W dniu 28 czerwca w załączniku do obwieszczenia Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi z dnia 7 czerwca 2016 r. ogłoszony został tekst jednolity rozporządzenia w sprawie potwierdzania sprawności technicznej sprzętu przeznaczonego do stosowania środków ochrony roślin (Dz. U. poz. 924).

Stowarzyszenie Agencji Zatrudnienia zgłosiło do Państwowej Inspekcji Pracy nieuczciwe praktyki, jakie stosują niektóre biura pośrednictwa pracy, m.in. stosowanie umów o dzieło wraz ze zleceniami (dzięki temu firmy oszczędzają na składkach) aż do fikcyjnego wolontariatu. Jest to nieuczciwa konkurencja w stosunku do pośredników przestrzegających prawa.

Nowelizacja Kodeksu pracy nakłada na pracodawcę obowiązek zapoznania pracownika, przed dopuszczeniem do pracy, z treścią regulaminu pracy, zaś pracownika młodocianego z wykazem lekkich prac.

Praktyczna nauka zawodu może odbywać się nie tylko w placówkach kształcenia ustawicznego, placówkach kształcenia praktycznego, warsztatach szkolnych, pracowniach szkolnych, ale również u pracodawców, a także w indywidualnych gospodarstwach rolnych, na podstawie pisemnej umowy zawartej pomiędzy szkołą a tym podmiotem.

Ekspert Serwisu BHP odpowiada na pytanie Użytkownika programu:Zdarzeniu wypadkowemu uległa pracownica zatrudniona na stanowisku montera. Jej praca polega na montażu małych elementów. Praca wykonywana jest w pozycji siedzącej. Podczas pracy pracownica poczuła, że ścierpła jej noga. W tym czasie skończył jej się materiał do produkcji, dlatego postanowiła wstać w celu uzupełnienia materiału. Podczas wstawania noga była ścierpnięta, przez co pracownica skręciła nogę w kostce (lekarz stwierdził skręcenie stawu skokowego). Czy mamy do czynienia z przyczyną zewnętrzną? Czy zdarzenie należy uznać za wypadek przy pracy?

Ekspert Serwisu BHP odpowiada na pytanie Użytkownika programu:Pracownik uległ wypadkowi podczas pracy w delegacji za granicą. Podczas przeprowadzania postępowania wypadkowego pracownik przedstawił dokumentację medyczną w języku włoskim. Czy taką dokumentacją można posłużyć się po samodzielnym przetłumaczeniu? Czy dokumentacja ta powinna być przetłumaczona przez tłumacza przysięgłego?

OiRA staje się coraz bardziej popularnym narzędziem oceny ryzyka wśród mikroprzedsiębiorstw i małych przedsiębiorstw w Europie.

Wielkimi krokami zbliżają się wakacje, a wraz z nimi upragniony urlop. Kilkudniowy lub dłuższy, przez wszystkich pracowników wyczekiwany przez okrągły rok. Co zrobić, aby niósł on ze sobą tylko i wyłącznie przyjemności? Oto trzy kluczowe wskazówki.

Przedsiębiorcy gremialnie chcą poprawiać bezpieczeństwo w pracy. Złożone przez nich projekty dotyczące utrzymania zdolności pracowników do pracy pokrywają pełną pulę, blisko 48 mln zł, którą Zakład ma do rozdysponowania w tym roku. ZUS nie zaprzestaje jednak przyjmowania wniosków.

Europejska Agencja Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy (EU-OSHA) potwierdziła, że do prowadzonej przez nią ogólnoeuropejskiej kampanii Bezpieczni na starcie, zdrowi na mecie na lata 2016-2017 przystąpiła pierwsza fala oficjalnych partnerów kampanii i partnerów medialnych.

Inspektor pracy może wystąpić do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z wnioskiem o podwyższenie płatnikowi o 100% stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe ustalanej na najbliższy rok składkowy. Wniosek jest dopuszczalny wtedy, gdy w czasie dwóch kolejnych kontroli inspektor pracy stwierdzi u płatnika rażące naruszenie przepisów bhp.

Ekspert Serwisu BHP odpowiada na pytanie Użytkownika programu:W dziale bhp roczny staż odbywa absolwent studiów magisterskich na Politechnice Śląskiej (Wydział Górnictwa i Geologii, specjalizacja technika organizacji bezpieczeństwa i higieny pracy). Czy w ramach stażu (prowadzonego przez PUP) w komórce bhp, na podstawie programu stażu, w którym ujęto np. zagadnienia szkoleń wstępnych bhp, uczestnictwa w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy itd., stażysta może prowadzić np. szkolenie wstępne bhp (na podstawie zatwierdzonego programu szkolenia) i podpisywać dokumenty związane ze szkoleniem, tj.: kartę szkolenia wstępnego w zakresie bhp? Podobnie rzecz ma się z uczestnictwem w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy, jako członek zespołu wypadkowego, czy stażysta ma uprawnienie do podpisania się w protokołach powypadkowych jako członek zespołu?

Ekspert Serwisu BHP odpowiada na pytanie Użytkownika programu:Czy i na jakich zasadach PIP może wnioskować o zwiększenie składki wypadkowej?

Sejm zakończył parlamentarne prace nad nowelizacją Kodeksu pracy, której celem jest prawidłowe wykonanie dyrektywy 2006/54/WE Parlamentu Europejskiego i Rady w sprawie wprowadzenia w życie zasady równości szans oraz równego traktowania kobiet i mężczyzn w dziedzinie zatrudnienia i pracy.

Ogólne przepisy bhp nie określają górnej granicy temperatury, w jakiej może być wykonywana praca, co powoduje, że latem pracownicy mogą być narażeni na tzw. stres gorący. Dotyczy to nie tylko hutników, piekarzy i pracowników zajmujących się wypalaniem ceramiki budowlanej, gdzie wydzielanie ciepła wynika z procesu produkcyjnego, ale również zatrudnionych w nieklimatyzowanych zakładach pracy i obiektach użyteczności publicznej.

Konfrontacja z tekstem prawnym oraz zmierzenie się z wyzwaniami, jakie prawo stawia zarówno przed profesjonalistami jak i laikami, było przedmiotem warsztatów, które odbyły się 13 czerwca br. w krakowskiej galerii Bunkier Sztuki.

Ekspert Serwisu BHP odpowiada na pytanie Użytkownika programu:W jakich sytuacjach pracodawca musi zapewnić zamykane szafki na żywność? Czy takie szafki mogą być w tym samym pomieszczeniu co szafki z ubraniami w szatni? Czy przepisy ustanawiają wymóg zapewnienia odrębnego pomieszczenia? Czy dopuszczalne jest stosowanie jednej szafki, gdzie były by np. 3 przegródki (na odzież czystą, brudną i osobno dodatkowa wewnątrz szafki przegródka na żywność).

Ekspert Serwisu BHP odpowiada na pytanie Użytkownika programu:Czy jeżeli w zakładzie pracy działają związki zawodowe (dwa u pracodawcy, w tym jeden reprezentatywny i kilka międzyzakładowych - po jednym, dwóch członków), do każdego należy wystosować pismo o wskazanie przedstawiciela do prac komisji bhp? Czy tylko do dwóch działających u pracodawcy, czy może tylko do reprezentatywnego? Związki zawodowe nie przeprowadziły wyborów społecznego inspektora pracy. Czy zamiast niego w pracach komisji może brać udział jeden z wyznaczonych przez związki przedstawiciel? Czy jego wybór może zostać przeprowadzony w ramach prac komisji?

Wymagania dla urządzeń radiowych, procedury oceny zgodności urządzeń radiowych z wymaganiami oraz zakres dokumentacji technicznej tych urządzeń określa nowe rozporządzenie Ministra Cyfryzacji.

W ramach strategii Europa 2020 Polska ma otrzymać ok. 85,5 mld euro. Drugim co do wielkości środków z kwotą 8,6 mld euro jest program Inteligentny Rozwój, wspierający badania, rozwój i właśnie innowacje. Innowacyjność będzie jednym z najważniejszych kryteriów przyznawania dotacji UE.