Czy w związku ze wzrostem minimalnego wynagrodzenia od 1 stycznia 2013 r. należy na nowo przeliczyć wysokość wynagrodzenia za okres choroby?

Jak rozliczyć na gruncie VAT korektę sprzedaży in minus?

Czy za moment wykonania robót budowlanych należy uznać moment podpisania protokołu przez inwestora?

Jaką stawką VAT należy opodatkować usługi selektywnej zbiórki odpadów?

Jaka jest procedura złożenia wniosku o przyznanie pracownicy urlopu rodzicielskiego?

Jak prawidłowo wspólnota mieszkaniowa powinna udokumentować wpłaty dokonane przez jej członków na poczet modernizacji kotłowni?

Czy wszczęcie kontroli podatkowej bez zawiadomienia ze względu na niezłożenie zeznania w terminie jest uzasadnione, jeśli w przeddzień rozpoczęcia kontroli złożono zaległe zeznanie?

Czy w przypadku obciążania opłatą za gospodarowanie odpadami komunalnymi osób, którym przysługuje spółdzielcze prawo do lokali użytkowych oraz właścicieli lokali użytkowych należy doliczać 23% stawkę VAT?

Kiedy powstaje obowiązek podatkowy z tytułu VAT przy imporcie usług architektonicznych?

W jaki sposób pracodawca może zrekompensować pracownikowi wykonywanie pracy w dni, które są dla pracownika dnami wolnymi?

Kiedy naliczyć na kasie rejestrującej sprzedaż dokonaną w systemie sprzedaży grupowej?

Czy ustabilizowane komunalne osady ściekowe muszą spełniać kryteria określone w załączniku nr 3 do rozporządzenia w sprawie kryteriów oraz procedur dopuszczania odpadów do składowania na składowisku odpadów danego typu?

W jakim wymiarze przysługuje pracownikowi ulop wypoczynkowy, jeżeli zatrudniony jest w ramach dwóch stosunków pracy u jednego pracodawcy?

Jak rozliczyć wydatki związane z nabyciem projektu wynalazczego?

Jakie normy czasu pracy należy stosować w okresie, w którym niepełnosprawny pracownik nie posiada ważnego orzeczenia lekarskiego o stosowaniu skróconej normy czasu pracy?

Czy przekazanie środka trwałego na cele osobiste podatnika powoduje konieczność korekty kosztów uzyskania przychodów za lata poprzednie?

Czy pracodawca może żądać od pracownika złożenia deklaracji, w której pracownik oświadcza, iż nie ma żadnej przeszłości, która mogłaby być przeszkodą do podjęcia i wykonywania powierzonych mu zadań?

Czy wystarczy dochowanie należytej staranności w celu otrzymania potwierdzenia odbioru faktury korygującej, jeżeli spółka nie jest w posiadaniu żadnego zastępczego dowodu, że faktury korygujące zostały uwzględnione przez kontrahenta?

Jak dokonać korekt wynikających z niedopłaty składek w przypadku zleceniobiorcy, który nie poinformował zleceniodawcy o utracie pracy?

Jak prawidłowo ustalić warunki przyznawania premii?