Newsletter
 
 
united kingdom
ukraine
poland
Prawo.pl
  1. Kadry i BHP
  2. Prawo pracy
SN: Utrata pracy z dnia na dzień przez członka zarządu TVP może być nadużyciem

SN: Utrata pracy z dnia na dzień przez członka zarządu TVP może być nadużyciem

Prawo pracy

Sąd Najwyższy zauważył, że ostatnio instytucja wygaśnięcia stosunku pracy ożyła. Można się zastanawiać, czy nie dochodzi do nadużycia, zwłaszcza wtedy, gdy skrócenie kadencji ma dotyczyć pracowników w okresie przedemerytalnym. Sąd Okręgowy przy rozpatrywaniu apelacji członka zarządu TVP musi uwzględnić zasady współżycia społecznego.

09.11.2018
12 listopada nie jest świętem w rozumieniu ustawy o ograniczeniu handlu

12 listopada nie jest świętem w rozumieniu ustawy o ograniczeniu handlu

Prawo pracy Małe i średnie firmy

Ustawa ustanawiająca 12 listopada 2018 r. dniem wolnym od pracy ma zaledwie kilka artykułów i dotyczy jednostkowego zagadnienia, a jednak powoduje dyskusje, czy 12 listopada 2018 r. objęty jest ograniczeniami w prowadzeniu handlu. Mimo przeciwnego stanowiska PIP i MRPiPS wygląda na to, że sklepy mogą być otwarte - pisze dr Marta Derlacz-Wawrowska, radca prawny, praktyka prawa pracy kancelarii Wardyński i Wspólnicy.

08.11.2018
2019 rok przyniesie dużo zmian w prawie pracy

2019 rok przyniesie dużo zmian w prawie pracy

Prawo pracy

Zmiany w dokumentacji pracowniczej, nadchodzące nieuchronnie Pracownicze Plany Kapitałowe, rewolucja w zbiorowym prawie pracy - to tylko niektóre z nich. Do tego kolejne nowelizacje Kodeksu pracy, dostosowujące przepisy do RODO i wciąż wiele pytań o nowe zasady ochrony danych osobowych.

07.11.2018
Sejm zdecydował. 12 listopada wolny także dla handlu

Sejm zdecydował. 12 listopada wolny także dla handlu

Prawo pracy

Sejm rozpatrzył w środę poprawki Senatu do ustawy wprowadzającej wolny dzień 12 listopada. Posłowie zdecydowali, że w najbliższy poniedziałek sklepy będą zamknięte. Pracować ma natomiast część placówek ochrony zdrowia, które mają wykonywać zaplanowane zabiegi.

07.11.2018
SN: Molestowania seksualnego nie było, gdyż powódka nie protestowała

SN: Molestowania seksualnego nie było, gdyż powódka nie protestowała

Prawo pracy

Sądy nie pomyliły molestowania seksualnego w pracy z mobbingiem - orzekł Sąd Najwyższy. I dodał, że skarga kasacyjna została oddalona, gdyż powódka nie wykazała, że sprzeciwiała się wysyłaniu jej w SMS-ach obraźliwych propozycji przez przełożonego, a więc nie naruszono jej godności.

07.11.2018
Kwestionariusze osobowe w firmach do zmiany

Kwestionariusze osobowe w firmach do zmiany

Prawo pracy RODO

Prawdopodobnie jeszcze przed końcem roku zmieni się katalog danych, których pracodawca będzie mógł żądać od kandydata do pracy. Firmy będą musiały w bardzo krótkim czasie przygotować nowe kwestionariusze osobowe. Trzeba z nich usunąć m.in. pole na miejsce zamieszkania.

07.11.2018
Wysłanie pracownika za granicę będzie droższe

Wysłanie pracownika za granicę będzie droższe

Prawo pracy

Nowa dyrektywa nie przewiduje rewolucji w zasadach zatrudnienia, ale konsekwencją wprowadzonych zmian mogą być trudności w delegowaniu pracowników. Wysłanie pracownika za granicę będzie przede wszystkim droższe i ograniczone czasowo.

07.11.2018

Trzeba zdjąć wszystkie kamery w pomieszczeniach związków zawodowych

Prawo pracy RODO

Kategoryczny zakaz stosowania monitoringu wizyjnego w pomieszczeniach przeznaczonych dla związków zawodowych oraz konieczność uzyskania zgody pracowników na założenie kamer w pomieszczeniach sanitarnych - to zmiany, które niebawem trafią do Kodeksu pracy.

06.11.2018
Wolne 12 listopada to problem dla branży transportowej

Wolne 12 listopada to problem dla branży transportowej

Prawo pracy

Niespodziewany dzień wolny 12 listopada, wprowadzany w ostatniej chwili, komplikuje życie przedsiębiorcom. Sklepy ustalają dwa różne grafiki, bo wciąż nie wiadomo, czy będą pracować. W zawieszeniu są również firmy transportowe, bo mimo że kierowcy będą mogli tego dnia pracować, to nie wiadomo, czy będą mieli gdzie zawieźć umówione na ten dzień dostawy.

06.11.2018

NSA interpretuje na niekorzyść celników przepisy o KAS

Administracja publiczna Prawo pracy

Jeśli funkcjonariusz Służby Celno-Skarbowej, któremu wygasł stosunek pracy, nie otrzymał propozycji zatrudnienia, to organ musi wydać decyzję - orzekł Naczelny Sąd Administracyjny. I dodał, że w decyzji trzeba podać przyczyny takiego zaniechania.

06.11.2018
Brexit zmienia kierunki migracji zarobkowej Polaków

Brexit zmienia kierunki migracji zarobkowej Polaków

Domowe finanse Prawo pracy

Zbliżający się Brexit znacząco wpływa na decyzje o wyjazdach zarobkowych Polaków. Zaczynają omijać Wielką Brytanię, a coraz częściej wybierają kraje skandynawskie. Po raz pierwszy w trójce najpopularniejszych kierunków migracji zarobkowej pojawiła się Szwecja. Najczęstszy wybór to jednak wciąż Niemcy.

05.11.2018
Inspektor PIP weźmie odpowiedzialność za działania osób, na które nie ma wpływu

Inspektor PIP weźmie odpowiedzialność za działania osób, na które nie ma wpływu

Prawo pracy

Osoby zobowiązane do składania oświadczeń oczywiście je złożą, ale z pełną świadomością, iż od tego momentu ponoszą odpowiedzialność za działania osób, na które nie mają żadnego wpływu. I bez jakiegokolwiek zawinienia mogą być pociągani z tego tytułu do drastycznej odpowiedzialności służbowej

05.11.2018
Będzie wymóg szczepień dla obcokrajowców przyjeżdżających do pracy

Będzie wymóg szczepień dla obcokrajowców przyjeżdżających do pracy

Prawo pracy Opieka zdrowotna

Pracujemy nad regulacjami dotyczącymi szczepień dla cudzoziemców, którzy na dłużej przyjeżdżają do Polski - poinformował w niedzielę główny inspektor sanitarny Jarosław Pinkas. Jego zdaniem odra, którą zostały zarażone dzieci na Mazowszu została "zawleczona z zagranicy".

04.11.2018
Pracodawcy nie chcą wolnego 12 listopada

Pracodawcy nie chcą wolnego 12 listopada

Prawo pracy Prawo gospodarcze

Organizacje pracodawców protestują przeciwko ustanawianiu dnia wolnego w poniedziałek 12 listopada. - Ustawa o ustanowieniu święta narodowego z okazji setnej rocznicy odzyskania przez Polskę niepodległości, która wprowadza dodatkowy dzień wolny od pracy 12 listopada 2018 r., jest przykładem bardzo złej legislacji.

02.11.2018