Superwizja pracy socjalnej - w parlamencie trwają prace nad nowymi regulacjami

Senatorowie poparli nowelizację ułatwiającą łączenie pracy z życiem rodzinnym

Senat nie zgłosił we wtorek poprawek do noweliKodeksu pracy oraz niektórych innych ustaw, którawprowadza rozwiązania pomocne w łączeniu życia zawodowego i rodzinnego.

Twoja Firma jest ,,dobrym” czy ,,złym” pracodawcą? Możesz to sprawdzić w badaniu HR Index

Na polskim rynku pracy przywykliśmy do klasyfikowania pracodawców wg. kryteriów segmentacji, które bardziej należą do sfery ekonomii niż zarzadzania kapitałem ludzkim. Do standardowych kryteriów...

Sierpniowe wydanie Personelu Plus już w sprzedaży!

W temacie przewodnim numeru przedstawiamy ewolucję edukacji on-line nowe trendy w e-learingu i mobile learningu i ich przełożenie na praktykę biznesową w obszarze rozwoju. W numerze podpowiadamy...

Najnowsze trendy HR! VIII edycja Rozwiązań HR już 22 września

http://www.kadry.abc.com.pl/czytaj/-/artykul/najnowsze-trendy-hr-viii-edycja-rozwiazan-hr-juz-22-wrzesniaŚwiat biznesu podlega dynamicznym zmianom, świat HR również musi podążać za ciągle...

Czy pracodawca ma obowiązek dokonywania na rzecz banku potrąceń z wynagrodzenia pracownika, jeśli wyrazi on na to zgodę?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychJaką kwotę należy potrącić z wynagrodzenia oraz w jakiej kolejności należy dokonywać zaspokojenia na rzecz ZFŚS, PZU i firmy...

Czy przyznanie w urzędzie gminy dodatku funkcyjnego tylko kierownikom z pominięciem ich zastępców jest zgodne z prawem?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychCzy w regulaminie wynagradzania urzędu gminy może znajdować się zapis, że kierownik wydziału/kierownik USC otrzymuje dodatek...

Czy pracownik może odmówić wykonywania pracy, gdy temperatura jest za wysoka?

Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychJaką temperaturę powinien zapewnić pracodawca pracownikowi przy wykonywaniu pracy biurowej?Czy, jeśli temperatura jest...

Nowelizacja rozporządzenia ws. bhp z czynnikami chemicznymi

Dnia 12 sierpnia br. wejdzie w życie nowelizacja rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 30 grudnia 2004 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy związanej z występowaniem w miejscu pracy czynników...

Trwają prace nad nowymi regulacjami dot. superwizji pracy socjalnej

Superwizja pracy socjalnej ma polegać na ustawicznym rozwoju zawodowym pracowników socjalnych, służącym utrzymaniu wysokiego poziomu świadczonych usług, zachowaniu i wzmacnianiu kompetencji...

Outsourcing pracowniczy może pociągnąć na dno

Outsourcing pracowników staje się coraz popularniejszy. Wiąże się on jednak zszeregiem obowiązków. Przy nieuczciwym outsourcingu tracą nietylko pracownicy, za których niesą opłacane składki, lecz...

Słaby inspektor PIP?

W Polsce uporczywe lekceważenie kodeksu pracy kosztuje góra 30 tys. zł donosi Gazeta Wyborcza.

Umowa o dzieło nie może zastąpić stosunku pracy

Pracodawca może zawierać z zatrudnionym pracownikiem umowy cywilnoprawne, ale tylko co do obowiązków lub czynności, które nie są objęte treścią stosunku pracy ani zakresem obowiązków pracowniczych....

Prezydent podpisał ustawę o Radzie Dialogu Społecznego

Uczelnia Łazarskiego zaprasza na VI edycję studiów podyplomowych z Prawa pracy i ubezpieczeń społecznych

Studia podyplomowe z Prawa pracy i ubezpieczeń społecznych kadry i płace Uczelni Łazarskiego są realizowane w ramach Akademii Praktyków Prawa, która skupia wybitnych akademików, radców prawnych i...

Informowanie pracowników i przeprowadzanie z nimi konsultacji

Umowa o dzieło nie może zastąpić stosunku pracy

Długo, na śmieciówkach, z niskim wynagrodzeniem

UE: Berlin nie zmienia zdania ws. płacy minimalnej, ale chce rozmawiać

Niemiecki rząd podtrzymał w liście do Komisji Europejskiej stanowisko, że przepisy o płacy minimalnej dla zagranicznych kierowców są zgodne z prawem UE, ale zadeklarował gotowość do rozmów. aby...

Zaległego urlopu należy udzielić do końca września