Do wydawania posiłków z cateringu nie jest wymagana jadalnia z obsługą (typu III). Może to być jadalnia typu I z możliwością podgrzewania posiłków przez pracowników.

Prawie 80 proc. pracodawców ma trudności w rekrutacji osób o odpowiednich kompetencjach. Tę patową sytuację mogłyby rozwiązać właściwie realizowane programy praktyk i staży.

Tylko co piąty pracownik (19%) czuje się pewnie negocjując z przyszłym pracodawcą wysokość wynagrodzenia wynika z globalnej ankiety Monster.com. Jednak prawie dwa razy więcej badanych (36%) odczuwa w takiej sytuacji dyskomfort.

W niedzielę zaczną obowiązywać przepisy zrównujące zasiłki chorobowe mundurowych i pozostałych ubezpieczonych. M.in. żołnierze, policjanci, strażacy, pogranicznicy, funkcjonariusze służb specjalnych dostaną 80 proc., a nie jak dotąd 100 proc. wynagrodzenia.

Mając na względzie zagrożenie pożarowe i materiały palne, które mogą wystąpić w węźle cieplnym, wskazane byłoby wyposażenie go w gaśnicę.

Statystycznie co drugi pracownik na świecie zakochuje się wkimś zpracy. Polacy rzadko jednak romansują, ponieważ boją się możliwych konsekwencji.

Sejm przyjął w piątek zmiany w prawie, które maja poprawić sytuację pracowników upadłych firm. Pracownicy będą chronieni, gdy zagraniczny sąd wszczął postępowanie upadłościowe, a ponowne postępowanie ogłosił sąd w Polsce. Do tej pory nie mieli oni takiej ochrony.

Prezydent podpisał w piątek ustawę z dnia 9 maja 2014 r. o ułatwieniu dostępu do wykonywania niektórych zawodów regulowanych - poinformowała Kancelaria Prezydenta. Dotyczy ona 82 profesji technicznych oraz 9 zawodów rynku finansowego.

Równowartość dokonanych na dany rok odpisów i zwiększeń pracodawca przekazuje na rachunek bankowy ZFŚS w terminie do dnia 30 września. Do 31 maja ma jednak obowiązek przekazać kwotę stanowiącą co najmniej 75% równowartości odpisu ustalonego na 2014 r.

Powiatowe urzędy pracy wprowadzają zupełnie nową organizację pracy i rozpoczęły wdrażanie nowych instrumentów dla bezrobotnych. Szeroko zakrojone zmiany są wynikiem wejścia w życie znowelizowanejustawyo promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.

Zatrudniłaś/eś nowych pracowników? Możesz wystartować w konkursie Ministra Pracy i Polityki Społecznej: Kreator miejsc pracy dla małych, średnich i dużych firm. Zgłoszenia można wysyłać do 30 maja.

Nieuczciwi pracodawcy zacierają ręce, bo sądy pracy stały się zakorkowane. Na jakiekolwiek rozstrzygnięcie trzeba czekać ponad rok, a w skomplikowanych sprawach nawet 8 lat. System jest już na granicy wydolności, bo lawinowo przybywa spraw, których sędziowie nie są w stanie przerobić.

600 tys. zł na aktywizację zawodową zwalnianych hutników będzie mógł w tym roku przeznaczyć Powiatowy Urząd Pracy w Częstochowie. Wkrótce ruszy drugi program wsparcia. W ubiegłym roku pomoc uzyskało blisko 290 osób, w tym roku ma ona trafić do kolejnych 70.

Zdaniem SN ciężar naruszenia przez pracownika podstawowych obowiązków pracowniczych polega na znacznym stopniu winy sprawcy. Jego ocena powinna nastąpić w stosunku do naruszenia podstawowych obowiązków i uwzględniać naruszenie lub przynajmniej zagrożenie interesów pracodawcy.

Jesteś bezrobotny i liczysz na pomoc państwa? Błąd. Pieniędzy jest sporo, ale tylko dla wybranych. Jeśli nie mieścisz się w rządowych widełkach, radź sobie sam.

10 tys. pracowników ma zatrudniać VW Poznań po wybudowaniu fabryki pod Wrześnią, gdzie od 2016 roku produkowany będzie samochód VW Crafter. Do wrzesińskiego zakładu z poznańskiej fabryki przejdzie część kadry kierowniczej oraz pracowników produkcji.

Ćwiczenia pośladków, modlitewnik, rozciągnie karku, prostowanie nóg pod biurkiem, kręcenie głową, podnoszenie nóg pod biurkiem oraz skłony w bok raz w prawą, raz w lewa stronę - takie ćwiczenia zaleca miejskim urzędnikom dział BHP.

Wzrost liczby odwiedzin strony karierowej o 30%, aplikacje lepiej dopasowane do poszukiwanego profilu kandydata oraz satysfakcjonująca liczba zgłoszeń nawet na specyficzne role w firmie. Tak przedstawiają się efekty kampanii rekrutacyjnej Mówiąc językiem kandydata przygotowanej przez UBS Kraków. W konkursie HRM Institute została ona nagrodzona tytułem Doskonałej Kampanii Off-line 2014. Uroczysta gala wręczenia nagród miała miejsce 27 maja w Centrum Konferencyjnym EY Academy of Business w Warszawie.

Tylko o 51 zł wzrośnie najniższa pensja w przyszłym roku. Ma wynieść bowiem 1731 zł. Wzrost jest niższy niż ostatnio, bo w 2013 r. wynagrodzenie skoczyło o 80 zł.

Zdaniem Konfederacji Lewiatan ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, która weszła w życie 27 maja, jest szansą na zwiększenie aktywności zawodowej osób bezrobotnych i wsparcie pracodawców.