Pracodawcy coraz częściej korzystają z portali społecznościowych przy poszukiwaniu pracowników
Serwisy społecznościowe zmieniają swój charakter iprzestają być jedynie platformą do komunikacji między znajomymi. Coraz częściej wspierają też proces ubiegania się opracę ikontakt zpracodawcą. Takie profile jak np. Facebook działają także wdrugą stronę dlapotencjalnego pracodawcy to sposób poznania kandydata od innej strony niż zawodowa. Poprzez świadome iumiejętne kreowanie swojego wizerunku wsieci możemy sprawić, że wymarzona praca sama zacznie nas szukać.








