Newsletter
 
 
Prawo.pl
  1. Kadry i BHP
  2. Aktualności
Przepisu o pracy zdalnej mogą nadużywać i firmy, i pracownicy

Przepisu o pracy zdalnej mogą nadużywać i firmy, i pracownicy

Prawo pracy Koronawirus

Wykonywanie pracy zdalnej przez osoby, które mają ku temu warunki lokalowe, nie oznacza jeszcze, że pracodawca ma prawo kontrolować te warunki zanim zleci ten rodzaj pracy. Zdaniem ekspertów, to nadinterpretacja nowego prawa. Jedyne zaś, co może zrobić firma, to zebrać oświadczenia od pracowników, że mają warunki do wykonywania swojej pracy w domu.

12.06.2020
Pracownicy na umowie zlecenia nie mają prawa do urlopu

Pracownicy na umowie zlecenia nie mają prawa do urlopu

Prawo cywilne Prawo pracy

O tym, czy zleceniobiorca będzie miał prawo do urlopu wypoczynkowego i ewentualnie w jakim wymiarze, podobnie jak i to, czy będzie to dla niego czas odpłatny, zależy od dobrej woli zleceniodawcy i umowy, jaka została zawarta między stronami. Bez odpowiednich postanowień pracownik na umowie zlecenia nie ma bowiem prawa do urlopu.

10.06.2020
RPO: Ograniczenia budżetowe barierą w działaniach organu ds. równego traktowania

RPO: Ograniczenia budżetowe barierą w działaniach organu ds. równego traktowania

Prawo pracy

Zakres uprawnień organu do spraw równego traktowania oraz jego niezależność to kluczowe elementy standardu ochrony przed dyskryminacją. W Polsce ogromną barierą dla skutecznego działania RPO jako niezależnego organu ds. równego traktowania są nieadekwatne środki budżetowe w relacji do stawianych zadań i oczekiwań społecznych.

09.06.2020

Doświadczony funkcjonariusz dodatkiem będzie motywowany do pozostania w służbie

Policja

Wzmocnienie ochrony prawnej oraz przyznanie świadczeń motywacyjnych po 25 latach służby funkcjonariuszom Policji, Straży Granicznej, Służby Ochrony Państwa, Państwowej Straży Pożarnej i Służby Więziennej przewiduje projekt ustawy, który przyjął we wtorek rząd. Nowe przepisy mają zatrzymać w służbie funkcjonariuszy, którzy uzyskali uprawnienia emerytalne.

09.06.2020
BCC ma pomysł na dostosowanie prawa pracy do nowych realiów

BCC ma pomysł na dostosowanie prawa pracy do nowych realiów

Prawo pracy Koronawirus

Zmniejszenie płacy minimalnej proporcjonalnie do spadku PKB lub do poziomu z lat ubiegłych i skoordynowanie wytycznych dotyczących bezpiecznego powrotu do pracy, które płyną z różnych instytucji, często pozostając ze sobą w konflikcie - to tylko niektóre propozycje zmian w prawie, które – zdaniem BCC - mają pomóc dostosować m.in. rynek pracy do sytuacji kryzysowej.

08.06.2020
ZUS: Miliardy złotych dopisane do kont ubezpieczonych

ZUS: Miliardy złotych dopisane do kont ubezpieczonych

Emerytury i renty

Ponad 243 mld złotych przybyło klientom Zakładu Ubezpieczeń Społecznych na ich kontach i subkontach w wyniku czerwcowej waloryzacji składek. Są osoby, które zyskały w ten sposób nawet kilkadziesiąt tysięcy złotych - poinformował ZUS w poniedziałek.

08.06.2020
Program na rzecz aktywności społecznej osób starszych będzie kontynuowany

Program na rzecz aktywności społecznej osób starszych będzie kontynuowany

Finanse

Rządowy program na rzecz aktywności społecznej osób starszych ASOS będzie kontynuowany w latach 2021-2025 – zadeklarował w poniedziałek w Bielsku-Białej Stanisław Szwed, wiceminister pracy. Poinformował, że w obecnej edycji programu rozdzielono 40 mln zł na ponad 300 projektów, wyłonionych spośród ok. 1,8 tys. złożonych wniosków.

08.06.2020
Koronawirus spowolnił ZUS w sprawach rent i emerytur

Koronawirus spowolnił ZUS w sprawach rent i emerytur

Domowe finanse Emerytury i renty Ubezpieczenia społeczne Koronawirus

ZUS ma opóźnienia w rozpoznawaniu wniosków o emerytury i renty - ratuje się przyznawaniem świadczeń w kwocie zaliczkowej. Według Zakładu, odsetek wniosków emerytalno-rentowych załatwionych po terminie ustawowym w ujęciu miesięcznym od początku roku nie przekroczył poziomu 0,5 procent.

08.06.2020
MRPiPS: Szacowana stopa bezrobocia w maju wyniosła 6 proc.

MRPiPS: Szacowana stopa bezrobocia w maju wyniosła 6 proc.

Prawo pracy

Stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła w końcu maja 6 proc. i w porównaniu do kwietnia br. wzrosła o 0,2 pkt proc. - wynika z szacunków Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Bez pracy w końcu maja było 1 011,7 tys. osób. To mniejszy wzrost niż w kwietniu, kiedy stopa bezrobocia wzrosła do 5,8 proc. z 5,4 proc. w marcu.

05.06.2020
Sondaż: 69 proc. Francuzów potępia obniżanie pensji w związku z Covid-19

Sondaż: 69 proc. Francuzów potępia obniżanie pensji w związku z Covid-19

Prawo pracy Koronawirus

Aż 69 proc. ankietowanych Francuzów potępia obniżanie wynagrodzeń w związku z kryzysem Covid-19, a 41 proc. obawia się utraty pracy. Zdecydowana większość badanych, bo ponad 80 proc., jest gotowa więcej płacić za produkty wytworzone we Francji po przeniesieniu zakładów z zagranicy – wynika z sondażu firmy Odoxa.

05.06.2020
Tarcza 4 ma wspierać utrzymanie miejsc pracy

Tarcza 4 ma wspierać utrzymanie miejsc pracy

Prawo pracy Koronawirus Tarcza Antykryzysowa 4 (zawieszona)

Wspieramy utrzymanie miejsc pracy poprzez rozwiązania pomagające pracodawcom, w których uderzyła pandemia COVID-19. Wierzymy, że pomogą one utrzymać im się na rynku, a w konsekwencji przyczynią się do ochrony wielu miejsc pracy – tak Ministerstwo Rozwoju reklamuje uchwaloną przez Sejm tzw. tarczę antykryzysową 4.

05.06.2020
Dodatek solidarnościowy uchwalony - 1400 zł dla poszkodowanych koronawirusem

Dodatek solidarnościowy uchwalony - 1400 zł dla poszkodowanych koronawirusem

Prawo pracy Finanse Koronawirus

Sejm uchwalił w czwartek zaproponowaną przez prezydenta ustawę o dodatku solidarnościowym. Jego wysokość wynosić będzie 1400 zł miesięcznie, a przysługiwał będzie na trzy miesiące osobom, które były zatrudnione na podstawie umowy o pracę, i z którymi umowa została rozwiązana po 15 marca 2020 r. Natomiast do 1200 zł wzrośnie zasiłek dla bezrobotnych.

05.06.2020
Rodzice dostaną zasiłek… na wakacje

Rodzice dostaną zasiłek… na wakacje

Domowe finanse Prawo pracy Ubezpieczenia społeczne Koronawirus

Rodzice dzieci do lat 8 otrzymają dodatkowy zasiłek opiekuńczy najwcześniej po 18 czerwca. I to pod warunkiem, że Senat upora się z tarczą 4 na jednym posiedzeniu, a Sejm od razu rozpatrzy ewentualne senackie poprawki do ustawy. Pracodawcy nie wiedzą jednak, jak traktować te dni w ostatnim tygodniu maja, gdy rodzice nie pracowali i nie byli na zasiłku, ani jak ten okres rozliczyć.

05.06.2020
Prezydent proponuje

Prezydent proponuje "brata bliźniaka" zasiłku dla bezrobotnych

Prawo pracy Koronawirus

Zaproponowany przez Prezydenta RP solidarnościowy dodatek, mający pomóc pracownikom, którzy stracili pracę w związku z pandemią, to nic innego jak zasiłek dla bezrobotnych w „solidarnościowym opakowaniu”. Jego wypłata przez trzy miesiące zawieszać ma bowiem zasiłek – twierdzą Pracodawcy RP.

04.06.2020
W tym roku emeryci nie stracą na świadczeniu w czerwcu

W tym roku emeryci nie stracą na świadczeniu w czerwcu

Domowe finanse Emerytury i renty

Emerytura w czerwcu 2020 roku będzie ustalana na podobnych zasadach jak w maju, czyli korzystniej dla wnioskujących. Na takie przeliczenie pozwalają przepisy wprowadzone w tarczy antykryzysowej 4, nad którą ciągle jeszcze pracuje parlament. W br. będzie miała zastosowanie dodatkowa waloryzacja kwartalna, która według zasad ogólnych nie przysługuje przy ustalaniu emerytury w czerwcu każdego roku.

04.06.2020
W czasach koronawirusa Polacy uciekają na zwolnienia

W czasach koronawirusa Polacy uciekają na zwolnienia

Prawo pracy Ubezpieczenia społeczne Koronawirus

W okresie epidemii wzrosła liczba zwolnień lekarskich - nawet o 36 procent - wynika z najnowszych danych ZUS. Najpierw chorowali samozatrudnieni, którzy jako jedni z pierwszych tracili źródło utrzymania, a następnie pracownicy - z powodu lęku o pracę i przed koronawirusem. Wzrosła też liczba L-4 z powodu chorób z grupy zaburzeń psychicznych i zaburzeń zachowania.

04.06.2020
BCC: Niezbędnik HR-owca w czasie epidemii i po niej

BCC: Niezbędnik HR-owca w czasie epidemii i po niej

HR Koronawirus

Umiejętność dopasowania zarządzania oraz panowania nad emocjami i podejmowania trudnych i racjonalnych decyzji w kryzysie to były sprawdziany, które zdała tylko część menedżerów. Na to, jaki powinien być HR w czasie i po pandemii wskazują dyrektorzy personalni z Grupy HR Loży Warszawskiej Business Centre Club.

03.06.2020
Najdroższy pracownik na przestoju to czysta oszczędność

Najdroższy pracownik na przestoju to czysta oszczędność

Prawo pracy Koronawirus Tarcza Antykryzysowa (zawieszona)

Kryteria, według których pracodawcy wybierają pracowników do przestoju ekonomicznego lub obniżonego wymiaru czasu pracy budzą emocje wśród załóg. Czasem bywają niejasne, a tymczasem pracodawcy patrzą na produktywność i kompetencje, i na to, czy pracownik jest im potrzebny. Eksperci radzą określać obiektywne kryteria w zawieranych porozumieniach.

03.06.2020