Międzynarodowe Centrum Informacji BHP O działa od 1959 r. w ramach Międzynarodowej Organizacji Pracy, stanowiąc światowy ośrodek informacji w zakresie ochrony przed wypadkami i chorobami zawodowymi, ergonomii, inżynierii środowiska oraz wielu dziedzin pokrewnych.

Okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczenia są tylko te lata, gdy ubezpieczony wykonywał pracę w szczególnych warunkach stale i w pełnym wymiarze - stwierdził Sąd Najwyższy w wyroku z dnia 3 grudnia 2013 r., I UK 184/13.

Kompania Piwowarska jako lider branży piwowarskiej kładzie nacisk na wysokie standardy w każdej dziedzinie firmowego życia. Zasady bezpieczeństwa i higieny pracy są jedną z nich ważną, ponieważ mającą ogromny wpływ na zdrowie oraz samopoczucie osób zatrudnionych w KP. Dlatego firma zdecydowała się na kolejną akcję w tej dziedzinie, tym razem skierowaną do pracowników biurowych.

Europejska Agencja Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy (EU-OSHA) zainaugurowała 12. edycję Europejskiego Konkursu Dobrych Praktyk w zakresie bhp. Konkurs stanowi część kampanii Stres w pracy? Nie, dziękuję! i kierowany jest do europejskich przedsiębiorstw lub organizacji wdrażających środki w celu skutecznego zarządzania stresem i zagrożeniami psychospołecznymi w pracy.

Górnicy coraz częściej informują nadzór górniczy o nieprawidłowościach w kopalniach. Wśród pracowników zmienia się mentalność - rośnie świadomość zagrożeń i maleje tolerancja dla niebezpiecznych sytuacji - komentują przedstawiciele Wyższego Urzędu Górniczego.

Do uzgodnień międzyresortowych trafił projekt rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie badań psychologicznych strażników Straży Marszałkowskiej oraz kandydatów na strażników.

11 kwietnia br. zakończyły się trzydniowe, największe w Europie Środkowo Wschodniej targi branży BHP, instalatorów i zabezpieczeń SAWO.

Zatrudniony w jednym z krajów unijnych, który wniesie skargę do sądu tego państwa dotyczącą naruszania jego praw pracowniczych, będzie mógł wyrazić zgodę, by w procesie uczestniczyli także przedstawiciele związku zawodowego.

Pracownicy zajmujący się podłączeniem do instalacji gazów obojętnych nie muszą posiadać oddzielnych uprawnień, gdyż nie zajmują się napełnianiem zbiorników. Wystarczającym będzie przeprowadzenie instruktażu stanowiskowego.

Pomimo negatywnych tendencji w gospodarce i zatrudnieniu, w latach 2007-2012, liczba aktywnych zawodowo osób w wieku 50+ zwiększyła się o ponad 800 tysięcy. Nadal jednak widoczna jest duża dysproporcja pomiędzy sytuacją Polski a sytuacją w innych państw członkowskich UE.

Wystąpienie jakiejkolwiek współprzyczyny wypadku uniemożliwia pozbawienie poszkodowanego pracownika prawa do świadczeń z ubezpieczenia wypadkowego. Bez znaczenia będzie wówczas to, która z przyczyn wypadku miała większy ciężar gatunkowy i to, w jakim zakresie ubezpieczony przyczynił się do zdarzenia. Istotne jest jedynie, że istniały także inne przyczyny wypadku niż ewentualne zawinienie ubezpieczonego orzekł Sąd najwyższy w wyroku z dnia 3 grudnia 2013 r., II UK 169/13.

Radosław Mleczko, podsekretarz stanu w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej, został laureatem nagrody Labor Mobilis 2014. Nagroda została wręczona na gali zorganizowanej na zakończenie pierwszego dnia II Europejskiego Kongresu Mobilności Pracy, 7-8 kwietnia Kraków.

Celem nowej kampanii Europejskiej Agencji Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy Stres w pracy? Nie, dziękuję! jest promocja metod służących ograniczeniu zagrożeń psychospołecznych w środowisku pracy.

Jeżeli pracodawca użytkownik stwierdzi, że prace z mieszaniną lub substancją niebezpieczną są w zakładzie pracy traktowane jako prace szczególnie niebezpieczne, pracownikowi tymczasowemu nie wolno powierzyć wykonywania takiej pracy.

Mniej będzie dodatkowych urlopów wypoczynkowych udzielanych żołnierzom 
ze względu na warunki, 
w jakich pracują.

Odszkodowania za uszczerbek na zdrowiu będą jednakowe dla wszystkich funkcjonariuszy, bez względu na stopień służbowy - zakłada ustawa, do której Sejm wprowadził w piątek kilka poprawek Senatu. Teraz nowe przepisy trafią do podpisu prezydenta.

Komisja ds. Kontroli Państwowej na posiedzeniu 2 kwietnia br. zapoznała się z informacją głównego inspektora pracy o efektach kampanii prewencyjnej Szanuj życie! Bezpieczna praca w gospodarstwie rolnym w 2013 r.

1 kwietnia 2014 r. Forum Odpowiedzialnego Biznesu opublikowało dwunastą edycję raportu Odpowiedzialny Biznes w Polsce. Dobre Praktyki, prezentującego najlepsze przykłady działań podejmowanych przez przedsiębiorstwa na rzecz pracowników, najbliższego otoczenia społecznego i środowiska naturalnego, w ramach Społecznej Odpowiedzialności Biznesu. W tegorocznej publikacji wyróżniono trzy projekty realizowane przez NSG Group.

Tylko indywidualne rozważenie konkretnej sprawy dokonywane przy uwzględnieniu wszystkich okoliczności może uzasadniać podwyższenie składki na ubezpieczenie wypadkowe orzekł Sąd Apelacyjny w Rzeszowie w wyroku z dnia 12 września 2013 r., III AUa 504/13.

Jak wynika z raportu GUS Wypadki przy pracy i problemy zdrowotne związane z pracą, bez mała co drugi pracownik czuje się poddany presji czasu lub nadmiernemu obciążeniu ilością pracy.