Newsletter
 
 
united kingdom
ukraine
poland
Prawo.pl
  1. Kadry i BHP
  2. Prawo pracy

MSWiA proponuje służbom przelicznik 1,3 za wcześniejszą pracę "w cywilu"

Emerytury i renty Prawo pracy

Szefowie MSWiA - Mariusz Kamiński oraz Maciej Wąsik - spotkali się z przedstawicielami Federacji Związków Zawodowych Służb Mundurowych. Rozmowy dotyczyły m.in. prac nad projektem zmiany art. 15a, dotyczącego czasu służby oraz funduszu nagrodowego i programu rozwoju służb - poinformowało we wtorek Ministerstwo.

29.09.2020

Inspektorzy pracy dorabiają na bakier z prawem

Prawo pracy

W ciągu ostatnich niespełna czterech lat Państwowa Inspekcja Pracy rozstała się z ponad 20 inspektorami, którzy dorabiali w sposób niezgodny z prawem - np. w firmach, które następnie były przez nich kontrolowane. Zwolniony rekordzista na takich dodatkowo płatnych zajęciach, m.in. szkoleniach, zarobił rocznie 200 tysięcy złotych. To problem całej administracji - wskazują eksperci.

29.09.2020

WSA: Dyrektor nie straci stanowiska za upozorowanie ataku terrorystycznego

Samorząd terytorialny Szkoła i uczeń Prawo pracy Zarządzanie oświatą

Burmistrz odwołał dyrektora w trybie natychmiastowym za zorganizowanie upozorowanego ataku terrorystycznego. Nie było jednak do tego podstaw, ponieważ nie doszło do destabilizacji pracy w szkole. Dyrektor nie musiał informować o planowanym przedsięwzięciu uczniów i ich rodziców. W sytuacji powszechnej znajomości, realizacja symulacji nie miałaby jakiegokolwiek sensu

29.09.2020
WSA: Likwidacja pogotowia socjalnego wymaga opinii związków

WSA: Likwidacja pogotowia socjalnego wymaga opinii związków

Samorząd terytorialny Pomoc społeczna Prawo pracy

Samorząd postanowił zlikwidować pogotowie socjalne. Uchwała w tej sprawie powinna jednak zostać przedłożona do zaopiniowania przez organizacje związkowe. Akt ten dotyczył bowiem praw i interesów zatrudnionych w pogotowiu pracowników oraz wpływał na uprawnienia ogółu mieszkańców jednostki samorządu terytorialnego - orzekł WSA w Olsztynie.

29.09.2020
Przechodząc na rentę po rozwiązaniu umowy też należy się odprawa

Przechodząc na rentę po rozwiązaniu umowy też należy się odprawa

Emerytury i renty Prawo pracy

Pracownik, który przeszedł na rentę po rozwiązaniu umowy ma prawo do odprawy pieniężnej. Pod warunkiem jednak, że stał się on niezdolny do pracy wskutek choroby stwierdzonej w czasie zatrudnienia i prowadzącej, po nieprzerwanym okresie pobierania zasiłku chorobowego, do przyznania mu renty. Prawo to nie jest uzależnione od tego, kto rozwiązał umowę.

29.09.2020
Polacy lubią swoją pracę i chcą pracować po osiągnięciu wieku emerytalnego

Polacy lubią swoją pracę i chcą pracować po osiągnięciu wieku emerytalnego

Emerytury i renty Prawo pracy

54 proc. ankietowanych wolałaby dalej pracować po osiągnięciu wieku emerytalnego, żeby mieć wyższą emeryturę. Z kolei 46 proc. chciałoby przejść na emeryturę zaraz, gdy tylko będzie to możliwe, nawet kosztem mniejszych świadczeń. Jednocześnie większość, bo aż 66 proc. pracujących Polaków lubi swoją pracę

28.09.2020
Kobiety na zdalnym – pracują dłużej i ciężej, a mężczyźni?

Kobiety na zdalnym – pracują dłużej i ciężej, a mężczyźni?

Prawo pracy

Globalna pandemia Covid-19 wywróciła naszą codzienność do góry nogami. Co drugi Polak deklaruje, że podczas trwającej epidemii pracował lub pracuje zdalnie. Jednak okazuje się, że to właśnie kobiety częściej pracowały na odległość. Aż 57 proc. z nich deklaruje taki rodzaj pracy, w porównaniu z tylko 45 proc. mężczyzn.

26.09.2020
Porozumienie o transformacji podpisane - specjalne gwarancje dla górników

Porozumienie o transformacji podpisane - specjalne gwarancje dla górników

Prawo pracy

Transformacja górnictwa ma być rozłożona na wiele lat, a górnicy dołowi mają mieć gwarancję pracy w kopalniach do emerytury - wynika z podpisanego w piątek porozumienia. Ostatnia kopalnia przestanie wydobywać węgiel w 2049 roku. Do tego czasu górnictwo ma być subsydiowane przez państwo.

25.09.2020
Nie każdy wniosek uruchomi współpracę między służbami w sprawie pracowników delegowanychNasz news

Nie każdy wniosek uruchomi współpracę między służbami w sprawie pracowników delegowanych

Prawo pracy Prawo europejskie

Będą rozpatrywane tylko uzasadnione wnioski "o informacje niezbędne i konieczne" od organów będących odpowiednikami Państwowej Inspekcji Pracy z państw przyjmujących pracowników delegowanych z Polski – ustaliło Prawo.pl. Zdaniem ekspertów to dobra wiadomość dla naszych firm, które obawiały się, że wnioski do PIP mogą opierać się na donosach konkurencji z państw przyjmujących.

25.09.2020
SN: Inspektor pracy nie może występować do sądu o ustalenie treści stosunku pracy

SN: Inspektor pracy nie może występować do sądu o ustalenie treści stosunku pracy

Prawo pracy

Inspektorowi pracy na podstawie art. 63 (1) kpc nie przysługuje powództwo o ustalenie treści stosunku pracy lub sposobu ustania stosunku pracy - taką uchwałę podjął Sąd Najwyższy w Izbie Pracy. I dodał, że wskazuje na to wykładnia językowa oraz systemowa. Roli inspektora nie można rozszerzać wbrew przepisom - podkreślił sąd.

25.09.2020
Szefowie urzędów i samorządy muszą same sfinansować wzrost płacy minimalnej

Szefowie urzędów i samorządy muszą same sfinansować wzrost płacy minimalnej

Administracja publiczna Prawo pracy Małe i średnie firmy

Podniesienie płacy minimalnej w 2021 r. do 2800 zł zwiększy wydatki pracodawców z sektora publicznego zatrudniających pracowników otrzymujących wynagrodzenie na poziomie minimalnym za pracę o 1.168,5 mln zł. W tym wydatki budżetu państwa wzrosną o 732,8 mln zł, a jednostek samorządu terytorialnego – o 435,8 mln zł. Rząd nie da na to jednak pieniędzy.

24.09.2020

SN: Zwolniony prezes stadniny w Janowie bez odszkodowania

Prawo pracy

Sąd Najwyższy w Izbie Pracy przesądził, że pozbawienie Marka Treli stanowiska prezesa zarządu w stadninie koni w Janowie Podlaskim było prawidłowe. Charakter umowy świadczył o tym, że była to umowa na czas wykonywania określonej pracy, już z kodeksu wyeliminowana, wobec tego nie należy mu się odszkodowanie.

24.09.2020

Sytuacja w „Trójce”. RPO interweniuje w sprawie mobbingu u Głównego Inspektora Pracy

Prawo cywilne Prawo pracy

Działania władz Polskiego Radia nie tylko naruszają wolność słowa, ale mają cechy mobbingu. RPO wystąpił do Wiesława Łyszczka, głównego inspektora pracy, pokazując jaka jest w tej rozgłośni skala naruszeń praw pracowniczych w świetle standardów konstytucyjnych i wiążących Polskę umów międzynarodowych.

24.09.2020
Wypowiedzenie umowy o pracę wysłane na prywatny mail będzie skuteczne

Wypowiedzenie umowy o pracę wysłane na prywatny mail będzie skuteczne

Prawo pracy RODO Prawo europejskie

Unikanie kontaktu z pracodawcą przez pracownika, który spodziewa się niekorzystnych decyzji, np. dyscyplinarki, niewiele mu pomoże. Pracodawca może wysłać mu ją choćby na prywatny mail, który wcześniej wykorzystywał do bieżących kontaktów, albo za pośrednictwem WhatsApp, czyli mobilnej aplikacji dla smartfonów.

24.09.2020
Prezes ZUS: Będzie łatwiej o zaświadczenie A1 na PUE

Prezes ZUS: Będzie łatwiej o zaświadczenie A1 na PUE

Prawo pracy Prawo europejskie

Zakład Ubezpieczeń Społecznych wdroży na Platformie Usług Elektronicznych (PUE) nowe rozwiązania usprawniające wnioskowanie o wydanie zaświadczenia A1, potwierdzającego podleganie ubezpieczeniom społecznym w Polsce przez osoby delegowane. Uproszczone wersje formularzy będą dostępne dla wnioskodawców od 30 września.

23.09.2020
Jest projekt uregulowania pracy zdalnej, ale nie jej czasuNasz news

Jest projekt uregulowania pracy zdalnej, ale nie jej czasu

Prawo pracy

Pracodawca określi zasady wykonywania pracy zdalnej w porozumieniu ze związkami zawodowymi albo przedstawicielem pracowników. Jeśli nie dojdzie do porozumienia – określi je sam w regulaminie. A jeśli nie będzie ani porozumienia, ani regulaminu, to będzie mógł je ustalić z pracownikiem w poleceniu pracy zdalnej albo porozumieniu z nim – przewiduje projekt zmian w Kodeksie pracy.

23.09.2020