LEX Dział Prawny Połączenie wiedzy prawniczej z nowoczesną technologią AI
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Włącz wersję kontrastową
Zmień język strony
Prawo.pl

Sąd nie uznaje wynagrodzenia lub premii, bo są zbyt wysokie

Sądy nadużywają artykułu 8. kodeksu pracy, argumentując, że premia, czy wynagrodzenie pracownika są zbyt wysokie, a tym samym jest to sprzeczne z zasadami współżycia społecznego. W Warszawie kwotą zaporową jest ok. 100 tys. złotych., w mniejszych miejscowościach kilkanaście tysięcy mniej - wskazują eksperci.

PIP: Potrącenia z minimalnej stawki możliwe, ale nie regularne

Ustawa o minimalnym wynagrodzeniu za pracę nie wyklucza dokonywania potrąceń z minimalnej stawki godzinowej - wskazuje Państwowa Inspekcja Pracy. Ale zastrzega, że nie może to być systematyczne. I mówi o propozycji zmian przepisów oraz ustanowieniu granicy potrąceń, w tym kwoty wolnej od potrąceń.
zlotowki pieniadze monety banknoty kalkulator

Pracodawcy chcą w 2020 r. 2387 złotych płacy minimalnej

Płaca minimalna powinna wzrosnąć w przyszłym roku do 2387 zł, czyli o 6,1 proc. – taka jest wspólna propozycja podwyżki uzgodniona przez BCC, Konfederację Lewiatan, Pracodawców RP, Związek Rzemiosła Polskiego i ZPP. W 2019 roku płaca minimalna wynosi 2250 złotych.
piramida finansowa monety

FPP: Płaca minimalna powinna wzrosnąć do 2500 zł brutto

Podwyższenie płacy minimalnej do 2500 zł brutto spowodowałoby wzrost wpływów do sektora finansów publicznych o 2,2 mld zł w skali roku. Federacja Przedsiębiorców Polskich proponuje, by 1,6 mld zł z tej kwoty przeznaczyć na obniżenie klina podatkowego i podwyższenie kwoty pracowniczych kosztów uzyskania przychodu do ponad 333 zł miesięcznie.
paragraf klawiatura 000001

Stowarzyszenie Prawa Nowych Technologii wybrało swoje władze

Xawery Konarski z kancelarii Traple Konarski Podrecki i Wspólnicy został prezesem Stowarzyszenia Prawa Nowych Technologii. W skład zarządu weszli t: Piotr Dynowski z Bird&Bird, Wojciech Dziomdziora z DZP, Ewa Kurowska-Tober z DLA Piper, Marcin Maruta z Maruta Wachta i Mikołaj Sowiński z SKS Legal.
pracownicy przemyslowi metalowcy

Coraz więcej cudzoziemców w ZUS

Ponad 609 tys. cudzoziemców było ubezpieczonych w marcu w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych. Tradycyjnie najliczniejszą grupą w tym zestawieniu stanowili obywatele Ukrainy. W porównaniu do stycznia 2018 r. liczba Ukraińców zgłoszonych do ubezpieczenia zwiększyła się o blisko 150 tys.
mateusz morawiecki kprm

Premier: Dodatkowe 500 zł dla niepełnosprawnych

Roczny koszt "500 plus" dla osób niepełnosprawnych to około 3 mld zł. Wsparcie będzie finansowane m.in. z Solidarnościowego Funduszu Wsparcia Osób Niepełnosprawnych oraz podatku handlowego - poinformował premier Mateusz Morawiecki.

Czy spór o reparacje może osłabić pozycję polskich pracowników w Niemczech?

Spory o reparacje wojenne mogą doprowadzić do wzrostu niechęci wobec pracowników z Polski w RFN - ostrzega niemiecki "Die Welt". - Niemcy mają pełną świadomość swojej odpowiedzialności i szukają przeróżnych argumentów, aby ośmieszyć i zdyskredytować roszczenia - komentuje w rozmowie z Prawo.pl poseł Arkadiusz Mularczyk
niepelnosprawny na wozku

PFRON chce zwiększyć zatrudnienie wśród osób niepełnosprawnych

Zwiększenie zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, najbardziej narażonych na wykluczenie społeczne i długotrwałe bezrobocie - to główny cel nowego projektu PFRON pt. "Aktywni Plus". Do inicjatywy włączyła się Grupa Enea.
krzysztof michalkiewicz

Rząd pracuje nad nowym świadczeniem dla niepełnosprawnych

Trwają pracę nad ustawą, która ma zagwarantować osobom całkowicie niezdolnym do pracy wsparcie w wysokości 500 zł - poinformował pełnomocnik rządu ds. niepełnosprawnych Krzysztof Michałkiewicz. Zaznaczył, że rząd chce, aby ustawa była przyjęta jeszcze w tej kadencji parlamentu.
dokumenty akta

Raport: Większość pracowników jeszcze nie wie, czy w firmie wdrażane jest PPK

Jedynie 34 proc. pracowników firm, które zatrudniają powyżej 250 osób potwierdza, że w ich firmach prowadzone są przygotowania do stworzenia Pracowniczych Planów Kapitałowych. Natomiast połowa badanych nie wie, czy w ich organizacji są prowadzone takie prace - wynika z badania Nationale-Nederlanden „PPK oczami Polaków”.
wspolpraca dlonie 000002

Prof. Włodarczyk: Nie ma szans na duże zmiany w prawie pracy

Kompleksowa rekodyfikacja prawa pracy wydaje się w naszych warunkach nierealnym przedsięwzięciem - uważa profesor Mirosław Włodarczyk z Uniwersytetu Łódzkiego. Jego zdaniem takie prace musiałyby trwać kilka lat i obejmować kilka ekip rządzących. - Wydaje mi się, że należy się przygotować na modyfikację prawa pracy, ale raczej o charakterze fragmentarycznym - dodał profesor.
analiza raport wykres prezentacja

Minister zaproponuje wyższe minimalne wynagrodzenie niż przewidują przepisy

Zgodnie z prawem minimalna pensja musi wzrosnąć w 2020 r. co najmniej do 2345 zł. Tymczasem minister rodziny, pracy i polityki społecznej Elżbieta Rafalska poinformowała Prawo.pl, że propozycja jej resortu będzie wyższa od tej, którą gwarantuje ustawa. - Naszym dążeniem jest to, aby nie pogarszać relacji minimalnego wynagrodzenia do średniego, które obecnie jest na poziomie ok. 47 proc. - podkreśliła.
trampolina dzieci

Nie będzie kryterium dochodowego przy "500 plus" - prezydent podpisał ustawę

Prawo do świadczenia "500 plus" będą miały wszystkie dzieci do 18 lat bez kryterium dochodowego - zakłada to ustawą, którą podpisał prezydent. Po zmianach w 2019 r. na program trzeba będzie przeznaczyć ok. 31 mld zł, a w 2020 r. – ok. 41 mld zł. Szacuje się, że po rozszerzeniu programu skorzysta z niego 6,8 mln dzieci.
buty kask rekawiczki sluchawki okulary ochrona

Pracownicy z outsourcingu bez należytej ochrony

Z powodu niejasnych przepisów firmy często nie zapewniają w wystarczającym stopniu bezpiecznych warunków pracy osobom pracujących m.in. w ramach outsourcingu, czy samozatrudnionym. Wielu pracodawców uważa, że nie ma żadnych obowiązków wobec nich. W efekcie pracownicy agencji outsourcingowej nie mają pełnej odzieży roboczej, nie odbywają badań lekarskich, szkoleń BHP
mlotek sad

TSUE: Potrzebny system umożliwiający pomiar dobowego czasu pracy

Państwa członkowskie powinny zobowiązać pracodawców do wdrożenia systemu umożliwiającego pomiar dobowego czasu pracy - orzekł Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej. Według Trybunału bez tego systemu często nie można określić w sposób obiektywny m.in. liczby przepracowanych godzin nadliczbowych, co nadmiernie utrudnia dochodzenie przez pracowników poszanowania przyznanych im praw.
paragraf klawiatura 000001

Kancelaria Hogan Lovells doradzała przy sprzedaży kompleksu biurowego

Chodzi o kompleks biurowy West Station w Warszawie, kancelaria doradzała Xcity Investment Sp. z o. o. w zakresie sprzedaży inwestycji Warszawa Zachodnia Etap I i II, obejmującej realizację kompleksu budynków biurowych. Inwestycja znajduje się przy dworcu Warszawa Zachodnia.
irena kotowska

Prof. Kotowska: Zmiany kulturowe bardziej wpływają na demografię niż transfer pieniędzy

Utrzymuje się tendencja spadku liczby pierwszych dzieci, natomiast przybywa urodzeń dzieci drugich i trzecich. Rodzą je zazwyczaj kobiety między 30 a 39 rokiem życia. Rośnie liczba osób, które rezygnują z zostania rodzicem. Do tego dochodzi problem przekładania rodzicielstwa na później - mówi Prawo.pl demograf prof. Irena Kotowska.
alkoholik

KE nałożyła 200 mln euro kary na największego producenta piwa

Największa na świecie firma piwowarska - spółka AB InBev - nadużyła pozycji dominującej na belgijskim rynku piwa. Za utrudnianie importu tańszego piwa Jupiler z Holandii do Belgii Komisja Europejska nałożyła na nią ponad 200 mln euro kary.

Sąd: Wnioski o podwyżkę nie dają podstaw do zwolnienia pracownika

Opiekunkę medyczną należy przywrócić do pracy. Pracodawca nie miał zastrzeżeń do jakości świadczonej przez nią pracy. Umowa o pracę została jednak wypowiedziana, gdyż pozwany uznał, że utracił zaufanie do powódki. Wypowiedzenie było jednak nieskuteczne - orzekł Sąd Okręgowy w Suwałkach.