiej awansują

Osoby o samolubnym i agresywnym usposobieniu łatwiej awansują i są znacznie częściej postrzegani jako dobrzy liderzy.

Badanie zostało opublikowane przez Daily Mail. Wyniki wskazują, że ludzie samolubni postrzegani są jako silni, a altruiści jako ci słabsi. Według badań prowadzonych w Kellogg School of Management, Stanford Graduate School of Business i Carnegie Mellon University's Tepper School of Business miłe osoby często cieszą się w grupie popularnością, jednak nie są postrzegani jako przywódcy. Osoby o samolubnym i agresywnym usposobieniu są zdecydowanie postrzegane jako tzn.: "osobniki alfa".

Polecamy książki z prawa pracy

Przejdź do: Meritum HR, Jarosław Marciniak - otwiera się w nowym oknie
Nowość
meritum HR rgb
10% Rabatu
Sprawdź
Cena promocyjna: 296,10 zł | Cena regularna: 329,00 zł
Najniższa cena w ostatnich 30 dniach: 230,30 zł