W jaki sposób rozliczyć delegację krajową, na którą pracownik pojechał rowerem?
Czy osoby odbywające staż w ramach unijnego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki podlegają ubezpieczeniom?
Czy osoby odbywające staż w ramach unijnego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki podlegają ubezpieczeniom? Czy w przypadku dostarczenia przez stażystę zwolnienia lekarskiego, przysługują mu jakiekolwiek świadczenia? Czy stażysta ma prawo do urlopu wypoczynkowego? Jakie przepisy regulują uprawnienia stażystów odbywających staż w ramach ww. programu?
Jakie dokumenty w dziedzinie BHP należy przygotować na nowym placu budowy, na którym pracuje klika form podwykonawców?
Czy istnieją normy określające wymagania dla rodzaju i sposobu oznakowania elementów sterowniczych?
Dwóch pracowników przeniesie skrzynkę o masie 55 kg
Według przepisów bhp dwóch pracowników może przenosić skrzynkę o wymiarach 50/100/350 cm, której masa wynosi 55 kg przy pracy dorywczej. W przypadku pracy stałej skrzynkę powinny przenosić trzy osoby. Biorąc pod uwagę zasady bhp, przenoszenie takiej skrzynki nie zawsze jest to dozwolone.
Jakie wymagania może zawrzeć pracodawca w ogłoszeniu rekrutacyjnym?
Czy wynagrodzenie w naturze powinno być uwzględnione w podstawie wymiaru wynagrodzenia chorobowego?
Kiedy pracodawca może poddać pracownika badaniu na zawartość alkoholu w organizmie?
Czy w trakcie przenoszenia powieszonych materiałów, hakowy jest zawsze obowiązany stosować urządzenia pomocnicze?
Czy okres, za który przysługuje odszkodowanie, wlicza się pracownikowi do okresu zatrudnienia?
Kiedy pracodawca może udzielić pracownikowi urlopu okolicznościowego?
Czy pracodawca ma obowiązek na czas trwania szkolenia udzielić kierowcy zwolnienia od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia?
Czy okres, za który przysługuje odszkodowanie, wlicza się pracownikowi pozostającemu w tym okresie bez pracy do okresu zatrudnienia?
Jakie badania powinien przejść pracownik, który pracuje 15 minut w ciągu zmiany roboczej na podeście o wysokości 3,20 m osłoniętym z trzech stron barierkami?
Czy krystaliczna krzemionka oraz żel krzemionkowy jest substancją rakotwórczą?
Czy pracownik może wystąpić o ustalenie indywidualnego rozkładu czasu pracy?
Czy stosowanie rękawic ochronnych jest obowiązkowe przy cięciu szlifierką kątową?
Stosowanie rękawic ochronnych przy cięciu szlifierką kątową jest obowiązkowe, jeśli tak ustali pracodawca. Pracownik w takim wypadku nie może odmówić stosowania rękawic ochronnych.
Czy samowolne skorzystanie z urlopu, bez uzgodnienia z pracodawcą stanowi podstawę wypowiedzenia umowy w trybie art. 52 k.p.?
