Wniosek w sprawie ulg dla przedsiębiorców w związku z koronawirusem już dostępny na stronie ZUS

Prawo pracy Ubezpieczenia społeczne Małe i średnie firmy Finanse Koronawirus

Zakład Ubezpieczeń Społecznych opublikował już na swojej stronie internetowej wniosek dla przedsiębiorców, którzy chcieliby skorzystać z ulg w opłacaniu składek na ubezpieczenie społeczne z powodu epidemii koronawirusa. Można go złożyć za pośrednictwem platformy PUE ZUS, złożyć do skrzynki w placówce Zakładu lub wysłać pocztą.

18.03.2020

Pracownik nie może odmówić pracy, bo boi się koronawirusa

Prawo pracy BHP Koronawirus

W czasach koronawirusa pracodawcy powinni zapewniać pracownikom jak najlepszą ochronę. To jednak nie powód by ci, ze strachu przed zarażeniem, nie stawili się w pracy. Skutki takich decyzji mogą być bowiem opłakane - łącznie ze zwolnieniem dyscyplinarnym. W trudnych czasach jeszcze bardziej warto dbać o wzajemne dobre relacje w pracy.

18.03.2020

Prawo do wynagrodzenia postojowego w czasie epidemii nie takie pewne

Prawo pracy Koronawirus

Walka z pandemią COVID-19 doprowadziła w tym tygodniu do zamknięcia nie tylko szkół i przedszkoli, ale i wielu zakładów pracy, pozbawiając tym samym pracodawców przychodów. Wywołało to gorączkową falę szacowania kosztów, związanych z koniecznością wypłacania pracownikom przewidzianego w art. 81 k.p. wynagrodzenia postojowego, pomimo tego, że firma nie przynosi żadnych dochodów - pisze dr Karol Kulig.

18.03.2020

RPO chce wiedzieć, jak rząd pomoże firmom w związku z koronawirusem

Prawo pracy Małe i średnie firmy Finanse Koronawirus

Epidemia koronawirusa grozi niewypłacalnością przedsiębiorców, których dotkną skutki gospodarcze kryzysowej sytuacji. Dlatego RPO zapytał ministra pracy, o to jakie działania są planowane, by zapewnić środki na pomoc zarówno pracownikom, jak i zagrożonym firmom. Rzecznik jest szczególnie zainteresowany dodatkowymi źródłami finansowania takiej pomocy.

17.03.2020

PIP: Praca zdalna może być polecona pracownikowi także ustnie

Prawo pracy BHP Małe i średnie firmy Koronawirus

Specustawa do walki z koronawirusem nie wskazuje formy, w jakiej pracodawca ma polecić pracownikowi wykonywanie pracy zdalnej. W związku z tym polecenie takie może zostać wydane przez pracodawcę w dowolnej formie, również ustnie – twierdzi Państwowa Inspekcja Pracy.

17.03.2020

Polacy pracujący w Czechach mają problem z dotarciem do pracy

Prawo pracy Małe i średnie firmy Koronawirus

Po zamknięciu granic Polacy pracujący w Czechach mają problem z dotarciem do miejsca zatrudnienia i powrotem do domu. Wszystko przez długie kolejki na przejściach granicznych po wprowadzeniu kontroli i nawet kilkugodzinne oczekiwanie na odprawę. Problem dotyczy m.in. polskich górników zatrudnionych w czeskich kopalniach.

17.03.2020

Lekarze PPOZ apelują o zawieszenie badań okresowych u pracowników

Prawo pracy BHP Małe i średnie firmy Koronawirus

W związku z obowiązującym w całym kraju stanem zagrożenia epidemicznego lekarze z Porozumienia Pracodawców Ochrony Zdrowia zwrócili się do Marleny Maląg, ministra rodziny i pracy, o zawieszenie wykonywania przez lekarzy rodzinnych badań okresowych u pracowników. Chcą konkretnych wytycznych i dyspozycji dla placówek podstawowej opieki zdrowotnej w tej sprawie.

17.03.2020

Podczas zawieszenia zajęć nauczycielom nie przysługuje dodatek za warunki pracy

Kadry w oświacie Prawo pracy BHP Koronawirus

Nauczycielowi w sytuacji zawieszenia zajęć w szkole przysługuje wynagrodzenie wynikające z jego osobistego zaszeregowania, określonego stawką godzinową lub miesięczną. Nie jest to jednak wynagrodzenie ustalane według zasad dotyczących tzw. średniej urlopowej - wyjaśnia ekspert LEX Prawo Oświatowe.

17.03.2020

ZUS dopuszcza odroczenie płatności składek, ale nie bezwarunkowo

Prawo pracy Ubezpieczenia społeczne Małe i średnie firmy Finanse Koronawirus

ZUS przygotował uproszczony wniosek o odroczenie na 3 miesiące terminu płatności składek oraz zawieszenie lub wydłużenie spłaty należności w układach ratalnych z uwagi na koronawirusa. Zakład nie daje jednak gwarancji, że każdy wniosek zostanie rozpatrzony pozytywnie. W razie odmowy przedsiębiorca będzie musiał zapłacić należne składki

17.03.2020

Pańskie oko konia tuczy - część dyrektorów sceptyczna wobec pracy zdalnej

Kadry w oświacie Prawo pracy Koronawirus

Epidemia koronawirusa nie powstrzymuje niektórych dyrektorów szkół przed wzywaniem nauczycieli do stawienia się w pracy, mimo że nie zawsze są ku temu logiczne powody. Związkowcy apelują o zmianę przepisów, a MEN w oficjalnym stanowisku tłumaczy, że dyrektor ma prawo do takiego postępowania.

17.03.2020

Dr Sibiga: Nawet koronawirus nie pozwala pracodawcy na wszystko

Prawo pracy Małe i średnie firmy RODO Koronawirus

Przepisy krajowe precyzyjnie wskazują sytuacje związane z badaniami pracownika czy oceną jego stanu zdrowia pod kątem dopuszczenia go do pracy. Obecne działania pracodawców, realizowane w ramach przeciwdziałania epidemii koronawirusa, nie są w nich przewidziane – mówi dr Grzegorz Sibiga z Instytutu Nauk Prawnych PAN.

17.03.2020

Przez lukę w przepisie obywatele państw UE nie mogą wrócić do pracy w Polsce

Prawo pracy Małe i średnie firmy Prawo unijne Koronawirus

Cudzoziemcy z innych krajów UE, którzy pracują w Polsce, nie mogą po weekendzie wrócić do kraju. Nie wpuszcza ich Straż Graniczna, żądając udokumentowania zatrudnienia. Zdaniem ekspertów, taka interpretacja przepisów to naruszenie unijnej swobody przepływu osób. Obywatele Unii, by przyjechać do Polski i pracować, nie potrzebują ani zezwolenia na pracę, ani na pobyt.

17.03.2020

ZUS: Ponad 6 tys. wniosków w sprawie dodatkowego zasiłku opiekuńczego

Prawo pracy Ubezpieczenia społeczne Koronawirus

Dotychczas do ZUS wpłynęło ponad 6,4 tys. wniosków w sprawie zasiłku opiekuńczego - poinformował w poniedziałek, 16 marca Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Osoba, która chce otrzymać zasiłek, powinna poinformować o tym swojego pracodawcę, zleceniodawcę lub właśnie Zakład Ubezpieczeń Społecznych.

16.03.2020

Centra handlowe zamknięte, ale pytań wiele

Prawo cywilne Prawo pracy Prawo gospodarcze Koronawirus

Od soboty obowiązuje rozporządzenie ograniczające, z uwagi na epidemię koronawirusa, m.in. handel w centrach handlowych. Czy wszystkie centra zostały nim objęte? Kto musi zamknąć sklep, a kto może nadal prowadzić handel? Czy za czas trwania ograniczeń należy się czynsz najmu? Co z pracownikami sklepu? - na te pytania odpowiada radca prawny Joanna Domoń–Kulas

16.03.2020

ZUS: Od 16 do 27 marca 2020 r. badania u lekarzy orzeczników i komisje lekarskie odwołane

Emerytury i renty Prawo pracy BHP Ubezpieczenia społeczne Koronawirus

W okresie od 16 do 27 marca 2020 r. badania bezpośrednie, zaplanowane do przeprowadzenia przez lekarzy orzeczników i komisje lekarskie, będą odwołane – podaje w komunikacie Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Pracownicy ZUS będą informować o tym osoby umówione na badania. 16 i 23 marca placówki Zakładu będą pracowały tylko do godz. 15:00.

16.03.2020

Pracodawca nie może zmierzyć temperatury pracownika, ale może go o to poprosić

Prawo pracy BHP Małe i średnie firmy Koronawirus

Przedsiębiorca obawiający się o zdrowie swoich pracowników nie może mierzyć im temperatury, ani szczegółowo wypytywać o ich kondycję. Nie może też pytać, w jakiej sprawie pracownik idzie lekarza. On sam może to powiedzieć, może też na prośbę pracodawcy zmierzyć sobie temperaturę, by sprawdzić, czy nie ma objawów koronawirusa.

16.03.2020

Resort pracy i MEN zaleca pracodawcom zwolnienie pracowników młodocianych ze świadczenia pracy

Prawo pracy BHP Małe i średnie firmy Koronawirus

Resort pracy przygotowuje przepisy, które umożliwią wliczenie okresu zawieszenia zajęć w szkołach do okresu, za jaki pracodawcom, którzy zawarli umowę z uczniami-młodocianymi pracownikami, przysługuje dofinansowanie kosztów kształcenia. Ministerstwo zaleca też pracodawcom zwolnienie młodocianych pracowników i uczniów ze świadczenia pracy.

15.03.2020

Pracodawcy delegowanych też liczą na rządowe wsparcie

Prawo pracy BHP Ubezpieczenia społeczne Małe i średnie firmy Koronawirus

Zamknięcie granic Włoch „uwięziło” setki pracowników delegowanych przy jednoczesnym braku możliwości kontynuowania prac – alarmuje Stowarzyszenie Inicjatywa Mobilności Pracy. I apeluje o uwzględnienie sytuacji polskich firm świadczących usługi za granicą w pracach nad rozwiązaniami ułatwiającymi przedsiębiorstwom przetrwanie okresu obniżonej koniunktury związanej z koronawirusem.

15.03.2020

Praca uzasadnia przekraczanie granicy

Prawo pracy BHP Ubezpieczenia społeczne Małe i średnie firmy Koronawirus

Od 15 marca nasz kraj jest na 10 dni zamknięty dla cudzoziemców. Jednak Polacy pracujący za granicą, podobnie jak i cudzoziemcy pracujący w Polsce, mogą przekraczać granice. Eksperci uspokajają: koronawirus nie musi być powodem do porzucenia pracy i powrotu do kraju pracowników delegowanych.

15.03.2020