Od 2017 r. nowa stawka minimalna
Zmiany dla małych pracodawców już w Senacie
Komisja WUG rozpoczęła pracę w kopalni Rudna
Radca prawny: projekt ustawy o zakazie handlu w niedzielę jest niespójny z przepisami Kodeksu pracy
Obywatelski projekt ograniczenia handlu w niedzielę budzi wątpliwości branży handlowej. Poza tym nowe prawo może być niespójne z Kodeksem pracy oraz wprowadzać chaos w dotychczasowej legislacji, twierdzi Robert Stępień, radca prawny z Kancelarii Raczkowski Paruch.
Bestsellery listopada 2016 w księgarni profinfo.pl
Książki o tematyce kadrowej i HR-owej najlepiej sprzedające się w księgarni internetowej www.profinfo.pl w miesiącu listopadzie 2016 r.
Dowiedz się, jak będzie wyglądał rynek pracy w I kwartale 2017 r.
Prognozy dla rynku pracy w Polsce pozostają umiarkowanie optymistyczne, choć w deklaracjach przedsiębiorców odczuwane jest spowolnienie gospodarki. 85% firm deklaruje chęć zatrudniania lub stabilizację w dotychczasowej ilości etatów - wynika z badania przeprowadzonego przezManpowerGroup.
W sezonie grzewczym lawinowo wzrasta liczba pożarów
Rozpoczął się sezon grzewczy, a wraz z nim ponad dwukrotnie rośnie liczba zgłaszanych do ubezpieczycieli pożarów w budynkach mieszkalnych. Straż Pożarna podaje, że główną przyczyną pojawiania się ognia jest nieuważne korzystanie z ogrzewania.
Ogólnopolski Konkurs Poprawy Warunków Pracy rozstrzygnięty
Rozstrzygnięto 44. Edycję Ogólnopolskiego Konkursu Poprawy Warunków Pracy, organizowanego przez Ministerstwo Rodziny Pracy i Polityki Społecznej. Nagrody, podczas uroczystości odbywającej się w siedzibie MRPiPS 9 grudnia, wręczyła minister Elżbieta Rafalska.
Wzorcowy Układ Zbiorowy - propozycja umowy regulującej pracę aktora w teatrze
Wyznaczenie stałych godzin pracy, likwidacja połówek etatów, wprowadzenie stałego dnia wolnego - to część propozycji Zawodowego Związku Aktorów Polskich, który we Wzorcowym Układzie Zbiorowym zawarł propozycję regulacji wzajemnych stosunków pracownika i jego pracodawcy.
W Wielkiej Brytanii brakuje wykwalifikowanych pracowników
ANWIL wyróżniony w Ogólnopolskim Konkursie Poprawy Warunków Pracy
Zapotrzebowanie na 30 tys. pracowników sezonowych
Coraz bezpieczniej na budowach w kujawsko-pomorskiem
Zarobki Mikołaja
Obecny już od listopada bożonarodzeniowy wystrój wielu centrów handlowych nikogo nie szokuje. Otaczające nas bombki i choinki świadczą tylko o jednym – zbliżają się święta. Grudzień jest miesiącem, w którym łatwo można zarobić dużo pieniędzy.
Ogólnopolski Konkurs Poprawy Warunków Pracy rozstrzygnięty
Czy pracownikowi zatrudnionemu u jednego pracodawcy na podstawie dwóch umów można zwiększyć etat?
Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychPracownik jest zatrudniony u jednego pracodawcy na podstawie dwóch umów na niepełnym etacie.Czy można zwiększyć pracownikowi etat?
Czy w wypowiedzeniu umowy o pracę z powodu likwidacji stanowiska pracy należy wskazać, jakie stanowisko jest likwidowane?
Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychCzy w wypowiedzeniu umowy o pracę wystarczy jako powód napisać likwidacja stanowiska pracy, czy należy wskazać, jakiego stanowiska, np. kierownik handlowy?
Czy minimalna stawka godzinowa ma zastosowanie do osób wykonujących zlecenie na rzecz własnego pracodawcy?
Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychCzy z własnym pracownikiem, który jest zatrudniony na podstawie umowy o pracę i otrzymuje minimalne wynagrodzenie, można zawrzeć umowę zlecenia na stawkę niższą niż minimalne wynagrodzenie od stycznia 2017 r.?
Jakie wynagrodzenie należy się pracownikowi, który pracował w sobotę?
Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychW jednomiesięcznym okresie rozliczeniowym (praca po 8 godzin dziennie) stawka wynosi 12,5 zł za godzinę. Dnia 19 listopada pracownik pomimo dnia wolnego musiał pracować i przepracował 8 godzin. W sumie przepracował 160 (norma) plus 8 nadgodzin w wolną sobotę.Jakie należy się wynagrodzenie za listopad w tym za wolną sobotę?